第1篇 设备管理岗位职责1
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位职责:1、负责组织实施生产车间设施、设备等档案的建立并进行验证。
2、负责制定年度设备的维护保养,计划。
3、负责对生产设备操作岗位人员及相关岗位进行操作培训。
4、负责新设备的选型、调试及配件的采购计划。
任职要求:1、电气、机械、机电相关专业,大专及以上学历。
2、具有3至5年中药制药、食品行业等相关工作经验。
3、具有良好的团队精神,工作积极主动,认真负责。
设备管理(岗位职责)
[招聘部门:不限]
职位描述
岗位职责:
设备全过程管理及技术文件汇编
设备日常运行管理及巡检指导
设备设施的固定资产管理体系及建设
设备技术改造及创新的管理
日常报表统计,设备月度报表统计
任职要求:
机械设计及自动化专业
三年及以上相关工作经验;
熟悉基本设备维修,从事过汽车行业设备管理,熟悉汽车制造设备
具有操作经验如:钳工类、电工类、焊工类
学历证、学位、职称证书、专业证书、驾驶证。
工作综述:
基础建设工程管理;钢结构工程技术指导;土建工程技术指导;水暖工程技术指导;施工工艺技术指导。
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责医院的设备、电器、配电、给排水管理工作;
2、负责全院的基本建设及房屋、家具、水电设施和医疗器械的维修工作,强化维修工作预防性检查和保养,督促维修保养计划的实施;
3、根据国家有关医院后勤工作的政策、法律、法规,负责医院配电房、压力容器等特种设备的管理工作,负责门卫、环境卫生、污物的处理管理工作;
4、负责组织医院的消防工作,组织对医院的重点部位进行消防检查,对消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养。
任职要求:
1、土建、机电及工程管理等相关专业大专以上学历,5年以上大型综合医院或大型企业设备维护经验。
2、了解国家相关法律法规和行业规范、熟悉掌握基建和设备维养知识、熟悉各类仪器的操作规范。
3、较强的人际沟通能力、较强的组织协调能力、较强的书面和口头表达能力、出色的器械维修和保养技术、掌握计算机技术、较强的时间管理能力。
设备管理(岗位职责)
职位描述
1. 主要职责
1.1 负责建立公司设备台账,统一编号,建立设备管理卡,及时将设备资料归档;
1.2 负责监督设备操作人员按规定要求操作设备及做好日常的维护保养;
1.3 负责设备的维修和保养工作;
1.4 负责设备状态标识工作;
1.5 负责制定设备保养计划,并按计划实施;
1.6 负责保持设备管理的各项记录;
1.7 完成上级交办的其他工作任务。
2. 任职要求
2.1 中专以上学历,机电类专业;
2.2 5年以上工作经历;
2.3 熟悉机械设备的工作原理、结构特性、机械传动系统,掌握机械设备常见故障的排除方法;
2.4 能适应高强度工作。
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、机械制造或机电相关专业;中专及以上学历;
2、2年以上设备管理相关工作经验
3、熟悉设备管理知识;设备维修知识;安全管理知识
4、具备责任心;团队意识;安全意识;服务意识;沟通能力
任职要求:
1、开展设备巡检;记录巡检情况并协助处理巡检发现的设备问题
2、进行日常保养;反馈日常保养中发现的问题
3、对设备日常故障进行维修;填写维修记录单、维修单;参与外委维修设备的调试与检验
4、协助设备事故调查;配合设备安装与调试
5、完成上级主管安排的临时工作
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位职责:对设备进行有效管理,维护正常生产运营
1、设备保全业务
2、资材现况管理
3、生产线改善相关业务
4、设备开动率改善
要求:本科学历,学士学位,机械及电气相关专业,有一定的设备维护经验,工作认真负责。
能够适应加班。加班期间工作餐免费。不提供住宿。
设备管理(岗位职责)
职位描述
工作内容:
1、保证生产设备的完好;
2、负责生产设备操作规程培训工作,从而提高员工设备操作知识与技能;
3、抢修在用设备不过夜;
4、保证替用设备的完好;
5、监督机电维修人员对设备的日常巡视和维护;
6、负责监督设备操作人员每月一次进行设备常规保修工作,并做好台帐;
7、监督设备操作人员规范化操作,有权对违章操作或人为损坏设备的现象处罚。
技能要求:
1、中专及以上,设备管理、机械制造等相关专业毕业
2、了解生产设备的基本原理,熟悉强电、弱电基础知识
3、有相关工作经验
设备管理(岗位职责)
职位描述
1、负责组织设备一、二级保养计划的编制工作;
2、每天组织维修人员对设备进行两次巡检,发现问题及时组织处理,做好巡检记录。
3、负责公司所有设备的安全、稳定运行,按时巡检,发现问题后将设备事故消灭在萌芽之中,尽最大努力减少设备故障率,保证生产的正常运行。
4.对设备管理(申购、选型、采购、入固、转移、报废、处置)相关事宜进行审批,并协助完成年度设备资产盘点;
5.工厂内年度设备大修、改造、更新项目计划审核,并对实施过程进行跟踪;
6.负责组织对设备的故障及事故进行统计分析,并制定预防在发生对策及组织实施;
7.规范设备档案管理工作;
8、组织相关技术人员建立设备备件清单并对备件清单进行审核;
9、对设备备件库存状况进行监控,严格控制库存备件种类与数量;
10、制定备品备件月度采购计划及应急性采购进行申报,严格控制数量与价格;;
11、负责非标件测绘出图工作。
12、组织修旧利废工作的落实。
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.贯彻执行各项工作检修及保养计划,并及时向领导汇报相关情况;
