it管理咨询岗位职责it管理咨询职责任职要求（十二篇）

第1篇 it管理咨询岗位职责it管理咨询职责任职要求

it管理咨询岗位职责

it服务管理咨询顾问 职责:

• 为客户进行it服务管理成熟度分析与评估，帮助客户建立it服务管理体系

• 帮助客户制定管理体系改进方案并指导方案的实施，提高客户it服务管理水平

• 负责客户it服务管理自动化和智能化水平提升规划

• 负责云管理平台和it服务管理平台规划、设计并指导平台实施

知识、资质要求

• 大学本科以上学历，计算机、通信相关专业优先

• 熟悉itil/itsm/itss、iso20000、iso27001等it服务管理标准

• 有itil expert证书，cisa认证、iso20000 主任审核员，iso27001认证者优先

• 具有it服务管理自动化和运维大数据体系规划设计经验

• 有能源、电讯行业it服务规划建设经验者优先

• 英语水平良好，读写流利，能熟练阅读英文专业文献

经验要求

• 6年以上工作经验，不少于3年it服务管理工作经验

• 参与过大型运维服务体系规划或建设项目

• 具有大型企业it服务管理流程规划设计经验

• 具有云管理平台规划建设经验

• 具备管理it服务外包体系构建经验

能力要求

• 出色的沟通技巧和语言表达能力、文档编写能力

• 团队协作精神和敬业精神

• 能适应压力下工作

职责:

• 为客户进行it服务管理成熟度分析与评估，帮助客户建立it服务管理体系

• 帮助客户制定管理体系改进方案并指导方案的实施，提高客户it服务管理水平

• 负责客户it服务管理自动化和智能化水平提升规划

• 负责云管理平台和it服务管理平台规划、设计并指导平台实施

知识、资质要求

• 大学本科以上学历，计算机、通信相关专业优先

• 熟悉itil/itsm/itss、iso20000、iso27001等it服务管理标准

• 有itil expert证书，cisa认证、iso20000 主任审核员，iso27001认证者优先

• 具有it服务管理自动化和运维大数据体系规划设计经验

• 有能源、电讯行业it服务规划建设经验者优先

• 英语水平良好，读写流利，能熟练阅读英文专业文献

经验要求

• 6年以上工作经验，不少于3年it服务管理工作经验

• 参与过大型运维服务体系规划或建设项目

• 具有大型企业it服务管理流程规划设计经验

• 具有云管理平台规划建设经验

• 具备管理it服务外包体系构建经验

能力要求

• 出色的沟通技巧和语言表达能力、文档编写能力

• 团队协作精神和敬业精神

• 能适应压力下工作

第2篇 信息管理it岗位职责

信息/it管理员 奥赛康集团 江苏奥赛康药业股份有限公司,奥赛康,奥赛康药业,奥赛康集团,江苏奥赛康,奥赛康 一、岗位职责:

1、 应用服务器的管理;

2、 虚拟化服务器和虚拟桌面的管理;

3、 域控、加密系统的管理;

4、 数据备份系统的管理和优化;

5、 计算机、打印机等设备的故障排除与维护;

二、岗位要求

1、 熟悉windows系统;

2、 熟悉域控;

3、 熟悉主流虚拟化技术;

4、 了解备份、存储相关知识和主流产品;

5、 了解linux、数据库、工控机系统优先考虑;

6、 mcse相关认证优先;

7、 计算机相关专业毕业,第一学历本科;

8、 两年以上的工作经验;

