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货品管理岗位职责任职要求(4篇范文)

发布时间:2023-05-22 热度:81

货品管理岗位职责任职要求

第1篇 货品管理岗位职责任职要求

货品管理岗位职责

总部货品管理 岗位描述

1.结合xx智能pos业务发展,制定pos货品管理与运营策略;

2.优化xx智能pos产品结构,建立货品管理体系;

3.建立完整的xx智能pos货品销售管理机制,对xx智能pos产品定价、组合销售方案、促销方式、利润控制负责;

4.base地:杭州

岗位要求

1.大学本科以上学历,3年以上it行业货品管理或供应链管控经验,有餐饮saas厂商经验者优先;

2.敏锐的商业sense,具备优秀的货品进销存数据分析能力;

3.优秀的系统及逻辑思维能力,强大的思考力、学习能力与抗压能力; 岗位描述

1.结合xx智能pos业务发展,制定pos货品管理与运营策略;

2.优化xx智能pos产品结构,建立货品管理体系;

3.建立完整的xx智能pos货品销售管理机制,对xx智能pos产品定价、组合销售方案、促销方式、利润控制负责;

4.base地:杭州

岗位要求

1.大学本科以上学历,3年以上it行业货品管理或供应链管控经验,有餐饮saas厂商经验者优先;

2.敏锐的商业sense,具备优秀的货品进销存数据分析能力;

3.优秀的系统及逻辑思维能力,强大的思考力、学习能力与抗压能力;

货品管理岗位

第2篇 货品管理岗位职责

工作职责:

1、货品管理:

(1)主要负责货品管理、调配、分析工作;

(2)处理日常货品供应,协调货品物流工作;

(3)就货品的销售情况结合销售状态制定推广方案;

2、报表处理:

(1)货品销售情况、业绩完成情况的周、月、季度性报表处理;

(2)协助部门经理处理周期性工作报告报表;

(3)完成年度预算工作;

3、协调工作

(1)清晰采购部门的货品采买安排部署,协调好货品的后续安排;

(2)物料配送的协调工作;

(3)货品陈列上模式制定合理性;

(4)协调好营运部对货品需要的问题。

岗位要求:

1、有5年以上货品分析经验;

2、在货品管理职能上有2年以上管理部门工作的经验(曾有管理下属2个以上更优);

3、大专学历或以上;

4、有良好的沟通能力、性格开朗、协调力能力强;

5、熟练使用ms-office电脑操作,掌握电脑数据分析技巧,懂得大数据的处理运行;

6、对商品销售分析有一定的判断力和分析能力;

7、熟悉零售店铺货品管理及物流状况;较敏锐的数字触觉,熟悉服装零售业的发展规律。

第3篇 货品管理专员岗位职责

岗位职责:

1、负责对渠道商品的进、调、补、退的全程跟踪;

2、负责电商各渠道销售报表数据统计汇总,定期将销售与出货情况汇报;

3、负责跟进产品资料,各阶段政策方案,客户信息新建,变更等信息系统录入和管理;

任职要求:

1、1年以上快消品行业商品管理工作经验,具有较强的数据分析和洞悉能力;有化妆品行业经验者优先;

2、擅长使用office软件,特别是excel,能够熟练应用常用函数,数据透视表;

3、为人细致,对数字敏感,思维缜密,较好的逻辑分析能力。

第4篇 货品管理专员岗位职责任职要求

货品管理专员岗位职责

岗位职责:

1、负责对渠道商品的进、调、补、退的全程跟踪;

2、负责电商各渠道销售报表数据统计汇总,定期将销售与出货情况汇报;

3、负责跟进产品资料,各阶段政策方案,客户信息新建,变更等信息系统录入和管理;

任职要求:

1、1年以上快消品行业商品管理工作经验,具有较强的数据分析和洞悉能力;有化妆品行业经验者优先;

2、擅长使用office软件,特别是excel,能够熟练应用常用函数,数据透视表;

3、为人细致,对数字敏感,思维缜密,较好的逻辑分析能力。

货品管理专员岗位

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