2.执行各检查阶段的验证及确认安排,实施设备的各级保养大修计划;
3.及时处理各类设施设备的故障维修,确保设备完好率;
4.按照技术状况、维护状况和管理状况对所有设施设备进行完好设备和非完好设备的分类,建立详细的台账分类档案;
5.承担公司所有设施设备的安装、调试工作;
6.配合相关部门实施对固定资产的查定、更新、迁移、报废;
7.完成部门经理交办的其它工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,制药工程或化工机械工程类相关专业者优先。
2.三年以上药企工作经验,熟悉gmp相关要求。
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1. 贯彻设备管理各项规章制度,制订设备维修计划和生产设施之维护保养管理工作。
2. 负责建立设备、模具台帐统一编号,对日常设备、模具进行维修管理。
3. 参加设备、模具更新、改型工作,需添置设施、工装模具,由生产部提出申请,设备管理员办理。
4. 根据公司生产实际情况,编制可行的维修计划,交相关人员对设备实施维修,确保生产能力和产品质量要求。
5. 参加设备、模具质量事故分析。
6. 负责建立设备技术资料档案,完善设备资料。
7. 负责对设备、模具外购、外协加工任务,贯彻执行设备管理制度有关之规定。
任职要求:
1.相关专业毕业
2.具相关工作经验,从事过同行业同岗位者优先
待遇面议
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.负责拟定设备的维修计划,报上级领导批准。
2.负责制订及完善设备操作规程及制度,并督促车间落实执行。
3.核实公司备品备件、低材、劳保用品的采购需求或申请,并进行汇总、筛选、分类,制订部门月度采购计划,上报领导。
4.为车间维修人员提供必要的技术指导。
任职要求:
1.应具有机械或者电气相关专业中专以上学历
2.具有药品生产企业的设备管理实践经验;
3.有能力对药品生产中的机械或者电气实际问题做出正确的判断并提出解决办法;
4.具有1年以上从事设备相关工作经验,对制药设备熟悉。
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、贯彻设备管理各项规章制度,制订设备维修计划和生产设施之维护保养管理工作;
2、负责建立设备、工装台帐统一编号,对日常设备、工装进行维修管理,定期巡视设备,熟悉运行状态;
3、根据公司生产实际情况,编制维修计划,进而对设备实施维修,确保生产能力和产品质量要求;
4、负责建立设备技术资料档案,完善设备资料(包括图纸、说明书、合格证);
5、协助编制设备安全操作规程,对操作工进行正确使用设备宣传指导和培训;
6、协助指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理,督促操作者遵守有关生产设备、工装的使用要求;
7、完成领导交办的各项工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、机电一体化、电气自动化等专业优先;
2、有3年以上相关行业工作经验者优先;
3、熟练使用自动化办公软件,会运用autocad;
4、具有较强的沟通协调能力、分析与判断力。
设备管理(岗位职责)
[招聘部门:不限]
职位描述
岗位职责:
1.负责设备调配,设备安装工程的实施;负责和制造工艺的协调,负责生产线的布局和规划,负责和设备使用部门的对接,负责协助部门经理完成设备工程招标的技术标书和合同中技术协议起草编制;
2.与机电设备维修工共同保障设备的安全运行与相关配套设施完好,确保设备经常处于良好的技术状态;
3.编制公司设备安全操作规程,并进行检查、指导;
4.编制设备使用维护保养制度、维护保养作业指导书,设备操作培训等;对设备的使用、维护、保养、点检进行检查,并依据规定进行考核工作;
5.负责设备点检、润滑、保养,维修工作;
6.负责设备档案管理工作,新设备技术资料归档,组织制定设备管理技术标准;
7.调查处理设备事故,提交事故分析、处理报告,提出整改方案,避免事故再次发生;
8.负责编制设备大(项)修技术方案和改善性维修方案并监督实施;
9.负责实施自制设备设施制作及老旧设备改造。
任职要求:
1.专科以上学历,机械制造及机电一体化相关专业;
2.具有8年以上大客车制造厂工作经验,5年以上相关岗位工作经历;
3.具备机械、电气、暖通、给排水、自动化、非标设备等基础知识,熟悉汽车制造四大工艺、熟悉项目管理、熟悉相关法律法规和行业技术标准;
4.了解项目建设的各种程序,熟练掌握招标、询价等各种采购方式。
设备管理(岗位职责)
[招聘部门:佛山分公司]
职位描述
招 聘 岗位: 设备管理
工 作 地点: 广东省佛山市南海区狮山镇华沙路中欧科技合作产业园
数 量: 1人
学 历 要求: 本科及以上学历
专 业 要求: 汽车/机械/电气等相关理工类专业毕业(机电一体专业为佳)
计算机能力: 熟悉计算机应用软件的应用,熟练操作办公自动化软件
英 语 能力: 具有一定的英语听说读写能力
经 历 要求: 1年以上设备维修、管理工作经验,尤其具有汽车整车或零部件
设备技术管理工作经验为佳
性 别 要求: 男性
年 龄 要求: 22周岁以上
其 他 要求: 掌握设备维修管理基础理论;熟悉汽车制造的一般工艺, 熟悉现代企业设
备管理模式;具备独立制定方案、解决设备技术问题的能力;具有较强的
组织协调能力和语言表达能力。
工 作 职责:
1、 根据公司设备管理模式,建立工厂设备日常维修、管理体系。
