企划绩效管理岗位职责任职要求（2篇范文）

第1篇 企划绩效管理岗位职责任职要求

职责描述:

任职要求:

1.企业管理、工商管理相关专业;

2.3年及以上企划岗位工作经验，熟悉中建系统企业规划与绩效管理相关内容。

注:待遇可面议。

第2篇 企划绩效管理岗位职责

职责描述:

1.统筹规划公司的组织绩效管理,建立健全公司组织绩效管理体系;

2.研究、设计组织绩效管理模式,制定并完善组织绩效管理制度;

3.向公司提供有关绩效管理方面的建议,并致力于提高公司的绩效管理水平;

4.发展和传播企业绩效文化。

任职要求:

1. 本科以上学历,第一学历要求211或985或双一流高校;

2. 财经、金融、保险、工商管理、人力资源管理等相关专业;

3. 潜质优秀,创新意识强,喜欢挑战。