装饰设计主任岗位职责（十二篇）

第1篇 装饰设计主任岗位职责

1、对内/外饰部件或附件的设计进行指导并提出方案;

2、审批装饰件设计部的设计结果,确保设计质量并具备工程上的可行性;

3、参与项目运作期间的技术协调、评审等工作;

4、指导本部门专业范围内的设计更改(包括图纸、数模、技术文件等);

5、在专业技术领域对下属技术人员进行教导和培训。

职位要求:

1、车辆工程、机械设计等相关专业,大专以上学历;

2、10年以上汽车设计工作经验,5个以上车型装饰件设计经验;

3、精通车身设计、制造工艺;

4、良好的创新能力、逻辑思维能力、沟通能力。

第2篇 资深装饰装修设计师岗位职责以及职位要求

资深装饰装修设计师职位要求

1、有过港台海外设计公司工作经验；

2、有5星级以上酒店装修项目经验；

3、有过深化设计工作经验的优先。

资深装饰装修设计师岗位职责

1.负责项目室内装修图纸的审阅工作及图纸变更的归档确认工作；

2.负责项目施工过程中与其他相关专业的协调配合工作；

3.负责实施项目装饰设计的具体工作，对施工过程中出现的问题给予技术支持；

4.参与项目室内装修设计与施工的招标工作；

5.配合完成装饰工程数据和图纸制作工作，设计装饰图纸、材料样品，检查和描绘相关设计图纸，并起草相关的项目指标。

第3篇 净化装饰设计师岗位职责

职位要求:

1、室内装饰设计及相关专业,大专以上学历;

2、一年以上医院手术室及重症监护室(icu、ccu、中心供应室)或洁净厂房等工装经验,并会做投标书、施工图设计经验优先;

3、有较强的方案设计及施工图纸设计能力;

4、熟悉医院净化平面流程设计

5、认真负责,吃苦耐劳,有敬业精神;

第4篇 室内外装饰装修设计师岗位职责

石家庄市霓虹广告实业有限公司银川分公司

设计师:日常作图需有技能 平面设计,3d设计 ,施工图建模

第5篇 装饰装潢设计师岗位职责

1、按照公司制度,接待客户,为客户提供专业的设计服务。包括方案的设计、量房、工程预算、合同促签,施工图设计、设计技术交底、签单后期跟进服务;

2、积极配合市场部的工作,有义务向市场部人员反馈客户的跟进情况;

3、完成客户装修设计、施工、选材、软装定制对接服务全过程;

4、及时跟进意向客户信息.

第6篇 装饰设计工程公司总包单位资料员岗位职责

装饰设计工程公司总包单位资料员岗位职责

1)文件管理工作

a)协助项目经理按照公司质量体系文件的要求建立并保管一套完整的、有效版本的项目文件;

b)对改版文件负责按照分发清单进行换版与清除工作;

c)负责对外信函、传真、文件的拟稿、打字、印刷、发送与登记,对内文件的通知、传递和催办,并负责上述文件的保管、立卷和归档。

2)内部联络工作

按照项目经理的安排,负责与设计经理、采购经理、施工经理、专业负责人或工程师、总部有关单位的联络,发送通知或传递文件。

3)外部联络工作

按照项目经理的安排,负责与业主、监理、施工分包商等有关单位的联络,发送通知或传递文件。

第7篇 装饰公司设计员岗位职责

装饰公司设计员岗位职责

1、在部门主任领导下负责本部门的施工设计工作。

2、爱岗敬业,务实创新,开拓进取。遵守各项规章制度。

3、努力完成公司下达的各项设计任务。应主动向设计师请教学习,逐步提高设计水平。

4、与客户保持密切联系及时了解掌握客户的设计要求和意图,力求准确无误地设计出使客户满意的施工设计图。

5、努力学习与钻研,不断提高自己的思想觉悟及业务水平。

6、作好本部的周工作计划与小结,不断总结经验,改进管理方法,以提高工作效率。

7、完成上级交赋的其他工作。

第8篇 装饰施工图设计师岗位职责

岗位要求:

1、协助配合设计师做好深化设计工作,完成全套施工图绘制;

2、充分了解设计并转换成施工图之各项细节图纸;

3、参与项目施工现场的配合与交涉;

4、负责工程项目的施工现场变更及竣工图制作;

5、必要时需跟踪施工现场进行图纸整改,解决施工难点;

6、协助配合在各项材料以及项目进度上跟进。

7、有星级酒店、办公楼、样板间设计经验者优先!!!