2、 负责工厂设备维修、管理相关技术工作,参与项目设备方案制定和后续验收工作,期间充分考虑工厂实际使用,设备设计、布局引入工业工程的理念。
3、 负责协同、处理各类日常设备技术问题,及时排除重大设备故障,并运用统计方法,归纳总结,开展设备预防性维护工作。
4、 负责编制工厂设备管理各类技术文件(设备操作规程、设备巡检、点检卡等),并进行相关人员的培训。
5、 负责编制设备维修、更新改造、一、二级保养等计划,并组织落实和监控;
6、 负责工厂设备备品备件的管理工作。
7、 负责编制、申报设备管理中各类台帐、手续和报表。
设备管理(岗位职责)
职位描述
岗位要求
1、负责设备操作、维护sop的编制及修订工作,并负责贯彻实行;
2、负责设备、系统装置的dq/iq/oq的各类验证文件的方案起草、实施及形成报告的所有工作。
3、负责编制和更新公司设备和系统的维护计划。
4、公司指定的其他工作。
任职要求:
有设备验证经验,经历过gmp认证的优先考虑;
会cad;
两年以上制药企业的设备管理经验。
第2篇 工程部设备管理工程师岗位职责
部门/车间: 设备工程部岗位名称:_设备管理工程师 岗位人数:1人
职务 / 工种:设备管理工程师 工作地点: 设备工程部
直接上级的职务: 设备工程部经理 直接下属的职务:
工作目标: 1.确保设备管理体系工作顺利稳定进行;2.根据iso9001体系要求,完成本部门需要完成的工作;3.根据实际需要,对员工进行培训
工作内容说明:
定期性工作: 1.负责设备管理考核领导小组的日常工作;2.对生产车间的设备管理工作进行考核;3.设备管理的日常检查工作;4.iso管理体系工程部承担的工作;5.编写设备
年度检修计划并督促和检查维修车间完成情况;6.编写设备日常保养计划并监督和检查生产
车间完成情况;7.负责特种设备(动力设备、供电设备、供水设施)的监控和维护保养的制订、监督和检查工作;8.负责生产车间设备管理员的管理和考评工作;9.负责设备方面的员
教育培训工作;10.负责各车间设备管理工作的指导和考核工作;11.技术档案的整理和保管
工作;12.合同管理工作;13.设备方面固定资产的统计和管理工作;
非定期性工作: 1.工程部安排的设计工作;2.设备故障的鉴定和确认工作;3.新设备
入厂的检查确认工作;4.报废设备的鉴定和确认工作;5.其他临时交办的工作;
负责的设备及物料: 公司特种设备、设备管理体系、iso9001管理体系设备部分、相应的办公设备和文件资料
职责概要: 负责设备管理工作、特种设备管理、员工培训、iso管理体系设备工程部分管
设备工程部分管的工作
通常每天工作时数: 8小时 需否轮班: 否
通常每人每天可完成的岗位工作量: 公司每天需要开展的设备管理工作
工作环境: 户外工作; 外地工作; 海外工作; 室内一般办公室所具之环境
工作中容易引致的危险,如机器 √ 举重物 √ 高温 √ 高压 毒气 √
高空工作 √ 其他
工作中需接触的部门: 生产部、品质部、人力资源部、安环部、行政部
担任此职位需具备的资格或条件:
个人特征: 勤奋刻苦、仔细认真、办事严谨、有高度的工作热情、服从安排
教育程度: 大专以上文化程度
工作经验: 有五年以上大型企业工作经验,有设备管理工作经验
知识、技能: 1.有较强的语言和书面表达能力,能够从事员工培训和文件管理工作;2.有
较高的设备管理理论知识和实践能力;3.有较强的计算机绘图和文字处理能力
受过职业或特殊培训: 设备管理专业培训、机械、电子和自控方面的专业培训
适应力: 能适应高强度、高压力的工作,能够根据工作需要加班;
判断力: 能够根据自身的专业知识和经验,对工作中出现的具体问题做出准确的判断;
体力(如:身高、机敏程度、健康状况等): 身体健康,无不良嗜好
仪表及谈吐:
人际交往能力: 善于表达,有较强的沟通能力
其他: 能够遵守公司各项规章制度,作风正派,服从指挥
(岗位直接上级拟写,部门负责人审核,人力资源部复核,总经理批准。)
批准:复核:审核:拟写:
日期:日期:日期:日期:
第3篇 设备管理部经理岗位职责
工作职责:
1、基地所有生产设施、设备(基地内、基地外、静态设备、动态设备)以及非生产性设施的日常管理。
2、基地所有设施、设备整体资源合理化规划。
岗位职责:
1、负责基地年度生产型设备的一级、二级维保计划与实施(含中修、大修计划)。
2、负责生产性关键备品、备件申购的及时性及库存合理性。
3、负责配合技改涉及的设备改造、加工质量、精度管控。
4、负责新增设备选型,开发流程,使之作业系统化、标准化。
5、负责设备验收管理工作(图纸、备件、采购、合同、付款)。
6、负责规划本部门人力资源需求,工作安排分配,相关考核与监督。
7、负责基地重大设备故障分析,并提出相关预防性意见与措施。
8、负责基地改、扩建项目的前期施工设计方案审核。
9、负责基地设备管理考核与监督,提前做好事先干预性管理,发挥基层设备管理团队能力,最大限度降低生产成本。
10、负责建立健全设备管理制度,固定资产及资料整理归档工作。
11、负责基地设备运行成本,维修管理成本与统计。
12、负责基地外包施工单位的选择与管理(零星工程、技改施工质量与安全)。
13、加强各部门之间的沟通合作,提升团队工作效率。
14、完善iso“三合一”体系建设。
任职资格:
1、 本科以上学历相关化工机械、设备专业学历;
2、 8年以上化工行业设备管理工作经历,其中必须有3年以上设备团队管理经验;
3、 极强的跨部门协调、沟通能力,团队管理能力。
第4篇 设备管理项目岗位职责
设备项目管理工程师 主要职责(responsibilities):
1. 参与新项目非标设备的概念设计及可行性讨论;
participate in non-standard equipment concept design and feasibility discussion.
