图书管理员岗位职责（十二篇）

第1篇 图书管理员岗位职责

岗位职责:

1. 严格遵守公司规章制度,服从门店工作安排;

2. 负责图书商品来货收货、上架、陈列等工作,确保陈列准确、美观;

3. 与组内同事配合完成图书区域内销售指标;

4. 协助上级开展门店各类活动;

5. 提供优质的顾客服务、会员服务,包括咨询、查找等;

6. 对门店商品及财物安全负责,防损防盗;

7. 完成上级交代的其它工作。

任职要求:

1.大学本科及以上学历,条件优秀者可适当放宽;

2.热爱图书行业,喜爱阅读,有商品陈列相关工作经验者优先;

3.具有团队精神,沟通和学习能力较强;有一定抗压能力,能够适应倒班轮休制度。

第2篇 图书管阅览室管理员岗位职责

图书管理员必须树立为教育教学服务的思想,努力做好本职工作。

一、按照图书编目要求,及时做好新书登记编目和分类上橱工作。

二、制定每学期图书工作计划,严格执行《借阅规则》及《赔偿制度》。

三、根据形势的发展,不断做好图书的清理和更新工作, 同时做好旧书的修补工作。

四、认真做好每天中午的图书出借工作和学生的阅览工作,除星期六外, 要做好每天下午分班进室阅览的接待工作。

五、做好新书介绍和读书心得交流工作,图书橱窗布置的内容, 每月更换一次。

六、指导学生开展读书活动,期末组织一次读书心得交流活动, 每学期举行一次读书知识讲座。关心学生阅读情况, 做到一学期每个学生阅读课外书不少于10本。

七、保持室内整齐清洁,清洁工作每日一次,大扫除每月一次, 做到窗明几净。

八、热情服务,坚守岗位,钻研业务,提高效率。

九、认真做好读者阅读率的统计工作,认真填写各种使用记录登记表册。

十、忠诚党的教育事业,热爱本职工作,认真履行岗位职责,严格执行有关图书管理规章制度,全心全意为读者服务,坚守岗位。

十一、做好清洁卫生,防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。

十二、努力学习和熟练掌握图书管理业务,做好图书的分类、编目,新书要及时上架,投入使用。保管好各类报纸、期刊、杂志,定期装订成册并编目归档。保持资料完整无损,便于读者查找。

十三、积极主动为教育教学和学生成长提供服务,严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。定期编写新书通报和馆藏各种书目,积极向师生推荐图书。

十四、负责图书排架、整架,做好各类统计、清点与记录工作,图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚、做到书账相符。做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。

十五、帮助和指导学生借阅图书和查找资料,严格借阅手续,教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期,努力提高图书的利用率和周转率。

