管理学专业岗位职责任职要求（2篇范文）

第1篇 管理学专业岗位职责任职要求

职责描述:

1、产业宏观分析、产业研究、课题实施方案撰写、项目建议书写作等;

2、涉及行业:led行业、高端装备制造业、新能源、3d打印等战略性新兴产业;

任职要求:

1、硕士学历，宏观经济学、区域经济学、产业经济学、管理学等相关专业;

2、文字功底好，对宏观经济、新兴产业、政府政策研究有浓厚兴趣;

3、有相关的课题研究经历或学术文章发表者优先;

4、有产业分析相关工作经验者优先;

5、拥有二年以上工作经验，曾经独立(或带领团队)承担过课题项目研究，有相关研究成果者优先考虑;

6、具备较强的创新意识，思维活跃;

7、性格开朗，务实，沟通能力较强，工作认真负责，具有较强的团队合作精神。

管理学专业岗位

第2篇 管理学专业岗位职责

岗位职责:

1、公司产品注册申报的相关工作;

2、公司日常产品报批检验;

3、公司质量管理体系的相关工作;

4、科研部其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,“药学”和“药事管理学”专业;

2、3年以上医疗器械或药品注册申报工作经验;

3、有驾驶证,驾车熟练。

4、有年终奖,条件优秀者薪资可面议。