第3篇 it项目管理岗位职责职位要求

职责描述：

project assistant duties and responsibilities

work collaboratively with the project manager and team to maximize productivity

collaborate with the whole project team， contributing to the entire project lifecycle

organize and monitor schedules and see that deadlines are met

coordinate efforts within the team and with outside consultants efficiently

report updates verbally and in written form to management

monitor budget and help ensure resources are used efficiently

help discern requirements and assign tasks to team members

complete any necessary administrative tasks， such as research and email

demonstrate commitment to clients’ needs and confidentiality continuously

handle project local logistics

project assistant requirements and qualifications

associate’s or bachelor’s degree in a relevant field required

additional certifications/training/working experience on sap implementation project preferred

minimum 3 years’ relevant work experience in the industry

exceptional communication and interpersonal skills

keen attention to detail and an aptitude for problem solving

able to proactively address potential issues

excellent computer skills， including microsoft office

significant hands-on experience with industry-specific software

collaborative working style and team-player attitude

positive and encouraging personality

able to work independently with little supervision

highly motivated with a strong work ethic

reliable， trustworthy， and committed to team’s success

outstanding organizational skills and ability to prioritize tasks

able to thrive in a high-volume， deadline-driven work environment

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第4篇 it系统管理主管岗位职责

it系统管理主管(日语.社内システム管理tl) 社内システム管理teamleader

募集条件:

1.大学卒業(it専門ならベター)

2. infra関連業務経験 3年以上

3.小規模組織(team)管理経験がある

4. 日本語能力 2級以上

5. マネジメント能力のある方。 進捗管理、品質管理 など経験がある

仕事内容:

1.社内のitサービス(pc、server、n/w)

2.社内システムの運用管理、計画、実施

3.社内の情報資産管理

4.社外へのitサービス支援

知名it企业,,福利保障收入优厚。 社内システム管理teamleader

募集条件:

1.大学卒業(it専門ならベター)

2. infra関連業務経験 3年以上

3.小規模組織(team)管理経験がある

4. 日本語能力 2級以上

5. マネジメント能力のある方。 進捗管理、品質管理 など経験がある

仕事内容:

1.社内のitサービス(pc、server、n/w)

2.社内システムの運用管理、計画、実施

3.社内の情報資産管理

4.社外へのitサービス支援

第5篇 it管理培训生岗位职责

岗位职责:

1、对供应商、系统需求进行管理;

2、对应用系统进行项目管理;

3、负责业务数据的分析与处理。

纵向发展:培养成为it项目管理方向的专业型人才;

横向发展:培养成为公司总部其他职能岗位的储备人才。

岗位要求:

1、全日制高校统招的2019届毕业生,软件工程、项目管理、计算机科学与技术等相关专业;

2、具备良好的综合素质,学习能力强,心态开放;

3、具备计算机基本操作技能,能熟练应用office办公软件;

4、学生干部、党员或在体育、文艺等方面具备一技之长的,可于同等条件下优先录取。

第6篇 it运维质量管理人员岗位职责范本

1.负责交易所it服务管理体系建设及维护。

2.负责it服务管理相关流程的设计和优化。

3.负责it服务管理相关流程的计划和实施。

4.负责运维质量的监督和审计。

第7篇 it专员/it维护/it硬件/it设备管理岗位职责职位要求

职责描述：

1、负责内部局域网络维护；服务器等设备管理以及网络平台的运行监控和维护；

2、计算机硬件维护与软件应用，处理网络及计算机故障；

3、办公设备的的管理、维护安全防范和故障处理等，确保公司网络及办公设备的正常运作。

4、协助其他部门相关工作

4、本公司可提供住宿

任职资格：

1、计算机以及相关专业毕业

2、一年以上计算机网络管理、服务器网管工作经验；

3、熟练对各类网络设备进行安装、配置与维护；

4、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第8篇 网络管理it岗位职责

网络运维主管(it网络管理) 北京捷通华声科技股份有限公司 北京捷通投资有限责任公司,北京捷通华声科技股份有限公司,华声,捷通,捷通华声,捷通 '职位描述

1.负责公司网络系统日常维护与管理,保障公司办公设备(pc、打印机、传真机、复印机)的正常运行;

2.负责公司内部、外部服务器的管理及运维,数据库维护、优化、备份、灾备与恢复、应急措施等;

3.负责公司业务服务器的网络整体解决方案与规划,保证业务服务器、网站的正常运转和升级;

4.负责各种办公软件的安装、调试、维护和升级。

任职资格:

1.学历要求:

