业务员-岗位职责（十二篇）

第1篇 业务员-岗位职责

业务员是公司中较常见的岗位,业务员的工作一般都是以开发业务,服务好新老客户为主,具体的岗位职责是怎样的呢以下介绍一些详细的业务员岗位职责范本,仅供参考。

1.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。

2.积极完成规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,并配合销售代表(番禺销售代表)的工作;

3.办理各项业务工作,要做到:积极联系,事前请示、事后汇报,忠于职守、廉洁奉公;

4.负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。

5.对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决。

6.收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

7.填写有关销售表格,提交销售分析和总结报告。

8做到以公司利益为重,不索取回扣,馈赠钱物上交公司,遵守国家法律,不构成经济犯罪。

9.对各项业务负责到底,对应收的款项和商品,按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理;

10、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道;

11、出差时应节俭交通、住宿、业务请客等各种费用,不得奢侈浪费.完成营销部长临时交办的其他任务。

第2篇 业务核算岗位职责

岗位职责:

1.接收业务数据,导入各类业务核算传票,核对查找差异并调整;

2.核算各类手工保全、理赔、收付费等业务类账务,配合改善公司业务流程;

3.核算月结业务,包括应缴未缴保费、佣金的预估、年金预估、保险保障金及监管费计提、增值税及附加的计提等,核对准确;

4.完成业务类报表的报送,如月度保费报表、每日经营快报、外部监管报表等;

5.业务类应收应付的明细账建立及每月按时核对;

6.月度业务类账务调整;

7.完成各级主管交代的其他事项。

任职资格:

1.全日制大学本科及以上学历学位,会计或金融专业优先;

2.具有会计从业资格,二年及以上相关工作经验;

3.熟练掌握财税法律法规,熟悉办公行文写作、熟练使用办公软件及必要财务知识;

4.具有中级职称或通过中国注册会计师考试优先;

5.具有较强的逻辑分析、数据统计及函数运用能力;

6.具有较强的责任心及抗压能力、沟通和交流能力。

岗位职责:

1.接收业务数据,导入各类业务核算传票,核对查找差异并调整;

2.核算各类手工保全、理赔、收付费等业务类账务,配合改善公司业务流程;

3.核算月结业务,包括应缴未缴保费、佣金的预估、年金预估、保险保障金及监管费计提、增值税及附加的计提等,核对准确;

4.完成业务类报表的报送,如月度保费报表、每日经营快报、外部监管报表等;

5.业务类应收应付的明细账建立及每月按时核对;

6.月度业务类账务调整;

7.完成各级主管交代的其他事项。

任职资格:

1.全日制大学本科及以上学历学位,会计或金融专业优先;

2.具有会计从业资格,二年及以上相关工作经验;

3.熟练掌握财税法律法规,熟悉办公行文写作、熟练使用办公软件及必要财务知识;

4.具有中级职称或通过中国注册会计师考试优先;

5.具有较强的逻辑分析、数据统计及函数运用能力;

6.具有较强的责任心及抗压能力、沟通和交流能力。

第3篇 同业业务岗岗位职责

资产管理、同业业务岗 1.负责各类资管类业务的开发、产品设计和实施,以资产证券化业务为主;

2.负责资金、资产端业务对接,推进与金融机构和企业大客户的合作,推动资产在银行间/交易所流转;

3.进行项目的遴选、谈判,统筹规划备选项目的尽职调查,有自己的风控方案策略;

4.把握市场动态,不断扩大和推动金融同业机构的合作范围和深度,包含同业资金业务的拓展。

(三)岗位要求:

1.本科及以上学历,投资、金融、财经、统计、计量经济学等相关专业,掌握资产证券化的知识;

2.具有4年以上银行同业、信托或券商机构业务、资管等相关从业经验,具备独立承揽项目的能力,有交易风险规则、合规方案设计经验;

3.对互联网金融感兴趣,与银行、保险、小贷等机构有良好的合作关系,熟悉其项目偏好,有丰富的社会资源和人脉;

4.良好的沟通技巧,团队合作精神,优秀的商业谈判能力高度的职业道德修养,能承受工作压力。

经理、高级经理、总监、部门负责人都可以看 1.负责各类资管类业务的开发、产品设计和实施,以资产证券化业务为主;

2.负责资金、资产端业务对接,推进与金融机构和企业大客户的合作,推动资产在银行间/交易所流转;

3.进行项目的遴选、谈判,统筹规划备选项目的尽职调查,有自己的风控方案策略;

4.把握市场动态,不断扩大和推动金融同业机构的合作范围和深度,包含同业资金业务的拓展。

(三)岗位要求:

1.本科及以上学历,投资、金融、财经、统计、计量经济学等相关专业,掌握资产证券化的知识;

2.具有4年以上银行同业、信托或券商机构业务、资管等相关从业经验,具备独立承揽项目的能力,有交易风险规则、合规方案设计经验;

3.对互联网金融感兴趣,与银行、保险、小贷等机构有良好的合作关系,熟悉其项目偏好,有丰富的社会资源和人脉;

4.良好的沟通技巧,团队合作精神,优秀的商业谈判能力高度的职业道德修养,能承受工作压力。

第4篇 版权业务经理岗位职责

主要面向国内众多编辑部、期刊社,进行版权合作与其他深度战略合作。

职责与工作内容:

1. 洽谈引进期刊版权内容;开发、拓展与各期刊的版权业务并与之建立深度合作关系;

2. 维系现有版权合作客户的良好关系;维护公司版权信息资料库的更新;

3. 合作期刊数据的前期采集通知;版权合作款项的支付、相关材料的准备及发放;

4. 服从公司管理;协助其他岗位、配合其它部门处理相关的工作和需求。

第5篇 分销业务部 中端支持顾问u8岗位职责要求

岗位职责：

1、伙伴项目售前支持、过程把控、产品转化（客户背景、项目分析与推进、解决对策、实施方案、案例提炼）；

2、渠道伙伴能力培训、实施支持；

3、渠道伙伴的市场活动支持；

4、行业和领域研究与探索

5、公司新产品学习培训；

岗位要求：

1、具备一年以上项目售前或实施经验，熟悉nc财务、供应链业务，熟悉企业项目销售流程；

2、能够独立编写、讲解方案，能承受工作压力，责任心强；

3、具备良好的演讲能力或培训能力；

4、具备较强的谈判沟通和快速的学习能力；

5、熟练使用office办公软件；

6、良好的个人信誉及职业操守。

7、强执行力

第6篇 业务销售开发岗位职责

1. 最重要的是了解铜箔基板(copper clad laminate, ccl)或是印刷电路板(printed circuit board, pcb)的生产和基本工艺流程,了解电路板生产和基本工艺流程;

2.对市场变化敏锐,能对销售数据进行汇总整理,工作有规划,具有团队意识;

3.负责公司酚醛树脂(phenolic resin)或环氧树脂(epoxy resin) 市场开发销售业务;

4.建立良好的客户关系,善于老客户的维护、新客户的开发、产品的推广等。

5. 对接外资供应商,善于整合资源,推动项目进展

任职资格

1.大专以上学历,品行端正,有一定的英文读写能力;

2.性格外向,沟通能力佳,交际能力强,良好的责任心及职业道德;

3.具有较强的市场开拓能力和商务谈判经验;

4.有团队意识,能够承担一定的工作压力,应变灵活;

5. 有过塑料业界的外商或大型代理贸易公司的业务市场销售,特别是有销售过酚醛树脂(phenolic resin)、电木粉(phenolic molding compound, pmc) 两年以上工作经验的,优先考虑。

岗位职责

1. 最重要的是了解铜箔基板(copper clad laminate, ccl)或是印刷电路板(printed circuit board, pcb)的生产和基本工艺流程,了解电路板生产和基本工艺流程;

2.对市场变化敏锐,能对销售数据进行汇总整理,工作有规划,具有团队意识;

3.负责公司酚醛树脂(phenolic resin)或环氧树脂(epoxy resin) 市场开发销售业务;

4.建立良好的客户关系,善于老客户的维护、新客户的开发、产品的推广等。

5. 对接外资供应商,善于整合资源,推动项目进展

任职资格

1.大专以上学历,品行端正,有一定的英文读写能力;

2.性格外向,沟通能力佳,交际能力强,良好的责任心及职业道德;

3.具有较强的市场开拓能力和商务谈判经验;

4.有团队意识,能够承担一定的工作压力,应变灵活;

5. 有过塑料业界的外商或大型代理贸易公司的业务市场销售,特别是有销售过酚醛树脂(phenolic resin)、电木粉(phenolic molding compound, pmc) 两年以上工作经验的,优先考虑。

第7篇 业务事业部经理岗位职责

岗位职责:

1、负责k12或全国各大高校、高职、高专等客户的开发、维护工作,达成公司的销售目标;

2、负责开拓全国各地教育商代理商渠道;

3、负责区域内市场信息、竞争对手的的收集及分析;

4、负责目标客户的关系拓展和维护,分析客户需求,寻找销售机会。

5、1和2两项符合任一项均可。

任职资格:

1、本科以上学历(能力优秀者可适当放宽学历要求),3年以上销售经验;

2、形象气质好,语言表达和思维逻辑清晰,性格乐观、工作态度积极、能承受压力;

3、具有良好的沟通能力、执行能力和学习能力,具备优秀的团队协作精神;

4、熟悉教育市场状况与市场需求,具备项目运作及市场策划能力,对本行业内客户组织结构、发展趋势、业务特点、项目及招投标流程有深刻理解。

第8篇 国际业务项目助理岗位职责

岗位职责:

1、根据公司总体战略发展目标,协助部门总经理制定相应工作计划并组织实施;

2、全面负责海外及再保险业务及渠道的开拓及维护;

3、负责海外保险市场信息收集;

4、组织并负责海外及再保业务的排分、结算、服务及问题处理;

5、团负责团队培训,包括但不限于海外及再保险业务的操作实务;

6、负责组织整理海外及再保业务资料的整理与分析;

7、其他临时性工作。

任职资格:

1、本科及以上学历;

2、具有3年以上再保险业务经验(含国际业务),具有再保险合约经验者优先;

3、商务英语口语、书写流利,专四以上。

第9篇 渠道业务员-岗位职责

什么是渠道业务员,他跟渠道销售人员是完全相似的吗其岗位职责都有哪些呢以下的相关渠道业务员岗位职责资料,仅供参考。

工种:销售

职务等级:基础销售人员

劳动关系:与公司直接签订《劳动合同》,合同履行地为公司所在地。

岗位定位:

完成公司下达任务指令,由区域销售管理人员及公司营销中心管理考核,向区域销售管理人员汇报,接受区域基层销售管理人员及公司营销中心监督。

岗位描述:

在公司授权的工作权限范围内,负责公司产品在所负责区域、渠道的产品终端牌面整理、生动化陈列、先进先出、超市下单、订单追踪、客情维护、促销活动的申请和执行、以及信息反馈工作。保证公司产品在所负责的区域和渠道在终端门店的陈列形象、销售促进,避免终端缺货、短码、以及临期品产生。

上岗基本条件:

教育程度:初中及初中以上文化程度

工作经验:1年以上超市理货及促销经验

其他要求:具备基础营销知识,谈判能力、口头和书面沟通能力,解决问题能力,为人诚实正直、诚恳勤奋,无违法纪录。

入职手续:申报个人入职简历申请,经公司审批,签订《劳动合同》后,方可正式上班。

授权范围:

区域、渠道范围

工作权限

公司直营商超系统、或公司指定的由经销商操作的商超系统。具体个人授权区域、渠道详见《员工入职登记表》《劳动合同》

1、在授权权限内有权在所服务ka系统的ec平台打印订单,并及时跟踪订单配送;

2、在授权权限内有权在所服务的ka系统的ec平台打印与公司有关的通知(通告),并及时汇报传真到公司;

3、有权掌握所服务ka系统的销售情况,并及时提出促销方案,以提高所负责ka系统的销售量;

4、有权掌握所服务ka系统每一品项的销售信息,并对销售滞缓的条码申请促销,避免条码被锁码或下架;

5、有权向公司建议,对所负责系统及终端门店销售品项进场建议。

6、有权向公司建议,对所负责系统及终端门店的促销活动申请。

7、有权向公司申请所服务系统或终端门店的客情费用;

8、有权依据公司与所服务ka系统的合同约定固定档期促销,提交促销活动申请,避免费用损失;

9、有权向公司举报或投诉,销售系统人员违纪行为。

工作标准

工作责任

1.负责至少40家以上的零售客户。

2.完成负责门店当月销售目标;

3.按规定周期和线路拜访客户,每天拜访所负责门店不得少于10家。

4.与零售客户的工作人员建立长期的合作伙伴关系。

5.按终端拜访八步骤完成拜访客户的库存清点、拆箱上架、整理货架、清洁排面、推荐商品、促成订单、广告张贴、填写报表工作

6.负责统计零售客户的产品进销存数据,保证客户合理安全库存,要求客户库存数量基本保持周销量的1.5倍。

7.负责拜访门店库存管理,协助门店客户拆箱上架,避免终端客户整箱临期品产生;

8.负责拜访门店公司产品各品项的整齐“横”“纵”向规范陈列,不得受其它产品挤占,公司产品陈列面中不得参杂其它产品;

9.负责拜访门店拜访公司产品的货架、产品、以及货架贴、标价签等,公司产品或与公司产品陈列有关的物品的清洁工作,不得受到污损;