2. 协调新项目非标设备的设计、制造及调试;
responsible for the coordination of design, manufacturing and debugging for non-standard equipment
3. 协调项目转移生产线安装、调试;
responsible for the coordination of installation and debugging for transferred production line.
4. 控制项目按照计划进度完成;
control project completed as scheduled.
5. 外部供应商开发和管理;
develop and manage external suppliers.
6. 完成上级领导临时布置的相关工作;
finish the job assigned by the leader
7. 遵守公司各项规章制度;
obey to the company rules.
职责范围(responsibilities range)
项目协调,公司内部设计、制造、工艺及开发部门间进度协调,完成整个项目设备向生产车间交钥匙工程,协调委托外部供应商设计制造生产线.
project coordination. schedule coordination in different departments. transfer the assembly line to workshop, coordinate external suppliers development and management
学历及工作经验要求(requirements)
1. 学历:大学本科以上,机械、机电一体化、自控专业等。
bachelor degree or above, major in machinery, mechatronics, automation
2. 工作经历:机电维修,机电维修/机械设计/电气设计编程
从事非标设备三年以上工作经验;有非标设备项目管理相关经验.
at least 3 year working experience in mechanical and electrical maintenance/ mechanical design/plc programmer. at least 3 year experience in non-standard equipment and relevant experience to manage non-standard equipment’s project.
3. 语言能力:英语熟练
good english in hearing, oral, reading and writing.
4. pc操作能力:熟练运用office、auto-cad软件,有机械设计经验需熟悉catia/pro e/ug /inventor任一3d软件。有电气经验的需熟悉beckoff/simens/其他plc任一编程.
familiar with office and auto-cad. any one of catia/pro e/ug /inventor 3d software or beckoff/simens/other plc program.
5. 其他要求:了解iso14001环境体系标准和ts16949质量体系标准。
know quality system standard of company; familiar with quality system standard of own work and iso14001 environment system standard. 主要职责(responsibilities):
1. 参与新项目非标设备的概念设计及可行性讨论;
participate in non-standard equipment concept design and feasibility discussion.
2. 协调新项目非标设备的设计、制造及调试;
responsible for the coordination of design, manufacturing and debugging for non-standard equipment
3. 协调项目转移生产线安装、调试;
responsible for the coordination of installation and debugging for transferred production line.
4. 控制项目按照计划进度完成;
control project completed as scheduled.
5. 外部供应商开发和管理;
develop and manage external suppliers.
6. 完成上级领导临时布置的相关工作;
finish the job assigned by the leader
7. 遵守公司各项规章制度;
obey to the company rules.
职责范围(responsibilities range)
项目协调,公司内部设计、制造、工艺及开发部门间进度协调,完成整个项目设备向生产车间交钥匙工程,协调委托外部供应商设计制造生产线.
project coordination. schedule coordination in different departments. transfer the assembly line to workshop, coordinate external suppliers development and management
学历及工作经验要求(requirements)
1. 学历:大学本科以上,机械、机电一体化、自控专业等。
bachelor degree or above, major in machinery, mechatronics, automation
2. 工作经历:机电维修,机电维修/机械设计/电气设计编程
从事非标设备三年以上工作经验;有非标设备项目管理相关经验.
at least 3 year working experience in mechanical and electrical maintenance/ mechanical design/plc programmer. at least 3 year experience in non-standard equipment and relevant experience to manage non-standard equipment’s project.
3. 语言能力:英语熟练
good english in hearing, oral, reading and writing.
4. pc操作能力:熟练运用office、auto-cad软件,有机械设计经验需熟悉catia/pro e/ug /inventor任一3d软件。有电气经验的需熟悉beckoff/simens/其他plc任一编程.
familiar with office and auto-cad. any one of catia/pro e/ug /inventor 3d software or beckoff/simens/other plc program.
5. 其他要求:了解iso14001环境体系标准和ts16949质量体系标准。
know quality system standard of company; familiar with quality system standard of own work and iso14001 environment system standard.
