装饰公司工地安全员岗位职责（十二篇）

发布时间：2024-11-20 热度：78

下载全文

装饰公司工地安全员岗位职责

第1篇装饰公司工地安全员岗位职责

1 坚持'安全第一，预防为主'的方针，对本工地人员和新上岗职工进行安全生产和文明施工的经常化教育。

2 督促本工地人员严格遵守各项安全操作规程和安全生产规章制度。

3 负责督促和检查个人防护用品的发放和在生产过程中使用情况。

4 协助工地负责人对本工地设施、设备进行安全检查。

5 及时发现事故隐患，与工地负责人一道采取有效措施，防止事故发生。

6 协助工地负责人组织安全活动，制订或修订安全制度。

7 有权制止违章指挥和违章作业，带头执行安全法规。

8 总结推广先进经验，表扬安全生产中的好人好事。

9 督促工地文明施工，使工地安全标语及各种禁令标志保持完好无损。

10 积极开展反'三违'(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)，创建安全文明工地活动。

11 及时报告工伤事故，做好事故调查和安全检查原始记录。

第2篇装饰公司施工员岗位职责七

装饰公司施工员岗位职责(七)

1、认真贯彻执行国家、行业的有关法律、法规和企业的各项规章制度。

2、努力学习、了解和掌握企业内部各工种的施工规范,施工工艺,验收标准及与行业有关的相关知识。

3、严格按公司图纸、预算审核制度去审核图纸和预算,根据工程量计算规则及说明,合理套用工程项目。

4、认真编制施工方案(施工组织设计),认真做好施工交底工作。正确管理和指导一线工人工作,协调处理好施工中发生的各种问题。

5、负责向客户催缴工程款,实事求是做好与客户之间的工程核对等结算工作,坚决杜绝多算、漏算、多收、漏收及私下交易等情况发生。

6、做好与客户的沟通工作,全面了解客户的需求,做好客户的服务,努力提高客户的满意度。

7、设计变更、工程整改等重要事项应与业主及时做好双方的签字确认工作,全面做好工作记录。

8、把好材料进场和施工质量关,做好自查与自评工作并负责和监督落实各项整改工作。

9、负责监督落实施工现场的清洁卫生、材料堆放、成品保护等各项形象管理工作,杜绝工地出现脏、乱、差现象发生。

10、关心一线工人的工作和生活,做好新员工的安全教育,做好一线工人的培训工作,努力推广新技术、新工艺、新材料。

11、负责对一线员工的安全防范意识教育,落实安全生产措施,做好施工现场的安全生产管理。

12、加强成本核算,在保证质量的前提下,尽可能降低成本,减少浪费。

13、配合工程部、质检部做好各项工作,做好各项工程结束时的总结工作。

14、阻止外来人员、不明人员对工地进行摄像,禁止未经公司允许接受新闻媒体采访。

15、完成上级交办的临时性工作。

第3篇装饰公司核算会计岗位职责

装饰公司核算会计岗位职责(1)

以下就是装饰公司核算会计岗位职责等等的介绍，希望为您带来帮助。

1、负责公司账务核算处理及记账凭证的填制、审核工作，正确区分各项经营收入，严格把控公司成本与费用核算。

2、根据要求及时、准确地编制各种财务报表，如资产负债表、损益表、现金流量表等，预算对比分析报表，能正确反映出每个核算单位的盈亏情况;

4、协助编制公司各种预算报表，为预算提供各种相关数据;

5、办理国税、地税纳税申报及到银行缴纳税款，所得税年终汇算清缴等事务，完成相关工作;

7、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录，现金要做到日清月结，现金库存量符合规定;

2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票;

3、协助财会文件的准备、归档和保管;

5、负责与银行、税务等部门的对外联络;

8、完成上级领导交办的其它事务性工作。

装饰公司核算会计岗位职责(二)

1.负责公司的全面财务会计工作;

2.负责制定并完成公司的财务会计制度;

3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度;

4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况;

5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;

6.编制销售公司的记帐凭证，登记会计帐簿;

7.编制公司的会计报表，在每月10日前报送总经理;

8.编制、核算每月的工资、提成发放表;

9.承办总经理交办的其他工作。报税，开发票，控制公司运营成本，工程成本。

装饰公司核算会计岗位职责(三)

职位描述

1、负责执行现金管理规定和程序;

2、负责整理、登记经办收付的原始凭证;

3、按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

4、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐，对已审核的原始凭证及时填制记帐;

