廉政建设报告

A 问题不是检讨书，是照镜子。写三条实打实卡脖子的，每条都带症状、带场景、带谁在受堵。别用“有待加强”“不够到位”这种棉花糖词，换成“材料交三次才齐”“会开了两小时没人敢提异议”。问题排序按痛感排，最扎心的放前面，后面补一句“为什么卡在这儿”，但别展开分析，那是下一段的事。

A 挑案例先过三关：事实清、程序全、处理明。没走完初核或处分还没下文的别写，群众反映但没核实的也别碰。写的时候只摆动作和结果，不加主观定性，比如写某人接受宴请被诫勉，不写其“理想信念滑坡”。案例放报告中间段，前后都垫上制度条款和整改动作，别让它孤零零杵着。

A 就写谁在什么时候查了什么，查出什么问题，当场记了几条，后续改了几条。比如“5月12日联合总务处抽查食堂采购单据17份，发现2张无经办人签字，已补签并纳入台账”。别写“强化监督意识”，写“翻了三个月出入库单，圈出5处缺验收人栏”。检查过程就是时间+人+动作+数字+结果。