第5篇 设备管理专员岗位职责要求
为了维修生产需要,按照公司工程部各项规章制度要求完成日常工具管理,及编制工具设备采购计划,确保航班运行和维修生产正常。
第6篇 设备管理岗位职责设备管理职责任职要求
设备管理岗位职责
岗位职责:
负责公司项目的大型机械设备管理工作
1.认真贯彻执行上级有关机械设备管理有关规定,负责做好机械设备用、管、修、租过程的安全监督、管理工作。
2.负责对公司项目大型机械设备的施工组织设计、备案、租赁、安装、使用登记、拆卸、检验检测及安装验收、运行使用实施监督管理。
3.组织建立健全公司的设备管理台帐,编制和修订公司的设备管理制度、操作规程等,并督促检查及贯彻实施。
4.每月至少一次不定期对项目大型机械设备进行监督检查,对其使用状况作出评估,对检查发现的问题以整改通知单形式下发项目部整改并复查整改情况。
5.负责机械设备事故的调查、分析、统计、报告工作。
6.完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.机电相关专业,全日制大专及以上学历;
2.3年以上工程类企业设备维护管理工作经验;
3.了解国家临时用电和大型设备相关规范;
第7篇 设备管理岗岗位职责任职要求
设备管理岗岗位职责
岗位职责】
1、医疗设备管理,包括巡检,设备装机跟进等;
2、医疗设备日常维护,包括简单维修、故障报修等。
【任职要求】
1、大专以上学历,医疗影像或医疗设备相关专业;
2、熟悉mr、ct、dr等常见医疗设备(西门子为主);
3、掌握小设备的基本维修技术;
4、有医疗设备管理经验者优先,优秀应届生亦可。
设备管理岗岗位
第8篇 网络设备管理岗位职责
职责描述:
1.保障公司网络通畅;
2.公司监控方面维护;
3.网站建设;
4.公司打印机、网络布置管理等。
任职要求:
35岁以下,专科及以上学历,有2年以上网络维护管理工作经验,具有良好的沟通、协调能力
第9篇 技术质量设备管理专责岗位职责工作标准
1.岗位职责
1.1技术质量管理主要工作
1.1.1负责各班组技术质量的管理,检查、督促各班组成员认真执行工艺规程和操作规范;
1.1.2坚持宣传和贯彻“质量第一”的工作理念,积极开展质量管理活动;
1.1.3组织各班组成员开展岗位技术培训、岗位练兵,积极采用和推广先进技术和先进经验,不断提高班组成员的技术素质;
1.1.4组织各班组成员开展技术革新、合理化建议和技术协作、技术问答活动;
1.1.5负责登记技术质量管理的相关台账。
1.2线路、设备管理主要工作
1.2.1贯彻执行规程、规定,教育和提醒各班组成员严格执行操作规程及设备运行维护等规章制度,协助所长落实设备安全运行维护的各项措施;
1.2.2经常检查设备完好情况,搞好设备维护、检修,使设备达到规定的标准;
1.2.3组织各班组成员研究如何提高设备利用率,节约能源,及时消灭缺陷;
1.2.4参加运行分析会,协助所长研究预防设备事故的措施;
1.2.5负责记好有关设备台账。
2.工作标准
2.1监督电力生产的方针、政策、法律法规和电力行业有关生产的技术规程、标准和制度的执行。
2.2监督生产工作计划、设备检修计划、设备大修和更新改造计划的实施。并开展质量检查。
2.3督促专业班(组)按照巡视周期对本辖区内设备进行定期巡视检查;不定期组织有关人员进行监察性巡视,检查、指导巡视人员的工作,及时了解设备运行状况,协助所长针对存在的设备缺陷,制定消缺计划,并督促实施。
2.4督促专业班(组)做好对设备的测试检查,包括线路的对地距离、交叉跨越距离的测量。根据设备运行状况和预试周期指导制定本所预防性试验工作计划,协助完成预试工作。
2.5按照上级下发的设备评级标准,监督完成对低压电力设备评级工作,发现三类设备要及时督促消缺或上报升级计划。
2.6负责组织本所生产技术及设备管理工作的考核管理。
2.7负责组织开展岗位技术培训和岗位练兵、技术问答活动,不断提高班组成员的技术素质;
2.8协助制定电压、无功管理计划,检查专业班(组)对电压监测、无功补偿装置进行巡视检查、维护。
2.9监督提高供电可靠率措施的落实。
第10篇 电气设备试验区安全用电管理岗位职责内容
1. 电气设备试验区安全用电管理人员必须具备必要的电工知识,熟悉和掌握本岗位《安全操作规程》、供电系统、各种设备的性能和操作方法,并在异常情况下有采取措施的能力。自觉遵守本岗位各种规章制度。
2. 负责监督检查电气设备试验区执行四个体系认证、安全标准化、6s管理的落实工作。
3. 严格按照《电气设备试验区生产停送电工作票》执行试验区所管辖的试验用高低压设备的电源设备的停送电倒闸操作。
4. 负责试验区所管辖的试验用高低压设备的电源设备的故障及事故处理操作。
5. 负责按规定巡视检查电气设备试验区所管辖的试验用高低压设备的电源设备,并做好记录,发现问题及时上报。
6. 负责本组安全用具、操作用具、灭火器材的6s管理。
7. 能够按时完成上级领导临时安排的各项工作任务。
第11篇 设备现场管理岗位职责
工作职责:
1. 负责现场项目实施以及系统维护工作
2. 负责项目实施或维护过程中各方的沟通、关系协调与维护;及时解决现场项目实施或维护过程中出现的问题
3. 及时对项目实施或维护工作进行总结,提交至主管或项目经理处
4. 及时与项目主管或经理沟通项目过程中出现的突发问题并提供相应解决方案
5. 负责了解客户对产品的业务需求及意见,及时反馈、跟踪开发人员解决问题
任职资格:
1. 二年以上相关工作经验,有设备管理软件项目实施工作经验者优先
2. 了解erp、crm、oa等系统特点,有相关软件开发知识者优先
3. 高度的责任感和良好的沟通能力
4. 本科以上学历,必须能接受长期出差
第12篇 设备计量管理岗位职责
1、在工程部经理的直接领导下,负责本公司的设备、计量管理工作;
2、负责编制、修订与设备、工程相关的gmp管理文件,设备操作与维护sop;
3、负责制定设备、计量器具的管理目录、台帐;建立设备、计量器具的资料技术档案工作;
4、负责编制、修订计量相关的gmp管理文件及相关操作sop;
5、负责厂区计量器具的管理及校验工作,保证公司计量器具的准确度符合标准;
