履职写你卡在哪、换过几回打法、哪次判断错了又怎么扳回来。表扬是别人说的,履职是你干的。别写“本人高度重视”,写“三次约谈后调整谈话策略”;别写“能力得到提升”,写“从不会写初核报告到独立完成五份成稿”。自我表扬是贴金,履职是留痕,留的是你弯腰时蹭上的灰,不是反光的漆。