Q

实习生实习报告里怎么写岗位认知才不抄百度?

已帮助 1049 人解决问题
A

岗位认知不是查定义,是你第一次被叫去盖章时手抖没对准、第一次收传真纸发现上面有前人铅笔批注、第一次听见主管说“这事儿不用走流程”时后脖颈发紧。认知是皮肤蹭过岗位边角时留下的红印,不是百科词条。

推荐写法

数据显示,有35.6%的用户认为,首选的写法是认知必须来自一次非计划性接触,40.9%%的用户倾向选择1500-1800字,而30.8%%的用户选择1200-1499字,20.2%%选择1801-2100字。新手最容易踩的坑是从招聘网站复制岗位JD,改几个字就当个人认知。

高分写作经验

认知必须来自一次非计划性接触
35.6%用户推荐
禁用“了解到”“认识到”等认知动词
25.8%用户推荐
每个认知点必须关联具体物件或声音
20.6%用户推荐
删掉所有“通过本次实习”类引导句
15.3%用户推荐
拒绝出现“重要性”“必要性”等价值判断
5.2%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1500-1800字
40.9%用户选择
1200-1499字
30.8%用户选择
1801-2100字
20.2%用户选择
1000-1199字
10.7%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

从招聘网站复制岗位JD,改几个字就当个人认知。

适用对象

应届生、校招管培生、实习指导老师、高校辅导员、企业带教人

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