6、负责配合实施厂房、设施及设备的urs的起草,4q确认和验证,包括确认、验证方案的起草、实施及报告完成;
7、负责设备的开箱验收工作;
8、根据设备管理规程,负责编制设备年度预防性维护计划、维护保养计划,年度校准计划,并组织实施;
9、负责设备闲置、报废的申请和汇总工作,对已批准闲置、报废的设备,按gmp相关文件的要求进行处置;
10、负责公司水、电、汽的月报表工作并报送有关部门;
11、制定部门培训计划,提高部门内部业务水平,加强内部培训。
12、其他相关工作
任职资格
1、电气/机械/及自动化/管理相关专业大专及以上学历;
2、三年以上制药企业设备管理、计量相关工作经历,并有计量员证,熟悉制药企业生产设备工作原理;
3、良好的沟通能力和团队协作精神,较强的责任心;
4、熟悉cad的操作的优先考虑;
5、了解净化空调及其控制系统、空压机、制水机等公用设备的相关工作原理;
6、具备较强的语言和文字组织能力,具备较强的沟通协调能力;
7、熟练操作各类办公软件。
第13篇 加气站技术设备管理人员岗位职责
1、熟悉掌握天然气加气站内设备的维修技术及性能,负责全站设备、加气工具的维修保养工作,出现问题及时排除,严禁带故障运行,保证生产和工作的安全进行。
2、负责组织安排本站压缩机组、储气井、配变电设备及控制屏等所有设备、管线、阀门、仪表的日常管理和保养与维修工作,确保设备处于良好状态,达到安全运转。
3、监督检查操作人员严格遵守操作规程,合理使用和维护好设备,坚持清洁、润滑、调整、紧固、防腐的“十字”作业方法,严禁设备潮湿、超压、超负荷带病运行。
4、监督检查操作人员应严格执行设备润滑管理制度,搞好润滑“四定”(即定质、定量、定时、定人)的工作,坚持“三级过滤”制度。
5、组织操作人员加强技术学习与岗位练兵活动,做到“四懂”,即懂结构、懂原理、懂用途、懂性能;“三会”,即会操作、会维修、会排除故障。
6、组织编制质量管理手册、程序性文件。作业指导书(技术规程、操作规程),并认真贯彻落实,督促员工认真及时准确填写各类记录、表、卡。
7、定时定期对设备巡回检查,做好设备的日常检修和养护,做好检查维修记录,消除事故隐患。负责设备记录、台帐、资料的整理、归档和上报工作。
8、参加加气站内新安装设备,定检设备的验收、调试工作,并提出意见,达不到标准要求的不准交付使用。
9、对因维修不及时或违反操作规程、管理制度或维修质量不符合要求造成的损失或事故负责。
10、定期检查设备情况,确保设备良好运行,每月应将设备运转情况形成书面材料上报站长。组织技术力量对事故进行技术原因的分析、鉴定,提出技术上的改进方案。
11、协同站长做好加气站设备管理工作,完成站长交办的其他工作,并对本站技术质量工作负责。
12、加强技术管理,积极采用先进技术、先进工艺和安全技术防护设备。协调、处理和解决生产过程中的技术问题。加强质量管理,确保本站质保体系有效运行。
第14篇 商发制造-设备管理主管专员岗位职责描述岗位要求
职责描述:
1.机动设备综合管理:负责临港基地机动设备实物资产管理台帐建立与维护。协助组织机动设备的统计与资产盘点工作。协助办理设备封存、报废和出售后的资产与财务处理相关手续。
2.机动设备运维管理:组织使用部门办理特种设备定检申报与检定。负责机动设备大修(项修)计划的编制与实施。
3.流程建设:负责机动设备管理方面的制度与程序的编制和维护。
岗位要求:
1.专业:工程技术或经济管理专业;了解设备资产管理相关业务,了解有关固定资产、特种设备的相关业务管理知识;
2.学历:全日制本科及以上;
3.相关工作年限:工作年限5年以上;本专业工作3年以上;
4.职称:工程师及以上职称;
5.英语四级及以上
工作地点:上海临港
第15篇 设备管理经理岗位职责
岗位职责:
1、负责设备部管理工作,保障动力设备的安全运行与装修设施完好,确保设备经常处于良好的工作状态;
2、负责设备管理人员的合理安排及调配,全员生产维护过程中人员意识的转变;
3、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划,备件购进计划,并组织实施;
4、部门团队技能的提高,包括培训及设备故障诊断数据库的不断完善等;
5、部门内部管理,包括固定资产管理,设备档案管理,资产台帐管理等。
任职要求:
1、大专机械相关专业,有家具行业或定制家具进口设备(德国豪迈)、意大利比亚斯、意大利scm管理工作经验;
2、5年以上同岗位工作经验,电气类、机械类专业;
3、熟悉工厂安全知识,熟悉设备工作原理,有数控维修背景,熟悉plc;
4、有良好的组织沟通及协调能力。
第16篇 大型设备管理岗位职责任职要求
职责描述:
• ensure that all team members work safely with the goal of zero injury. work efficiently with the highest level of integrity and adhere to all company and regulatory requirements
• manage qc inspectors time and resources efficiently and coordinate closely with the ts team to comply to regulatory and oem inspection requirements in a timely manner
• perform safety and quality audits to ensure compliance to documented processes
• manage preventive action program to continually address and improve quality
任职要求:
bachelor’s degree in business management, technology or engineering preferred.