10.负责零售客户的产品摆放,每一条码排面不得少于两个。

11.负责申请和执行所负责门店的促销活动,并在执行结束后申报《结案报告》提供执行凭证;

12.每天工作结束后填写当天的《理货员日报表》;

13.在新拜访一家零售客户时,应填报“零售客户档案”;所服务客户累计三个月,更新一次“零售客户档案”

14.负责所服务系统及零售客户的下单、订单打印、传送、跟踪、送货、上架等工作;

15.负责所服务系统在ec平台上与公司有关的通知(通告)打印、申报、跟踪、执行等工作;

16.负责所服务系统及零售客户在规定时间的对账工作;

17.负责所服务系统及零售客户在规定时间的账款催收工作;

18.填写并按时上交公司规定的其他报表;

19.接受并完成直接上级安排的其它临时性工作;

1.当月未完成所负责门店销售目标按《薪酬体系》考核执行;连续两个月未完成销售目标属于一般失职;连续三个月未完成销售目标或年度累计五个月未完成销售目标属于严重失职;

2.未按公司规定周期和线路拜访客户,或每天摆放门店数未达到公司要求,发现一次属于轻微违反公司管理制度;当月累计三次属于一般违反公司管理制度;当月累计五次及以上属于严重违反公司管理制度给;

3.与所服务系统及终端门店发生争吵、打架、等行为属于严重违反公司管理制度;

4.未按终端拜访八步骤执行所负责系统及终端客户拜访工作的,发现一次属于轻微违反公司管理制度;当月累计三次属于一般违反公司管理制度;当月累计五次及以上属于严重违反公司管理制度给;

5.未按标准要求保证所负责客户安全库存,造成所负责系统或终端门店库存超过安全库存1倍以上,或缺货、断品三天以上的属于严重违反公司管理制度;

6.所负责系统或终端门店20%以上存在产品陈列不整齐,或公司产品陈列面中参杂其它产品的属于严重违反公司管理制度;

7.所负责系统或终端门店促销活动没有结案报告、只有执行凭证的属于一般违反公司管理制度;没有执行凭证并且没有结案报告的属于严重违反公司管理制度;

8.理货员未按时递交《理货员日报表》,累计缺少3张/月度以下《理货员日报表》,属于一般违反公司管理制度;累计缺少3张/月度及以上《理货员日报表》按旷工三天及以上计算属于严重违反公司管理制度;

9.负责系统或门店因未及时打印递交订单,或订单跟踪不够,造成超市处罚的属于严重违反公司管理制度;

10.理货员所服务系统或终端门店,产品销售滞缓未及时申请促销拉动,造成壹个或以上条码被撤销或锁码的属于严重违反公司管理制;

11.负责系统或门店没有在规定时间对账,影响帐款结算的,属于严重违反公司管理制度;

12.负责系统或门店没有在规定时间催收帐款影响帐款结算的,属于严重违反公司管理制度;

13.拒不接受上级安排的其它合理临时性工作,月度累计一次属于一般违反公司管理制度;月度累计二次及以上属于严重违反公司管理制度

第10篇 业务结算员岗位职责

中铝青海西部国际贸易有限公司是中铝国际贸易有限公司的控股子公司,是中铝公司在西北区域的主要营销和贸易窗口。因业务需要,公司面向社会公开招聘业务结算员一名,年龄30岁以下,大学本科及以上学历,经济、金融、国际贸易、市场营销等相关专业毕业,能熟练使用office等办公软件,具有较强的表达与沟通能力、组织与协调能力、团队意识及责任心强,有erp使用经验者优先。

主要负责sap系统内采购、销售及结算工作;负责供应商、客户及物料信息工作,做好资料的分类与归档,负责sap系统(含srm系统)内客户、供应商及物料的创建、提交及维护、台账登记工作;负责结算报表的编制;负责进项发票交接和销项发票申请开具及邮寄工作;负责内部信息化工作。

第11篇 辅料业务经理岗位职责

岗位职责: 1、负责区域内新客户的调研与开发 2、负责区域内老客户的管理与维护 3、负责整体团队建设 任职资格: 1、工作踏实,细致,良好的形象与素质 2、性格开朗、有抗压能力 3、有良好的沟通能力

所属部门:河北一鸣食品有限公司

部门人数:

汇报对象:

第12篇 中级业务经理岗位职责

外贸中级业务经理 江苏共创人造草坪有限公司 江苏共创人造草坪有限公司 1、负责海外市场的客户开发与维护,产品推广和市场拓展等工作;

2、负责订单过程的全面跟进与管理,满足客户需求、交期、质量和服务;

3、 通过参加各类对外贸易展会、电子商务平台等开发和维护国外客户。