母婴岗位职责职位要求（八篇）

第1篇 母婴岗位职责职位要求

岗位职责

1、遵守公司各项规章制度，负责库房进销存货管理，做到帐物相符；

2、随时掌握货品库存状态，保证及时供应，充分发挥周转效率；

3、管理好所有货品，物料，宣传品的存放和保管，对于破损物要合理处置，做好登记；

4、严格遵守库房6s标准执行，保持卫生，货品摆放整齐

5、熟悉相应品牌的品种、类别、规格、货号，填写分明；

6、按照销售出货单要求进行配货，验货，核实无误，每张配货单需填写配货员姓名、日期、时间；

7、做好货品批次管理，按照先进先出原则出货；

8、每月及时做好库房物品各项盘点，对于不合格品进行整理并及时上报；

9、执行物料管理规定，认真做好物料登记和领用报表；

10、负责库房货品安全，定期检查防火、防盗设施，消除安全隐患，禁止无关人员及危险品随意进入仓库。

任职资格

1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；

2、2年以上物流仓储相关领域工作经验优先考虑；

2、熟悉仓储库存管理流程，工作认真，责任心强；

3、熟练使用word、excel、ppt等办公软件，熟悉操作速达3000软件系统经验者优先考虑；

4、具备较强的解决问题和沟通的能力，较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

岗位要求：

学历要求：中专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：2年经验

第2篇 母婴事业部岗位职责

副总(纸尿裤事业部) 1、负责公司母婴纸尿裤事业部全盘管理,品牌战略,品牌年度销售计划、费用预算及预算实施的管理和分析。

2、根据公司要求的年度经营目标组织制定、修改、实施公司部门经营计划并对经营结果负责。

3、负责品牌供应链管理工作及品质管理工作,负责供应商寻源、评审、稽核、考核、合同谈判、产品的询价、比价、议价管理工作。

4、品牌建设及推广、团队组建、产品企划流程建设、供应链管理流程建设、品质管理流程建设。 1、负责公司母婴纸尿裤事业部全盘管理,品牌战略,品牌年度销售计划、费用预算及预算实施的管理和分析。

2、根据公司要求的年度经营目标组织制定、修改、实施公司部门经营计划并对经营结果负责。

3、负责品牌供应链管理工作及品质管理工作,负责供应商寻源、评审、稽核、考核、合同谈判、产品的询价、比价、议价管理工作。

4、品牌建设及推广、团队组建、产品企划流程建设、供应链管理流程建设、品质管理流程建设。

第3篇 资深母婴育儿编辑岗位职责职位要求

职责描述：

岗位描述：

1、负责公司旗下母婴类新媒体平台（微博、微信公众号）的日常运营和维护工作，包括每日内容选取、内容编辑、发布、更新、互动、推广及运营工作，提高影响力和关注度；

2、对国内外先进的育儿心理、成长阅读等价值理念有深刻理解，在育儿、婚姻、情感关系、心理等方面有独特的观点；

3、针对美术教育，亲子成长类文章的撰写，结合对妈妈群体和母婴领域的热点，能快速创作引起妈妈读者的认同的文章；

4、有新媒体工作经验，有一定的微信公众号整体内容运营能力。

岗位要求：

1、 一年以上相关工作经验（有广告行业、媒体、新闻行业的工作经历优先考虑）；

2、对母婴或者儿童成长教育有一定的心得，有母婴育儿、幼教、两性情感创作经历者优先；

3、有优秀的审美，对平面版式设计修图编辑有丰富经验；

4、具备构思策划各种线上线下活动的能力；

5、具备分析数据，优化工作内容的能力。

岗位要求：

学历要求：本科及以上

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验1-3年

第4篇 雀巢母婴渠道岗位职责

岗位要求:大专以上学历,23年以上市场营销工作经验,有婴儿奶粉和相关产品经验优先,具备良好的策划和运营能力,熟悉产品及消费者活动的运作,有管理导购员的经验优先。岗位职责:根据销售团队全年计划完善和细化区域全年市场活动计划并跟踪运营,监督指导区域内活动的运营,分析总结并改善到后续活动中,根据区域业务和费用情况,策划运营本地市场活动,负责区域导购员队伍的建设和管理,提升导购员产出,管理区域资源,包括费用和物料,运营区域策划的消费者活动,达成预定目标。本职位属于雀巢公司第三方职位

