成果不是贴标签,是摆证据链。写了五份材料,就写清哪份被退回两次、哪份被加急签批、哪份让对方当场撕了重写。老手不信“显著提升”,信你写清第三遍修改时对方手指敲桌子的节奏变了。成果藏在动作余波里,不在总结句里。