案例不是挑最炸的,是挑最典型的,一锤下去,能敲出整面墙的裂缝。别堆数量,三个够用:一个反映责任甩锅的,一个暴露流程断档的,一个显示监督失灵的。每个案例必须有原始记录支撑,比如会议纪要页码、签收单编号、系统截图时间戳。写的时候别渲染情绪,把当事人原话、原始文书片段直接塞进去,让文字自己说话。