成绩得有人证、物证、时证。写“优化流程”后面就得接“省出3.5小时/周,工单系统记录可查”。别光说“提升了效率”,要说清谁少跑一趟、哪张表不用填了、哪个环节卡点松动了。最烦那种通篇“显著提高”“明显改善”的稿子,听着像卖保健品。成绩不是喊出来的,是抠出来的,得抠到操作细节里,让同行看了点头,领导看了想追问。