-毕业于211或985院校本科以上学历,理工科专业背景;

2.工作经验:

-2年以上互联网行业企业局域网网络调试、维护工作经验,精通主流数据库的配置与优化,数据备份与恢复,数据安全,数据迁移与归档,数据库日常监控与管理,熟悉sql server、oracle等数据库的安装;

-熟悉三大运营商、北京地区公网机房服务器托管服务业务;

-对windows、linux、unix等主流操作系统的业务运营有丰富的经验;

-具有较强的整合利用网络资源能力,敏锐的网络环境洞察能力及良好的安全管理意识,有较强的网络环境与安全的制定与排查故障能力,熟悉病毒防护、路由器、交换机、防火墙配置管理,熟悉 linux、windows系统的系统安全管理及网络管理;

-对网络流量、网络拥塞、网络路由或路由选择协议、常见网络设备配置等方面,有丰富的理论与从业经验;

-精通web服务器(iis、weblogic、resin、tomcat等)的配置与优化以及负载技术;

-具有丰富网络故障排除经验,具备突出的分析及解决问题能力,并善于主动总结和分享自己的工作经验;

-精通ip路由及交换机技术,熟悉各类网络产品(交换机、路由器、防火墙等)的配置和管理;

-对网络安全体系有深入理解,有网络安全时间的紧急处置经验和能力,熟悉各类网络安全产品体系;

-熟悉网管技术体系及产品,有大型网管系统的建设以及维护经验,有大型网络项目管理经验;

-对网络协议分析有深入理解,并熟练掌握网络协议解析方法;

-精通idc常用技术以及产品,如4-7层交换、负载均衡技术、内容发布网络、dns技术、虚拟化技术;

-精通sqlserver和mysql数据库,精通iis和apache等中间件的配置和部署,精通windows2003和linux服务器操作系统管理;

-具有丰富网络故障排除经验,具备突出的分析及解决问题能力,并善于主动总结和分享自己的工作经验。

3.能力要求:

-具有强烈的学习意愿,具备较好的学习能力、问题分析能力、以及问题解决能力;

-良好的沟通协调能力和团队合作意识,能够主动总结和分享自己的工作经验;

-具有良好的服务意识、职业素养。

4.素质要求:

-工作踏实,态度积极,能够承受工作压力,能适应严格项目管理;

-责任心强,正直诚实,值得信赖。'

第9篇 it运维管理工程师岗位职责

1、负责公司服务器的布置及日常维护。

2、参与公司服务器结构设计及规划。

3、负责公司idc托管相关业务。

4、协助公司内部技术发布。

5、管理相关人员相关服务器权限分配。

6、负责公司内部网络布置及日常维护。

任职资格:

1、3年以上linux系统运维管理经验,具有大型互联网公司应用平台运维相关经验;

2、对服务器系统常用软件有深入理解和熟练运用,能够快速实施部署、配置及排错;

3、具有分析大型网站系统架构并进行改进的能力,拥有快速排查系统瓶颈的能力;

4、熟悉应用系统负载测试方法和测试软件,具有相关应用安全、系统安全、信息安全经验;

5、能熟练地编写脚本(shell或者perl,python),使用脚本来完成日常系统运维工作;

6、预防网络服务器故障的发生,在要求的时间内完成网络服务器故障的处理与总结改善;

7、熟悉公司内部网络布置和日常维护工作。

第10篇 it管理经理岗位职责it管理经理职责任职要求

it管理经理岗位职责

岗位职责:

1. 负责牵头制定、完善、宣导及维护it外包管理制度体系;

2. 负责制定外包策略和措施，并持续改进;

3. 识别、评估外包风险，对外包各项活动进行监督评价，建立明确的服务质量监控指标，定期总结汇报;

4. 负责统筹供应商管理，制定供应商准入、评价、退出机制;

5. 负责根据监管要求，对重要供应商进行尽职调查、风险评估;

6. 负责根据监管要求，确定外包服务合同条款。

任职资格:

1. 信息技术相关专业 大学本科及以上学历，5年以上外包管理经验;

