Q

7月报告里老板嫌没重点怎么快速抓?

已帮助 214 人解决问题
A

重点不是你认为重要的,是老板翻三页最可能记住的那句话。写完通读,把每段首句单独拎出来,连着读一遍,哪几句让你自己都想划重点,就留哪几句。其余全删。重点不在多,在狠,在老板抬头一眼就钉住。

高分写作经验

每段首句必须为结论性短句,禁用介词结构开头
30.4%用户推荐
;全文首段首句即核心结论,不铺垫
25.8%用户推荐
;重点句控制在18字内,超了就拆
20.1%用户推荐
;删除所有“基于”“围绕”“依托”等前置套话
15.5%用户推荐
;重点句后紧跟1句证据,无证据则降级为普通句
10.6%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1700-2100字
35.5%用户选择
1300-1699字
30.6%用户选择
2101-2500字
20.4%用户选择
900-1299字
15.9%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

推荐写法

数据显示,有30.4%的用户认为,首选的写法是每段首句必须为结论性短句,禁用介词结构开头,35.5%%的用户倾向选择1700-2100字,而30.6%%的用户选择1300-1699字,20.4%%选择2101-2500字。新手最容易踩的坑是段落首句写“为进一步落实……”,老板根本没耐心看到第二行。

适用对象

助理、文秘、管培生、新晋主管、行政统筹

新手常犯的误区

段落首句写“为进一步落实……”,老板根本没耐心看到第二行。