十六、每周组织一至二次学生读书活动,为丰富学生的课余文化生活提供有益场所。

阅览室管理员岗位职责

一、在教学校长领导下,协助完成阅览室的各项日常工作。

二、按规定时间开放阅览室,统计相应数据。

三、负责申报征订报刊杂志,完成新报刊的编目、分类、上架。

四、负责对两年以上的过期报刊杂志进行清理、装订、登记入库。

五、负责办理师生报刊杂志结算手续,对遗失损坏者提出赔款处理意见。

六、负责阅览室财产的登记、保管、保全及日常安全防范工作。

七、做好内勤及接待工作。

八、完成领导交办的其它任务。

第3篇 小区图书馆管理员岗位职责内容

1、开放前确定场地洁净并完成准备工作。

2、负责图书馆的卫生保洁和防火、防盗工作。

3、图书室应于开放时间内确保管理员在岗服务。

4、所有图书按分类进行编号,分类存放(报刊除外)。

5、所有入馆书籍必须加盖印章。

6、所有图书需登记入场,定期盘点。

7、业主需办理借书证的,指引业主至商务中心办理。

8、需凭借阅证外借书籍,无借阅证不可借阅,报刊杂志不外借每班次交替需核对借阅登记与书籍清点。

9、每张借书证一次限借书两本,借阅期为30天。

10、借书时应登记好借阅信息,包括:证号、书名、编号、书况等,由借阅者签名确认方可取书。

11、借阅者逾期未还书的,须通知商务中心进行催还。

12、应维护好室内秩序,保持安静。

13、客人如违反相关使用规定,管理员需礼貌地进行制止并作好解释工作。

14、下班后做好图书清点,关门、窗、灯具等工作。

15、下班后做好图书清点并门、窗、灯具等工作。

16、班后认真、如实填写工作日志。

第4篇 图书管理员岗位职责-党校

1.负责学校报纸杂志及各类资料的收发工作。

2.负责学校图书室图书的登记、分类、借阅等管理工作。

3.负责学校阅览室的管理工作,做好各类报纸杂志及有关资料的收集整理和收藏。

4.完成领导交办的其他工作任务。

第5篇 图书馆管理员岗位职责

图书馆管理员 北京法政实业集团有限公司 北京法政实业集团有限公司,法政集团 1、本科以上学历,有图书馆工作经验者优先;

2、负责图书分类、扫码、入库、上架、借阅等事务性工作;

3、教材购买申请、选购、征集、入库、出库(发放)要有辅导员签字的出库发放单,学生教材领取证明、补配、报销、库存统计及库存上架;

4、完成领导交办的其他工作。

第6篇 学生图书管理员岗位职责

一、热爱本职工作,认真履行岗位职责,严格执行有关图书管理规章制度,全心全意为读者服务,坚守工作岗位。

二、努力学习和熟练掌握图书管理业务,按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的分类、编目,新书要及时上架,投入使用。保管好各类报纸、期刊、杂志,定期装订成册并编目归档。保持资料完整无损,便于读者查找。

三、积极主动为教育教学和学生成长提供服务,严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。定期编写新书通报和馆藏各种书目,积极向师生推荐图书。

四、负责图书排架、整架,做好各类统计、清点与记录工作,图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚,做到书账相符。做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。

五、帮助和指导学生借阅图书和查找资料,严格借阅手续,教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期,努力提高图书的利用率和周转率。

六、每学期组织一至二次学生读书活动,为丰富学生的课余文化生活提供有益场所。

七、认真做好读者到馆率、读者阅读率的统计工作,认真填写《阅览日志》和各种使用记录登记表册。

八、做好图书馆、阅览室的清洁卫生,做好防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。

第7篇 某技工学校图书管理员岗位职责

技工学校图书管理员岗位职责

图书室是学校书刊资料中心,是为学校教育、教学和教育科研服务的机构,是提高学生文化素质、陶冶情操,修养品格的第二天地。充分发挥学校图书馆的作用,对搞好学校的教育教学工作是非常重要的。

(1)图书管理员要树立为学校教育教学服务的思想,及时向教师介绍、推荐与教育教学有关的参考资料。

(2)妥善保管图书资料,及时修补图书;防火、防盗、防虫、防潮、防鼠,搞好藏书室卫生。

(3)按照国家图书标准分类法搞好图书分类、登记、上架。

(4)建立健全图书借阅制度,严格借还手续。不准有非教学用图书资料长存在个别人手中,对借书逾期不交者要及时予以督促、制止,报告有关领导下令追还。损坏、丢失图书资料者要按规定收取赔款。

(5)根据教育教学需要及时向有关领导提出购买和订阅图书资料的建议;对购进、捐赠和订购的图书资料要及时分类登记上帐、上架。作到手续完备、帐目清楚;帐物相符。每学年组织有关人员清点一次图书,丢失了的按规定赔偿。

(6)外单位人员借阅学校图书资料,必须经校长批准,严格履行借还手续,并按规定收取押金,及时收回借书。

(7)妥善保管存档报纸,按年度永久性存放,防潮、防霉、防虫、防鼠,不得丢失。

(8)及时向调离学校的教职工追还借书,如果不能及时归还按丢失规定处理,并开出证明单报总务处收款。

第8篇 图书管理员职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作内容：整理乱放图书及登记/新旧图书上架/收银员/店员/客服文员。