第5篇 母婴类新媒体运营短视频...岗位职责职位要求

岗位职责：

1、负责公司母婴育儿短视频内容制作。

2、负责公司母婴育儿公众号的日常运营，推文撰写。

岗位要求：

1、对母婴育儿行业相关内容有浓厚兴趣，有孩子的粑粑麻麻优先。

2、熟知新媒体传播规律，了解孕妇、妈妈群体心理需求。有相关行业资源者优先。

3、有一定母婴育儿相关知识储备，善于学习。

4、能够熟练使用新媒体内容编辑需要的平台、软件，有一定美编、排版基础。

你将加入这样一群人：

追求自由、平等，提倡简单、透明和

对新事物充满好奇，对技术充满热情

热爱生活、热爱运动、极客精神

工作环境上：

超棒的工作环境

免费的咖啡、茶水等饮料

免费健身（游泳、跑步、练肌肉、瘦身等健身馆里应有的项目）

其他的，自己来体验吧～

岗位要求：

学历要求：学历不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验不限

第6篇 母婴运营岗位职责

1、根据公司审定的年度开发计划,确保公司招商阶段性目标的实现;

2、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中;

3、负责部门规划和市场布局,确定公司的经营档次定位和经营商品类别;

4、负责招商部整体工作的计划和部署;

5、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力;

6、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况;

7、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

8、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作;

9、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作,组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;

10、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、市场营销管理类专业大专或以上学历;

2、五年及以上市场营销工作经验,在相关企业任职总监职务三年或三年以上;

3、较强的策划能力,熟悉市场运作规则;

4、具备良好的沟通及团队管理,建设经验;

5、要有全国母婴高级进口超市资源;

6、抗压性强,善于挑战,有强烈的责任心和执行力。 母婴销售

母婴渠道

母婴市场运营

进口超市资源 岗位职责

1、根据公司审定的年度开发计划,确保公司招商阶段性目标的实现;

2、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中;

3、负责部门规划和市场布局,确定公司的经营档次定位和经营商品类别;

4、负责招商部整体工作的计划和部署;

5、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力;

6、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况;

7、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

8、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作;

9、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作,组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;

10、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、市场营销管理类专业大专或以上学历;

2、五年及以上市场营销工作经验,在相关企业任职总监职务三年或三年以上;

3、较强的策划能力,熟悉市场运作规则;

4、具备良好的沟通及团队管理,建设经验;

5、要有全国母婴高级进口超市资源;

6、抗压性强,善于挑战,有强烈的责任心和执行力。

第7篇 母婴专业编辑岗位职责

专业审核编辑(母婴+健康医学) 知乎 智者四海(北京)技术有限公司,智者四海,知乎,智者四海 相关专业本科及以上的学习经历

较强的文献检索能力

对伪科学、中医养生类内容等负向内容具备甄别能力

社招最好有相关工作经验,或脱离行业不超过 1 年

母婴领域加分项:有一定养育经验

第8篇 母婴用品岗位职责

职责描述:

1. 对跨境电商母婴用品类目制定商品规划,开展供应商拓展工作,完成类目商品结构搭建;

2. 完成跨境电商母婴用品类目线上运营工作,对销售gmv负责;

3. 规划跨境电商母婴用品类目的商品选品、上新计划和商品结构,优化选品策略,定价策略,卖点提炼,提升转化率;

4. 规划跨境电商母婴用品类目的活动方向和计划,制定类目活动营销策略,提升类目产出;

5. 对同类平台的跨境电商母婴用品类目、商家,商品进行研究,提出相应改善措施;

6. 建立跨境电商母婴用品类目运营特色,挖掘把握用户网购的深层次需求。

职要求:

1. 大专及以上学历,2年以上跨境电商母婴用品类目运营工作经验;

2. 对互联网零售、类目运营有较深的理解。