5、发票认证，购买、填开，准备、分析、核对税务相关问题。

岗位要求

1.财务、会计专业大专以上学历;

2.熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件;

3.良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

4.工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

装饰公司核算会计岗位职责(四)

主要职责：

1、负责财务数据流程的审查、监控，监督分公司财务操作;

2、负责编制国税、地税需要的各种报表，每月按时进行纳税申报;规范本地、异地各项涉税事项的核算、管理流程，并及时反馈处理问题;

3、负责参与财务分析、现金流调控，对财务运作风险及时提报;

4、协调分子公司财务的相关往来、流程和账务调整，解决问题;

5、完成领导交办的其他工作。

任职条件：

1、大专学历，财会相关专业，中级会计师职称优先;

2、三年以上财务从业经验，两年以上一般纳税税务操作经验;

3、精通国家财税政策及相关法律、法规，并有熟练操作方案。

第4篇装饰公司业务员岗位职责

建筑装饰公司业务员岗位职责

一、严格遵守国家法律及公司的规章制度;

二、每一位业务员必须把每日搜集到的客户名单及客户与设计师沟通的情况如实上报给相关负责人。

三、每日了解自己提供给营销组长的反馈情况;

四、日常工作管理

1、展品

(1)每一位业务员拿取小区内展品必须在市场部进行登记,已便做好物品控制工作;

(2)每日检查自己分管小区内的布展品(条幅、展板、资料、桌椅等)如有损坏、丢失等现象,要调查原因,并及时上报部门经理;

2、工程部管理

(1)业务员每天到小区内巡查施工现场;

(2)每一位业务员有权利对施工队的施工现场(施工进展、施工质量等)进行监督。如发现问题及时指出并上报,积级打造企业的品牌形象;

3、设计师管理

(1)业务员在把客户介绍给设计师,要把所了解的客户装饰倾向及主旨提前提供给设计

(2)每日监督小区内设计师的到岗时间,必须监督设计师与客户承诺的见面时间,对迟到现象要追究原因,并上报区域经理;

4、小区管理

保证小区内的卫生(早晚要打扫一次,保证小区干净),保护小区内摆放的公司展品及宣传资料完好无损。

5、业主沟通

(1)业务员在与业主接触的时候,由于信息来源渠道不同,一定要注意沟通的方式;

(2)签定合同后施工完工期间,业务员一定要随时与客户保持联系,随时沟通,尊重客户提出的意见,及时上报区域经理,要为业主提供最完善,最优质的服务,感动客户获得信任转介绍。

6、物业

(1)与售楼物业部保持良好的、长期的友情关系,了解物业信息(入住时间、入户须知手册等);

(2)随时搜集小区内的信息,如物业人员变动,有几家竞争公司进入、同行业信息等。

7、工程信息

(1)加强商务写字楼、办公、娱乐等工程信息搜集;

(2)房产公司集体购房,充分发挥贷款装修优势、扩大公司知名度

8、严格遵守公司考勤制度,不迟到,不早退,不无故旷工,如有违反,按30元/次扣罚。

9、不得向外传播不利于公司形象负面消息。违者扣罚相应的工资或提成,情节严重者予以除名,并追究其法律责任。

10、不私自提供客户相关资料给其它相关行业,对客户资料的来源(买名单)要保护好提供人,如有违规操作立即警告或除名。

11、每天确保访问至少两个楼盘(前期),保证工作的饱和性,如实填写工作日志并上缴主管,由主管检查完整性后上缴经理,由经理根据分组情况确定区域划分。

12、着装整齐,配带胸牌;

13、对态度诚恳的客户要主动预约,或登门拜访意向客户。

14不承诺客户无法兑现的服务,如有疏忽,此单的业务提成全无。

15、不误导客户消费,正确引导客户消费、尊重客户个性主张,不干涉客户家装风格(除非客户要求予以合理化建议)。

16、专职业务人员不得代理其他家装公司业务,一经发现,立即除名。

17、对样板工程实行售前,售中,售后的全程关注,定期或不定期约见客户在工地见面,及时了解客户的心态,通过客户发展业务。

18、设点人员每天认真填写客户资料表,收集定向客户资料并及时更进,并反映其他装饰公司情况(签单、客流量、方案等)

