sap basis顾问岗位职责及相关职位要求（十二篇）

第1篇 sap basis顾问岗位职责及相关职位要求

sap basis顾问职位要求

1.负责sap 产品的实施，日常运维；

2.深入了解sap ecc内核、补丁和许可证管理、支持包（oss notes）、管理和维护方面的知识 ；

3.具有sap性能监控和调整、跟踪和日志、系统安装的经验。此外，解决方案管理器，fiori/sap门户管理；

4.懂得如何在fi/co、mm、sd、pp、ps、wms等sap功能模块中了解基本知识；

5.愿意在中国出差，面向客户，有快速处理系统突发事件的能力；

6.拥有良好的沟通表达能力和服务意识，有较强的团队合作意识。

sap basis顾问岗位职责

1.本科及以上计算机专业学历，英语优秀者优先考虑；

2.有3年以上sap basis工作经验，有pa认证者优先；

3.丰富的sap安装，升级，迁移和日常监控、调优、问题解决经验；

4.有aix、linux、wind、windows和sap hana数据库经验，在oracle和sql sql方面有操作系统经验；

5.具有很强的主动性，能主动跟进、推动解决问题。

第2篇 sap运维mm岗位职责要求

岗位职责：

1、负责完成sap erp系统中mm模块运维、优化；

2、负责产品防窜货系统、wms等相关信息系统运维、优化；

3、负责相关业务部门需求信息收集/分析/梳理业务流程并提供解决方案；

4、定义系统功能，制定系统原型，绘制流程图，编写需求规格说明书；

5、能够引导并培训业务人员按照业务流程和既定的方案去实现业务方案；

6、参与公司制度流程稽核，并进行优化与监督。

职位要求：

1、本科及以上学历，2年以上mm顾问经验，熟悉sap mm模块操作；

2、有较强的业务模型分析能力，逻辑分析能力强，思维敏捷；

3、文笔优秀，良好的沟通和表达能力，能够将需求功能点转化给开发人员；

4、有良好的团队协作精神与敬业精神，并能承受较高强度的工作压力；

5、有流程行业sap系统运维经验优先；

6、计算机软件相关行业优先。

第3篇 sap顾问-basis岗位职责

1、本科及以上计算机专业学历,英语优秀者优先考虑;

2、有3年以上sap basis工作经验,有pa认证者优先;

3、丰富的sap安装,升级,迁移和日常监控、调优、问题解决经验;

4、有aix、linux、wind、windows和sap hana数据库经验,在oracle和sql sql方面有操作系统经验;

5、具有很强的主动性,能主动跟进、推动解决问题 。

岗位职责:

1. 负责sap 产品的实施,日常运维;

2. 深入了解sap ecc内核、补丁和许可证管理、支持包(oss notes)、管理和维护方面的知识 ;

3.具有sap性能监控和调整、跟踪和日志、系统安装的经验。此外,解决方案管理器,fiori/sap门户管理;

4.懂得如何在fi/co、mm、sd、pp、ps、wms等sap功能模块中了解基本知识;

5. 愿意在中国出差,面向客户,有快速处理系统突发事件的能力;

6. 拥有良好的沟通表达能力和服务意识,有较强的团队合作意识。

第4篇 sap mm高级咨询岗位职责要求

职位描述：

岗位职责

1.根据项目要求，负责mm模块的实施配置与维护，参与项目实施的各阶段，如需求分析、业务流程优化、蓝图设计、系统测试和上线支持等实施配置工作；

2.负责 sap mm相关模块上线后的日常维护和支持工作；

3.负责业务需求调研、编写需求文档，进行功能设计、编写设计文档，收集业务部门对软件功能的详细要求，然后以文档的形式存档，后续功能设计及功能测试工作；

4.配合项目经理工作协同内外部资源，解决项目实施开发及维护过程中出现问题。

5.根据项目经理的工作安排，快速完成工作任务

岗位要求

1、大学本科以上学历；

2、7年以上mm外部实施顾问经验，4个以上完整外部项目mm模块 实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;

3、熟练掌握mm， 能做consulting工作，具有制造业实施经验；

4、具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务；

5、出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训；

6、负责对客户进行有关mm模块项目的售前、培训、实施及客户服务等工作；

7、针对客户需求和行业特点，提出基于mm的解决方案；

8、依据项目要求，负责mm模块的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线；

9、良好的适应能力和抗压能力，可以适应短期出差

第5篇 sap sf高级顾问岗位职责要求

职责描述：

1.根据项目要求，负责successfactors模块的实施配置与维护，参与项目实施的各阶段，如需求分析、业务流程优化、蓝图设计、系统测试和上线支持等实施配置工作；

2.负责successfactors相关模块上线后的日常维护和支持工作；

3.负责业务需求调研、编写需求文档，进行功能设计、编写设计文档，收集业务部门对软件功能的详细要求，然后以文档的形式存档，后续功能设计及功能测试工作；

4.配合项目经理工作协同内外部资源，解决项目实施开发及维护过程中出现问题。

5.根据项目经理的工作安排，快速完成工作任务

职位要求：

1、大学本科以上学历；

2、5年sap hr 模块相关工作经验，其中2年以上successfactors实施顾问经验；参与2个以上完整sf项目实施，熟悉员工中心、绩效、岗位职责要求模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;

4、具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务；

5、出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训；

6、负责对客户进行有关sf和hcm项目的售前、培训、实施及客户服务等工作；

7、针对客户需求和行业特点，提出基于sf相关的解决方案；

8、依据项目要求，负责sf模块的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线；

9、良好的适应能力和抗压能力，可以适应短期出差。

第6篇 sap mm/pp/sd/fico岗位职责要求

职责描述：

1.根据项目要求，负责mm/pp/sd/fico模块的实施配置与维护，参与项目实施的各阶段，如需求分析、业务流程优化、蓝图设计、系统测试和上线支持等实施配置工作；