5+ years working experience in quality assurance environment. familiar with quality control and non-destructive testing (ndt) methodologies and familiar with inspection measuring tools and equipment. 3-5 years theme park experience preferred.
additional information:
• inspector and tester certificate of special equipment preferred.
• basic knowledge of quality assurance process improvement methodologies, including auditing and corrective and preventive actions processes.
• computer literate with multiple software applications (i.e., word, excel, primavera, ms project)
• some technical aptitude with ability to read drawings and schematic
• ability speak and write english
• maximo knowledge preferred.
大型设备管理岗位
第17篇 特种设备安全管理岗位职责
一、法定代表人(主要负责人)职责
1、特种设备使用单位法定代表人是特种设备安全管理工作的第一责任人,应了解并认真贯彻、执行国家有关安全方面的规定,依法履行安全管理领导责任。对特种设备的购置、安装、使用、修理、改造、检验及事故处理等各环节的安全管理工作全面负责,具体做好以下工作:
2、设置或指定特种设备安全管理机构,配备专职或兼职安全管理人员,全面负责特种设备的安全管理工作;
3、按照《特种设备作业人员监督管理办法》的规定,组织对特种设备安全管理人员、操作人员安全教育和技术培训。确保从事相应特种设备作业或管理工作的人员持证上岗;
4、组织制定并批准特种设备各项安全管理制度、事故应急措施及救援预案;
5、定期听取本单位安全机构及安全管理人员的工作汇报,每季度至少一次进行现场巡查,检查各项规章制度执行情况,及时消除安全隐患。
二、特种设备安全管理人员职责
特种设备安全管理人员应熟悉国家有关特种设备安全方面的规定,依照法规、规章、标准及本单位的制度规定,履行安全管理工作责任,负责:
1、编制或主持制定有关特种设备安全的各项管理制度、操作规程、事故应急措施及救援预案,报关领导批准;
2、编制或主持制定特种设备定期检验计划、检修计划,并对检修的质量进行验收,保证设备完好;
3、检查特种设备安全管理各项规章制度的执行情况,及时向本单位有关领导汇报、反映有关安全问题,消除安全隐患;
4、负责组织特种设备作业人员的技术培训和安全教育;
5、对特种设备安全管理上的重大问题(如事故、安全隐患等),可直接
导责任。对特种设备的购置、安装、使用、修理、改造、检验及事故处理等各环节的安全管理工作全面负责,具体做好以下工作:
2、设置或指定特种设备安全管理机构,配备专职或兼职安全管理人员,全面负责特种设备的安全管理工作;
3、按照《特种设备作业人员监督管理办法》的规定,组织对特种设备安全管理人员、操作人员安全教育和技术培训。确保从事相应特种设备作业或管理工作的人员持证上岗;
4、组织制定并批准特种设备各项安全管理制度、事故应急措施及救援预案;
5、定期听取本单位安全机构及安全管理人员的工作汇报,每季度至少一次进行现场巡查,检查各项规章制度执行情况,及时消除安全隐患。
三、特种设备操作人员职责
1、操作人员应熟悉所操作的特种设备,安全附件,安全装道,仪器仪表的结构及性能,熟悉特种设备运行操作规程,能够正确操作,确保特种设备的安全运行,并做好以下具体工作:
2、正确、及时地进行特种设备的操作,确保特种设备安全运行。
3、正确判断特种设备故障原因并及时排除。锅炉发生紧急事故时,要及时汇报并进行正确的处理;
4、对所使用的特种设备、安全附件及附属设备进行正常的维护和保养,保证齐全、完好;
5、遵守特种设备的各项安全管理制度和岗位纪律,不违章操作。
四、特种设备档案管理人员职责
1、制定本单位的档案管理制度,并认真贯彻执行;
2、负责本单位特种设备安全技术档案的收集、整理、保管、借阅工作;
3、保证技术档案资料质量,做到按台建档,编号可跟踪,目录齐全,填写正确,干净无损;
4、参与购进特种设备的到货验收工作,保证随机资料及时编号归档;
5、建立档案借阅登记手续,不得丢失和泄密。
第18篇 生产设备管理岗位职责任职要求
生产设备管理岗位职责
生产设备管理 1.制定和实施旨在提高旋转设备安全性,可靠性或效率的举措。
2. 利用逆向工程技术和经验来修复或自我创造,从而确定备件中的成本节约机会。
3. 与气化工厂的主要机械供应商建立稳固的关系。确保组织跟上新机器开发和技术改进的步 伐。