19、业务人员不得带同一个客户到一个以上的店面,以免造成设计师之间的报单现象。

20、业务人员的意向客户设计方案需由主管安排相应的设计师设计,不得自行联系设计师,但可以建议主管要求专门的设计师。

21、每月30日必须写本月工作总结及下月工作计划,制定目标任务并于30交到经理处。

22、严禁业务人员之间的调单现象,串单一律无提成。

23、市场部人员每月至少带8个客户到公司,并协助设计师与客洽谈,如未达到目标,当月考核工资将受到影响。如当月一个单未签,按600元的工资领取。

第5篇装饰公司:电话营销员岗位职责

装饰公司电话营销员岗位职责

1、认真贯彻国家相关法律、法规及行业、公司的各项规章制度。

2、树立良好的心态，以积极热情的态度坚定的信心去投入工作，要有良好的敬业精神。

3、使用规范的、标准的语言开展电话营销工作，在

分管职责分销职责分队职责

第6篇装饰公司采购岗位职责

岗位要求:

1.熟悉相关施工工艺流程;

2.熟悉内装材料市场行情及价格;

3.熟悉采购、招标相关流程及法律法规;

4.熟悉供应商开发、考察、供应商关系维护及评估;

5.有一定的管理经验,执行力强,有较强统筹、解决问题能力;

6.有独立完成大型酒店或商业综合体项目采购招标及现场材料管理经验;

7.能接受短期出差。

岗位职责:

1.在建项目材料样板、送样、定样等工作;

2.根据项目具体情况进行前期项目采购方案策划工作;

3.主材招标、采购、谈价、合同签订等工作。

4.大宗材料下单、到货、现场安装跟进工作。

5.在建项目材料供应整体把控,及时解决项目采购中存在的问题,确保材料的及时供应;

6.领导安排的其他工作。

第7篇装饰公司:总经理职责岗位职责

装饰公司总经理职责岗位职责

1.1处理公司内部的日常行政工作的管理。

1.2统筹安排公司各个部门的工作并下达工作指令单,负责协调部门之间的工作配合。

1.3负责组织和落实装饰工程项目的工作开展并监控装饰工程项目的总体施工质量。

1.4负责装饰工程材料采购及相关资金表格的审核,及对材料采购价格的审批。

1.5负责审核《预结算书》、《装饰工程施工合同》、《装饰设计委托合同》等。

1.6负责审核图纸,包括方案图、施工图、竣工图及设计变更。

1.7负责落实各部门经理的工作安排。

第8篇装饰公司区域专业技术总监岗位职责二

装饰公司区域专业技术总监岗位职责(二)

装修装饰公司区域专业技术总监岗位职责:

1、公司区域专业技术总监要认真做好项目图纸交底工作,严格按照施工组织设计要求安排好施工的具体事宜。

2、严格按照内控控制运营成本,认真监督施工班组执行内控的情况。

3、做好材料的验收工作,对不合格的材料进行退换。

4、认真按公司质量管理体系的要求进行施工管理,认真执行施工控制程序填写相关表单,严格执行“上道工序未验收合格不得进入下道工序”的规定,做好各工序的验收和催收工程款工作及竣工验收工作。

5、公司技术总监要对施工班组应加强管理,严格按公司规定的检查频次到施工现场,每次到应该填写施工日记,并对施工班组宣传有关规章制度。

6、负责协助人力资源部、工程部对施工人员岗前的评审和培训工作。

7、对一线员工做好安全教育,要求文明施工,特别是对新员工的安全文明施工教育。对违规行为要及时进行批评教育及必要的处罚。

8、及时向工程质量管理中心汇报工地情况。

9、随时与客户做好沟通,关心一线员工的工作与生活。

10、装修装饰公司区域专业技术总监要积极参加公司培训,努力学习新技术、新工艺、新材料、不断提高自己的业务能力。

第9篇装饰公司项目部经理副经理岗位职责

装饰公司项目部经理(副经理)岗位职责

1 代表公司负责具体某个施工工程项目管理工作。贯彻执行国家法律法规、方针政策和强制性标准,执行三个管理体系和其它管理制度,维护公司的合法权益。

2 项目经理是本项目施工安全、质量第一责任人,对本项目施工的安全、质量、工期成本负全面责任。

3 遵守国家和地方政府有关政策和法律法规,执行公司和上级有关的规章制度,维护企业形象,保护企业利益,履行公司与业主签订的工程承包合同,接受工程监理单位的监理,完成项目预定的目标和各项经济技术指标;

4 组织编制和实施工程施工组织设计以及技术、质量、工期、安全、降低成本、文明施工等项管理措施;

5 组织编制施工项目的年、季、月、旬(周)计划以及劳务、材料、构件、机具设备、资金等生产要素的使用计划,并组织实施;

