Q

事业单位财务报告怎么写绩效评价结果应用?

已帮助 1238 人解决问题
A

别写“已纳入考核”,写清哪笔钱因为绩效差被压减,哪个项目因得分低暂停拨款。用动词开头:收回、调减、暂缓、终止。每个动作后跟一句后果,比如“收回结余资金87万元,用于弥补公用经费缺口”。空话套话领导一眼扫过去就跳走,得让他看见钱和事怎么动的。绩效不是贴标签,是改动作。

推荐写法

数据显示,有32.4%的用户认为,首选的写法是每个应用动作必须绑定具体资金数额,41.7%%的用户倾向选择4600-5300字,而30.7%%的用户选择4000-4599字,20.5%%选择5301-6000字。新手最容易踩的坑是把绩效自评表原样截图塞进报告,不提炼资金与管理动作的对应关系

高分写作经验

每个应用动作必须绑定具体资金数额
32.4%用户推荐
动作与绩效得分直接挂钩不绕弯
26.7%用户推荐
用管理动词替代评价形容词
20.2%用户推荐
未应用情形需说明障碍原因
15.3%用户推荐
跨年度延续动作要标出时间节点
7.2%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

4600-5300字
41.7%用户选择
4000-4599字
30.7%用户选择
5301-6000字
20.5%用户选择
3400-3999字
9.7%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

把绩效自评表原样截图塞进报告,不提炼资金与管理动作的对应关系

适用对象

绩效管理人员、财务岗新人、科室负责人、预算编制员、财务负责人