4. 负责在维护工程级别的工厂维护组织中开发技术能力,以便为大型涡轮机械大修提供本地 支持。
5. 在空气产品气化中开发,实施和/或维护有效的预测和预防性维护计划。
6. 定期评估维护计划的有效性并进行相应修改,以确保保持可靠性和成本效益。
7. 持续与设施维护经理,运营经理合作,通过改进工作流程和设备性能来提高生产力,节省 成本和提高成本。
8. 使用对数据和流程进行合理的技术工程审查,分析数据以降低与机械性能相关的运营和维 护成本。
9. 实施和管理工程要求,以满足符合 ap 计划和计划的维护团队的机械选择,维护和可靠 性计划。
10. 积极参与安全计划,促进和执行安全规则和良好的内务管理方法。
11. 通过良好的榜样,开放的沟通,良好的倾听和及时的问题解决方案,提升团队精神的氛围 1.制定和实施旨在提高旋转设备安全性,可靠性或效率的举措。
2. 利用逆向工程技术和经验来修复或自我创造,从而确定备件中的成本节约机会。
3. 与气化工厂的主要机械供应商建立稳固的关系。确保组织跟上新机器开发和技术改进的步 伐。
4. 负责在维护工程级别的工厂维护组织中开发技术能力,以便为大型涡轮机械大修提供本地 支持。
5. 在空气产品气化中开发,实施和/或维护有效的预测和预防性维护计划。
6. 定期评估维护计划的有效性并进行相应修改,以确保保持可靠性和成本效益。
7. 持续与设施维护经理,运营经理合作,通过改进工作流程和设备性能来提高生产力,节省 成本和提高成本。
8. 使用对数据和流程进行合理的技术工程审查,分析数据以降低与机械性能相关的运营和维 护成本。
9. 实施和管理工程要求,以满足符合 ap 计划和计划的维护团队的机械选择,维护和可靠 性计划。
10. 积极参与安全计划,促进和执行安全规则和良好的内务管理方法。
11. 通过良好的榜样,开放的沟通,良好的倾听和及时的问题解决方案,提升团队精神的氛围
生产设备管理岗位
第19篇 工程部设备管理工程师工作岗位职责
部门/车间:设备工程部岗位名称:_设备管理工程师 岗位人数:1人
职务 / 工种:设备管理工程师 工作地点:设备工程部
直接上级的职务: 设备工程部经理直接下属的职务:
工作目标:1.确保设备管理体系工作顺利稳定进行;2.根据iso9001体系要求,完成本部门需要完成的工作;3.根据实际需要,对员工进行培训
工作内容说明:
定期性工作: 1.负责设备管理考核领导小组的日常工作;2.对生产车间的设备管理工作进行考核;3.设备管理的日常检查工作;4.iso管理体系工程部承担的工作;5.编写设备
年度检修计划并督促和检查维修车间完成情况;6.编写设备日常保养计划并监督和检查生产
车间完成情况;7.负责特种设备(动力设备、供电设备、供水设施)的监控和维护保养的制订、监督和检查工作;8.负责生产车间设备管理员的管理和考评工作;9.负责设备方面的员
教育培训工作;10.负责各车间设备管理工作的指导和考核工作;11.技术档案的整理和保管
工作;12.合同管理工作;13.设备方面固定资产的统计和管理工作;
非定期性工作: 1.工程部安排的设计工作;2.设备故障的鉴定和确认工作;3.新设备
入厂的检查确认工作;4.报废设备的鉴定和确认工作;5.其他临时交办的工作;
负责的设备及物料: 公司特种设备、设备管理体系、iso9001管理体系设备部分、相应的办公设备和文件资料
职责概要:负责设备管理工作、特种设备管理、员工培训、iso管理体系设备工程部分管
设备工程部分管的工作
通常每天工作时数: 8小时 需否轮班:否
通常每人每天可完成的岗位工作量: 公司每天需要开展的设备管理工作
工作环境: 户外工作;外地工作;海外工作;室内一般办公室所具之环境
工作中容易引致的危险,如机器 √举重物 √ 高温 √ 高压毒气 √
高空工作 √ 其他
工作中需接触的部门: 生产部、品质部、人力资源部、安环部、行政部
担任此职位需具备的资格或条件:
个人特征: 勤奋刻苦、仔细认真、办事严谨、有高度的工作热情、服从安排
教育程度: 大专以上文化程度
工作经验: 有五年以上大型企业工作经验,有设备管理工作经验
知识、技能: 1.有较强的语言和书面表达能力,能够从事员工培训和文件管理工作;2.有
较高的设备管理理论知识和实践能力;3.有较强的计算机绘图和文字处理能力
受过职业或特殊培训: 设备管理专业培训、机械、电子和自控方面的专业培训
适应力: 能适应高强度、高压力的工作,能够根据工作需要加班;
判断力: 能够根据自身的专业知识和经验,对工作中出现的具体问题做出准确的判断;
体力(如:身高、机敏程度、健康状况等):身体健康,无不良嗜好
仪表及谈吐:
人际交往能力: 善于表达,有较强的沟通能力
其他: 能够遵守公司各项规章制度,作风正派,服从指挥
(岗位直接上级拟写,部门负责人审核,人力资源部复核,总经理批准。)
批准:复核:审核:拟写:
日期:日期:日期:日期:
第20篇 施工设备管理岗位职责任职要求
施工设备管理岗位职责
工作职责:
负责epc项目设备安装施工管理工作
任职资格:
有epc项目设备安装施工管理经验
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