2. 熟练掌握外包管理相关知识体系，了解相关采购流程、合同政策及法律法规;

3. 具备3年及以上通信、信息技术或互联网行业从业经验，熟悉通信、互联网、软件行业领域的开发、测试、运维等流程或具备相关背景;

4. 具备优秀的各类报告、汇报材料编写能力;

5. 良好的逻辑思维能力，系统的思考能力和全局观念，团队合作意识强

6. 口头表达能力强，善于沟通协调、 责任心强，仔细认真，有良好的职业操守。

第11篇 it系统运营管理高级顾问体系咨询方向岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1.协助客户完成it运维管理流程的规划、设计、运维与质量控制，包括：

a)制定it运营管理规划；

b)变更、发布、容量性能管理等流程优化需求管理及电子化实施过程的管控，持续改进；

c)事件、问题、变更、配置、业务连续性等领域的制度、办法、流程规范的制定；

d)it运维管理流程的日常运维管理和质量控制；

e)推动it运营管理体系的落地执行，定期对运营管理数据进行分析，及协助组织定期的检查和审计，发现潜在风险推动改进提升。

2.相关it运营重要工作任务的实施。

职位要求：

1.大学本科以上学历，计算机科学、it治理、信息管理、信息安全、通信、软件工程、项目管理、自动控制等相关专业；

2.工作年限5-8年，3年以上it相关工作经验；

3.年龄35岁以下。

能力要求：

1.熟悉大型企业it运营战略管理模式，在大型企业itil管理和项目管理3年以上工作经验，主持过3个及以上的it管理咨询类项目或担任过itil流程经理至少2年；

2.熟悉itsm/itil/iso20000/devops等体系标准，有大型企业it运营管理经验者优先，对于主流it技术有一定了解，有itil/devops证书优先；

3.具备清晰的逻辑思维和推理能力，良好的系统分析、解决问题能力，较强的工作推动力；

4.有良好的领悟力，能够主动、及时的与客户进行沟通，了解客户需求；

5.富有创新精神，性格开朗，善于沟通。

第12篇 dealer quality management director 经销商质量管理总监岗位职责描述岗位要求

职责描述：

•set up dealer quality improvement system covering sales and customer service including dealer standard audit， mystery shopping， customer satisfaction survey， etc.

建立覆盖销售和售后的经销商质量管理体系，包括经销商标准审计，密采，满意度调研等。

•integrate internal resource to optimize business process， set up service related customer complaint quick reaction system and improve customer satisfaction

整合公司内部资源，改善业务流程，建立服务端的客诉处理快速反应机制，推动客户满意度提升

•other dealer quality & customer satisfaction measurement and improvement activities

其他经销商质量及客户满意度测评和改进活动

•making dealer annual commercial policy and dealer annual award policy.

制定经销商年度商务政策和经销商年度奖励政策

•analyze on dealer profitability and support sales team making decision on sales policy对经销商盈利性进行分析并支持销售团队决策

•effective team management. guide motivate and push team members to finish their jobs

高效管理团队，指导、激励和推动团队成员完成各项工作

•organize dealer investor’s engagement activity

组织经销商投资人活动

•other assignments from the supervisor 其他主管交付的各项事宜

key performance measurement

•integrate and set up dealer quality system covering sales and customer service

整合及建立覆盖销售和售后的经销商质量体系

•improve customer satisfaction

提升客户满意度

•set up dealer annual commercial policy to improve sales， customer service and quality kpi

合理制定年度商务政策，提升销售、售后及质量业务指标

职位要求：

•bachelor degree or above 本科及以上学历

•fluent written and spoken mandarin and english are essential 流利的普通话和英语口语能力

•at least 10 years working experience in automotive industry， above 5 years working experience in dealer quality management function 至少10年汽车行业工作经验，至少5年上经销商质量管理工作经验

•minimum 5 years management experience5年以上管理经验

•experienced in dealer quality management business and have good knowledge in dealer operation 熟悉经销商质量管理业务及经销商运营管理流程