办公室副主任岗位职责内容一（2篇范文）

第1篇 办公室副主任岗位职责内容一

1.协助主任工作,分管法制、机关后勤服务工作。

2.负责年度目标任务的分解下达、进度收集、考核管理。

3.负责依法行政,政务公开,政务督办,普法教育,组织起草、清理劳动和社会保险地方法规和规范性文件,监督监察全地区劳动和社会保险法律法规的执行情况。

4.负责社会治安综合治理,各种创建活动,收发,文印,局办公室各种专卷的管理和指导各科室、部门专卷的管理等工作。

5.组织局业务学习,处理劳动和社会保障行政复议、行政诉讼案件。

6.完成领导交办的临时工作任务。

第2篇 办公室副主任岗位职责内容二

1.协助主任工作,分管组织、人事工作。负责局机关及直属事业单位的机构编制、组织人事、劳动用工、劳动工资、社会保险、保密等管理工作。

2.负责“计生三结合”和妇女儿童工作及专卷的管理。

3.负责信息调研任务的管理。

4.负责局印章、钢印的管理使用,行政科室工作人员考勤管理工作。

5.完成领导交办的临时工作任务。