管理评估师岗位职责任职要求（2篇范文）

第1篇 管理评估师岗位职责任职要求

管理评估师岗位职责

岗位职责:

1.对顾客的健康一对一进行交流、检测、评估等工作;

2.文书资料的收集整理、统计台帐、资料汇总等工作;

3.汇总、上报评估结果，书写评估报告;

任职要求:

1.本科及本科以上学历;

2.医大院校、基础医学或临床医学专业;

3.对健康产业感兴趣，有服务精神，团队意识、具备较强的沟通能力;

4.具备良好的职业素养和职业道德，为人积极进取、责任心强。

管理评估师岗位

第2篇 管理评估师岗位职责

职责描述:

岗位职责:

1.对顾客的健康一对一进行交流、检测、评估等工作;

2.文书资料的收集整理、统计台帐、资料汇总等工作;

3.汇总、上报评估结果,书写评估报告;

任职要求:

1.本科及本科以上学历;

2.医大院校、基础医学或临床医学专业;

3.对健康产业感兴趣,有服务精神,团队意识、具备较强的沟通能力;

4.具备良好的职业素养和职业道德,为人积极进取、责任心强。