2.负责 sap mm/pp/sd/fico相关模块上线后的日常维护和支持工作；

3.负责业务需求调研、编写需求文档，进行功能设计、编写设计文档，收集业务部门对软件功能的详细要求，然后以文档的形式存档，后续功能设计及功能测试工作；

4.配合项目经理工作协同内外部资源，解决项目实施开发及维护过程中出现问题。

5.根据项目经理的工作安排，快速完成工作

职位要求：

1、大学本科以上学历；

2、7年以上mm/pp/sd/fico外部实施顾问经验，4个以上mm/pp/sd/fico

完整外部项目实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;

3、熟练掌握mm/pp/sd/fico， 能做consulting工作，具有良好的业务背景；

4、具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务；

5、出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训；

6、负责对客户进行有关mm/pp/sd/fico项目的售前、培训、实施及客户服务等工作；

7、针对客户需求和行业特点，提出基于mm/pp/sd/fico的解决方案；

8、依据项目要求，负责mm/pp/sd/fico的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线；

9、良好的适应能力和抗压能力，可以适应短期出差。

第7篇 sap fico岗位职责要求

职位描述：

职位要求：

1.sap-fico初中级顾问，具有3年左右的erp实施、运维经验，具备国网erp工作经验者优先，熟悉fico中各子模块配置，熟悉总账、应收应付、资产、项目预算、月结、年结业务流程；

2.具备较好的的计算机基础知识、电脑操作技能、熟练使用office办公软件；

3.有良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力；

4.工作积极主动、细致、热情，具有团队合作精神；

5.灵活、应变能力强。

第8篇 sap-sd实施顾问岗位职责要求

职责描述：

一、能独立实施和运维sap sd模块，包括

1、需求调研，和使用系统部门洽谈，了解需求。

2、 根据企业业务需求，提出与业务相关的解决方案并在确认后独立实施；

3、 参与和推进企业sap-sd模块的功能应用和开发管理，提供应用层面的咨询支持

4、 依据项目要求，负责sd的实施工作：需求分析，业务流程优化、方案设计、系统测试和上线

5、 与sap其他顾问协同，共同推进企业sap项目按时交付

职位要求：

1 、计算机能力、熟悉数据库、中间件、有软件编程者经验者优先考虑。

2、熟悉互联网家装、后台管理系统等业务流程知识。

3、4年以上sd实施经验，2个以上sd完整的项目实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施；

4、具备良好的沟通协调能力和团队意识；

第9篇 sap pp实施顾问岗位职责要求

职位描述：

岗位职责:

1、根据业务需求，为业务部门提供业务解决生产相关方案咨询，分析各单元之间业务方案的差异，提出标准化建议，借鉴行业经验，为业务部门提供业务解决方案改善建议；

2、收集业务部门对系统的各项需求，对业务需求进行整合，设计系统解决方案，根据方案进行系统配置、测试，根据方案编写程序开发说明书，推动程序开发并进行测试；

3、系统实现中培训it一线支持人员、关键用户，系统运维中培训、指导it一线支持人员

4、分析、消除系统流程空白、断点、差异，并监督用户部门在系统中的流程梳理、实现、监督执行。

岗位要求:

1、研究生工作3年以上，本科工作5年以上；从事sap pp内部顾问4年以上，或者从事外部顾问3年以上，有过独立带项目的经验优先；

2、熟悉pp模块与mm模块凭证集成，与sd模块需求逻辑，与 co模块成本逻辑，熟悉sap常用工具，如lsmw，catt，query等，能够使用debug功能分析处理问题；

3、较强的组织、沟通、协调能力，熟练的英语听、说、读、写能力优先。

第10篇 sap运维pp岗位职责要求

职位描述：

岗位要求：

* 负责pp/qm/plm系统配置、运维、主数据维护、权限管理。

* 梳理业务部门相关流程制度，规范企业生产质量管理。

* 业务需求实现，报表开发。

* 公司运营管理改善，业务部门会议决议跟进，落实和稽核。

职位要求：

1.本科及以上，化工、食品、生物或计算机等相关专业；

2.2年（含）以上计划、生产制造、质量管理相关岗位工作经验，且1年以上sap系统操作经验；

3.有较强的业务模型分析能力，逻辑分析能力强，思维敏捷；

4.文笔优秀，良好的沟通和表达能力，能够将需求功能点转化给开发人员；

5.有流程行业sap系统运维经验优先。

第11篇 sap 实施顾问fico岗位职责要求

职位描述：

sap 实施顾问（fico）

职位描述：

1、负责对客户进行有关fico项目的售前、培训、实施及客户服务等工作；

2、针对客户需求和行业特点，提出基于fico的解决方案；

3、依据项目要求，负责fico的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线。

岗位要求：

1、2年fico实施顾问经验，1个以上fico完整项目实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;

2、熟练掌握fico， 能做consulting工作，具有良好的业务背景；

3、具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务；

4、出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训；

5、良好的适应能力和抗压能力，可以适应长期出差。

第12篇 sap实施顾问sd岗位职责要求

职位描述：

角色：sd consultant leader

岗位要求：

1.5年以上sap实施项目经验；

2.能够独立进行sd模块现状调研、to-be研讨会，能够独立设计相关的蓝图方案；

3.2-3个实施经验（非roll-out项目）；

4.能够很好的处理干系人管理，沟通管理；

5.读写英文文档；

6.医药背景优先；

英文：读写熟练

岗位职责:

1、sap系统日常问题处理、客户培训等；

2、根据用户提出的新需求，提供系统解决方案；

3、erp实施项目中，主导sap sd模块的项目实施、上线切换和上线支持；