6制定项目管理机构设置方案、人员定编及各类管理人员的岗位职责、权限和项目管理的各项规章制度,并建立考核机制,奖罚兑现;

7 建立高效率的通讯指挥系统,协调项目部内外的各种关系,及时妥善解决施工中出现的问题;

8 组织单位工程或专业分部分项工程的发包,并对发包工程的进度、质量、安全、成本和文明施工等进行监督、控制和管理;

9 建立健全项目成本核算体系和成本核算制度,强化项目的财务管理,严格财经纪律,有效控制项目的各项开支;

10 组织预结算、成本核算、工程款收取,负责对债权债务的清理。

11 组织工程档案和交工验收资料的搜集、整理和编辑工作,对工程施工进行书面的综合总结或专题总结,及时总结工程管理中的经验教训;

12 对已竣工并交付使用的工程有参与回访的义务,对因施工原因出现的质量缺陷应及时组织保修;

13 接受公司职能部门的业务指导和监督,定期或不定期向上级领导报告生产、经营以及各项管理工作的情况,如遇重大问题、紧急情况或特殊事项应随时报告;

14 组织定期的工地安全、质量大检查,发现和处理突发事件,及时消除隐患。

15 参与重大伤亡事故,重大机械设备事故和重大质量事故的调查、分析。组织重伤事故,一般质量事故的调查分析,提出对事故责任者的处理意见。

16 检查督促安全质量部门认真实施安全、质量管理体系,严格执行施工规范和技术措施,保持安全、质量体系有效运行,确保工程的安全和质量。

17 抓好工程项目预算、结算、实施合理的劳动、材料定额,励行增产节约,增收节支,提高经济效益。编制工程竣工后技术经济分析报告,提交公司工程部。

18 重视人才发掘和人才培训,会同有关部门培训合格人才,充分调动积极因素,努力实现目标。

19 协助公司进行对项目部的检查、考核工作。

20 履行与公司签订的技术经济责任书的各项条款和各类责任书。

第10篇装饰公司会计人员岗位职责

装饰公司会计人员岗位职责

负责本项目的会计核算、成本控制与财务管理工作会计人员要敬业爱岗、坚持原则、廉洁奉公、依法办事。执行国家有关会计法律、法规、规章制度及公司会计核算和财务管理规定,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。

负责根据有关规定、制度建立健全项目部会计科目,按照会计核算程序进行会计处理。

负责审核原始凭证,从外单位取得的原始凭证,必须有填制单位公章(业务公章、财务专用章、发票专用章、结算专用章等);对外出具的原始凭证,必须加盖本单位公章。从个人取得的原始凭证,必须有填制人员的签名或盖章。自制的原始凭证,必须有经办单位领导或单位指定的人员签名盖章。购买实物的原始凭证,必须有验收证明(需入库的实物,必须填写入库验收单,由实物保管员验收后在入库单上如实填写实收数额,并签名盖章;不需入库的实物,除经办人员在凭证上签章外,也须让实物保管人员或使用人员在凭证上签名或盖章)。支付款项的原始凭证,必须有收款单位或收款人的收款证明,不能仅以支付款项的有关凭证或银行汇款凭证等代替,以防止舞弊行为的发生。

负责建立材料采购的计划审批手续,健全材料的出、入库手续,对材料、数量以及发票的真伪进行审核。

负责建立健全材料明细,主要材料的支出必须结合预算书中的材料横单数据加以控制。

负责编制工资表,工资总额必须控制在(工程款的25%)预算之内,不得工资套取现金,工资必须保证发放到个人。

负责建立成本费用报销制度,指定项目部各项费用开支标准。所有成本费用支出必须由经办人员和项目负责人或其指定人员签字核准后方可支出。严格控制业务招待费用的支出,开支标准控制在已完工程量的1‰以内。购置大宗固定资产须报公司批准。

负责控制项目资金的使用范围,防止挪用项目资金进行其他经济活动以及将项目资金借给私人行为的发生。

负责做好纳税工作,及时清交相关税款。

负责做好公司各项应交款项、利息等费用的上交以及公司借款的归还工作。

负责配合组织应收款项的催收工作,建立各种应收款项管理台账,做好与建设单位工程款对账工作,保证工程款项的及时回收。

负责项目所有经济合同的保管工作。

负责做好项目成本分析工作,定期向项目负责人提供应收、应付款项情况。

第11篇装饰公司区域总经理岗位职责

装饰公司区域总经理岗位职责