Q

处级报告中协调事项怎么写才不被踢皮球?

已帮助 752 人解决问题
A

协调不是求人,是划线。写清这事归谁管、卡在哪一步、卡了多久、影响什么结果。别写“需加强协同”,要写“因A处未反馈B材料,导致C事项无法进入D环节,已延误E天”。协调事项写得像急诊病历,谁看了都明白该往哪送。

推荐写法

数据显示,有30.5%的用户认为,首选的写法是每项协调必须标明权责归属依据,30.2%%的用户倾向选择3000-3400字,而30.5%%的用户选择2600-3000字,25.9%%选择3400-3800字。新手最容易踩的坑是协调事项写成客气话合集,“恳请支持”“望予协助”“盼加强沟通”,软绵绵没着力点,对方回个“收到”就石沉大海。

高分写作经验

每项协调必须标明权责归属依据
30.5%用户推荐
标注当前停滞的具体环节
25.8%用户推荐
量化延误或影响后果
20.9%用户推荐
给出本级已做的前置动作
15.4%用户推荐
禁用“拟”“计划”“争取”等悬浮词
10.2%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

3000-3400字
30.2%用户选择
2600-3000字
30.5%用户选择
3400-3800字
25.9%用户选择
2200-2600字
15.3%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

协调事项写成客气话合集,“恳请支持”“望予协助”“盼加强沟通”,软绵绵没着力点,对方回个“收到”就石沉大海。

适用对象

跨部门联络员、专班协调岗、联合督办岗、流程优化岗、权责界定岗