任职要求：男女不限，17-28，，经验不限，相貌端正，有责任心，身体没有明显缺陷。

工作时间：6-8小时

长期3500-4500吃住都管，有全勤奖，绩效奖。无不良嗜好 。。

第9篇 图书管理员岗位职责工作内容

图书管理员职位要求

1.《情报学》、《信息管理学》、《图书馆学》、《档案学》等相关专业大专以上学历。

2. 熟练掌握文献著录规则、编目及书目数据的相关知识,工作细致、踏实稳重,责任心强、勤奋、敬业,热爱文档管理工作,有图书管理工作经验者优先。

图书管理员岗位职责/工作内容

1、负责部分选书工作,评价资源材料,辅助图书采购活动;

2、对书刊进行分类、编制书目索引,了解书籍的大致内容;

3、负责各分馆管理,审查借阅者身份,维护图书馆秩序,防止偷书行为;

4、浏览、查询、统计、添加、删除和修改图书借阅者的基本信息;

5、对购买的图书进行登记、盖收藏章、打分类号,归类、存列,整理书籍,按次序上架,保证书籍排放整齐、正确;

6、办理图书借还活动,审查归还图书有无残损、污染,依归定对损坏图书行为进行处理;生成催还图书报表,敦促逾期借书者还书,对逾期者按规定罚款;

7、对书籍进行定期除尘,做好防火、防虫、防潮等工作;

8、辅导读者查阅馆藏目录及文献检索工具,担任文献研究、书目编辑的助手工作;

9、解释使用库设施,资源,设备和服务,提供关于信息库政策的信息。

10、图书管理员正常工作12个小时。

第10篇 图书馆管理员岗位职责任职要求

职责描述:

1. 负责图书管理系统的更新及维护，对于图书采集、管理及借阅等工作进行有序管理;

2. 做好平时师生借阅的台帐记录，及数据库录入工作，定期按要求进行师生阅读量的统计;

3. 负责制订中英文书籍购书清单并采购，根据教学要求，订购各科目考试用资料;

4. 负责图书馆所有设备及图书的安全管理;

5. 协助课程中心进行学校公众号的文案策划。

6. 上级安排的其他工作。

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历，两年及以上相关工作经验，有国际学校图书馆经验者优先;

2. 熟练使用多媒体及计算机软件，有自媒体运营经验者优先;

3. 工作细心踏实，有良好的中文写作功底，日常口语沟通良好，有团队合作精神;

4. 热爱教育事业，具有先进的教育教学理念和勇于创新的精神优先考虑;

5. 良好的英语写作能力;

6. 良好的沟通能力和解决问题的能力;

7. 客服意识强烈并有良好的人际关系处理能力;

8. 热爱教育咨询行业，愿意积极投身于留学行业;

9. 工作积极主动，愿意与学生及家长沟通;

10. 拥有良好的的团队意识。

图书馆管理员岗位

第11篇 大学图书管理员岗位职责任职要求

大学图书管理员岗位职责

读书服务部

主要工作内容:

1.负责书库(阅览室)图书流通、阅览、排架等日常管理。

2.接待读者热情主动，文明服务，按时上下班。

3.做好图书流通环节的各项工作。

4.积极参加业务学习和技能培训。

5.掌握各类图书借阅情况，定期进行读者分析，完成各项业务统计工作。

6.积极开展读者导读服务。

7.完成管领导及部门主任交予的其他工作

第12篇 图书馆管理员岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责职位要求要求：

1、为人正派，责任心强，服务意识良好，具有较好的文字和口头表达能力，有较好的团队协作精神；

2、具有大专及以上学历；

3、各岗位对应专业，或具有相关工作经验者优先考虑；

岗位职责：

1、中、外文图书采集；中、外文报刊采集；电子资源采集；音像、影像资源采集；

2、图书验收；图书编目；期刊编目；电子、影像资料编目；信息检索；图文扫描及电子书加工；

3、图书借阅；报刊借阅；参考借阅；电子阅览室管理；读者管理；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限