任职资格:

1、建筑、环艺、室内设计等相关专业专科以上学历;

2、3年以上正规设计事务所或设计公司建筑设计、装饰施工图制作经验;

3、精通autocad软件,并同时熟练使用其它相关软件;

4、熟悉掌握施工图绘制规范和要求;

5、熟悉工程设计标准和各项要求,对于国家相关行业的规范有一定的了解;

6、对各种细部处理、节点、收口做法非常熟练,能独立完成整套施工图。

7、工作积极主动、热情高、效率高、态度严谨;

8、有良好的理解和沟通能力,较强的组织协调、团队协作能力及解决问题的能力;

9、勤奋踏实,有良好的职业道德、有较强的责任心和敬业精神,能够承受较大的工作压力。

第9篇 装饰装修设计员岗位职责

1、熟练掌握相关领域安装工程预结算管理和成本控制流程,熟悉土建或装修预结算知识,了解相关规定和政策

2、参与工程施工、材料和设备招标、投资控制、具备招投标及合同法规相关专业知识

3、负责组织、编制装修项目的施工图预算、审核装修项目的竣工结算和审计

4、参与材料、设备考察询价,对原材料采购审核把关

5、熟练使用各类造价软件,cad绘图软件,能够熟悉工程图纸

6、了解材料和工程造价动态、

7、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款

第10篇 装饰公司设计部主任岗位职责

装饰公司设计部主任岗位职责

1、在总经理领导下全面主持设计部工作,主管公司各项工程的施工设计及广告设计工作。爱岗敬业,务实创新,开拓进取。

2、贯彻执行公司的各项决议,并带头遵守各项规章制度。

3、团结本部员工努力完成公司下达的各项设计任务。应与客户保持密切联系及时了解掌握客户的设计要求和意图,力求准确无误地设计出使客户满意的施工设计图。

4、应有全新的思维与理念,要求所设计的施工图纸既规范又有创意;既经济又具档次;既符合传统文化又具有现代风采,不仅要使客户称心满意,而且亦能反映我名度风格。

5、努力学习与钻研,不断提高自己的思想觉悟及业务水平和管理水平。

6、作好本部的周工作计划与小结,不断总结经验,改进管理方法,以提高工作效率。

7、完成总经理交赋的其他工作。

第11篇 室内外装饰设计师岗位职责

1、环境艺术设计或装饰装修设计等相关专业,专科及以上学历;

2、二年及以上独立完成室内外装饰装修设计及效果图表现方案工作经验;

3、有志于往古建筑、文化旅游景区、民宿客栈等方向发展;

4、具备一定的设计理解能力和表达能力;

5、精通3dmax、autocad、ps、su等相关绘图软件;

6、具备强烈的责任心和良好的团队合作精神。

第12篇 装饰设计主管岗位职责

装饰设计主管 绿地集团合肥美湖置业有限公司 绿地集团合肥美湖置业有限公司 1、本科及以上学历,40岁以下,室内设计、建筑等相关专业本科及以上学历,正规大学统招;

2、5年以上知名房地产开发企业或知名设计院相关工作经验,有知名楼盘住宅精装修经验者优先;

3、较强的方案设计和文字表达能力,良好的审美能力,对室内装修施工工艺了解,熟练运用各类材料;

4、沟通协调能力及执行力强,认真负责,吃苦耐劳,具有良好的合作精神;

5、熟练操作各类办公软件,例如:cad、photoshop、word、ppt;