外贸经理岗位职责职位要求（20篇范文）

第1篇 外贸经理岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、制定、监管、落实部门工作计划， 2、带领外贸部完成公司年度销售任务， 3、负责外贸业务流程管理和风险控制， 4、负责外贸业务员的岗位职责职位要求，培训指导和考核职位要求： 1.5年以上外贸工作经验，3年以上管理经验。 （有耳机行业工作经验者优先） 2.本科以上学历。 3.英语六级以上，口语流利。 （对口语要求较高） 4.有较强的团队管理经验。 5.有很强的自身外贸销售能力。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第2篇 外贸经理英语岗位职责

英语外贸区域经理 长沙百川 长沙百川超硬材料工具有限公司,长沙百川,百川超 1、25-35岁,大专及以上学历,市场营销类、英语类、理工科类专业优先;

2、三年以上英语国家地区市场开拓和销售工作经验,英语口语流利,读、写、译能力较好;

3、熟悉外贸工作流程,性格外向活泼,工作勤奋爱学习,能接受并适应国外出差。

第3篇 外贸经理岗位职责工作内容

外贸经理职位要求

1.教育培训: 本科及以上学历,市场营销、国际贸易等专业;取得全国外贸经理资格证书。

2.工作经验: 熟悉行业海外市场状况,有海外市场开拓经验;具备较强的客户开发能力,具有出色的谈判能力、说服力,亲和力强;具有良好的英语沟通表达能力,团队合作精神强,责任心强,可承受一定工作压力。

外贸经理岗位职责/工作内容

首先,作为一个外贸经理。需要得到的授权,这是你职责执行的一个保证。而授权范围多大,那么你权力就有多大,那么责任就有多大。现在一般的企业很多私营家族企业的老板都不怎么信任外人,一般外贸经理就是一个空架子。但是作为一个正常企业,一个经理需要做的事情如下:

1-提高自身素质

首先作为经理,你无论是在业务的熟知程度上,还是在心胸宽广度都要比其他的人要强。

一般做经理的人,要么他的业务很厉害,要么他在这个领域干了很久。对所有流程还是产品都有一个很清晰的定位和认识。所以你首先要在技能上掌握有一技之长,那么老板对你有所依赖,你手下的员工也可以从你这里学习到该学习的东西,或者是你有东西去教你员工,如果你手下的员工问你什么问题,你都不知道或者请示老板,那么你的权力会被架空,而且会失去威信。

对于个人修养和素质问题。一般因人而异,对于对待下属需要一视同仁,如果厚此薄彼,很容易造成沟通不良,产生分歧和小团派。无论出现什么情况或者是状况,不要去和下属争论,如果你和他争,他认为你是在利用权力压他。要做到处事不惊,心平气和。即使别人做的不好,也要用暖语多于冷语。

2-负责外贸市场规划

首先一点,要学会swot分析原理,对自身产品,公司实力认识。找到自己的优点。对竞争对手的认识,找到对方的优点和弱点。

所需要进去的市场,对此市场贸易方式的了解。风俗习惯的了解,进出口贸易壁垒的了解。需要组织哪些资源去做这个市场,详细的步骤和规划是怎么样的。

3-带领团队实现目标

业务是考核一个外贸团队的最终标准,而团队的团结稳定和向上精神却是公司的一种无形财富。

努力激励和大家一起同舟共济。在状况低迷的时候,经理需要起主要作用给大家打气,用自己的业绩去鼓励大家。同时也要给予大家足够的人文关怀。

对待上司老板需要有足够的担当责任。

4-制定部门工作计划及相关预算,全面负责外贸部门的日常管理工作;

安排好详细的分工,单证,操作,业务。规定好流程, 明确好各自的责任。

这样避免办事效率拖拉,出现问题相互推诿。

对有能力的人,给他权力让他放手去做。

对于需要学习的人,安排他事情做。

而自己只要把握好主体方向,对于部门的进展和状况,及时向上级汇报,这样会了解你所带领的团队的动态,上级或者老板会比较放心。

做好年度计划;根据公司发展状况,与老板商量制定。

做好详细的分解计划:根据市场,产品特性,周期确定好每个季度或者半年应该完成的目标,然后分解到每个月,每个人手上。按照这个目标去努力。同时做好详细的跟进和监督。计划不要随便变动,这样会打乱你的工作思路和进展,一个季度超额或者是未完成的计划不要叠加到下一个季度上去。这样不利于统计和分析原因。

5-管理和安排日常商务和外贸谈判;

6-建设和管理外贸团队,对团队人员进行培训和整体规划;

全程客户服务,维护客户关系。

第4篇 外贸专员经理助理岗位职责

1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、负责客户的日常往来工作,管理和操作内燃机零部件的出口项目,涉及到商务和物流等方面;

3、安排定仓、出货,对客户回款负责;

4、协助实施公司贸易业务的工作目标、工作计划;

5、根据档案管理规则,作好档案的管理工作。

职位要求:

1、大学本科及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业;

2、1年以上相关贸易领域工作经验;

3、熟悉贸易进出口业务的操作流程及相关法律法规,具备扎实的外贸专业知识,熟练掌握海关报关报检工作程序者优先考虑;

4、具备较强的外语写作及口语能力,能与国外客户无障碍交流,熟练使用常用办公软件;

5、良好的沟通、执行力、谈判能力和市场开拓能力,团队合作精神强,责任心强,可承受一定工作压力。

第5篇 外贸事业部经理岗位职责

外贸事业部总经理 岗位职责 :

1、维护及开发国内外客户,开拓国外市场;

2、负责联系并跟进国外客户;

3、熟悉外贸平台操作,有海关报关经验,熟悉业务操作;

4、利用公司产品优势,向进出口贸易企业及跨境电商客户介绍公司产品以及提供服务;

5、挖掘客户的潜在需求,为客户提供满意的解决方案;

6、通过多种形式拜访客户,开辟新的销售渠道,促进部门销售指标达成并完成公司指定销售目标;

任职资格:

1、英语6级以上,对国际进出口贸易流程熟悉;

2、熟悉外贸和订单管理流程,具备相关领域扎实的基础知识;

3、有食品或保健品外贸进出口等进业务bd资源优先;

4、熟练的英语书面及口头表达能力,较强的商业意识及谈判技巧,开拓能力强;

5、具有较强的进取精神和团队精神,工作认真,责任心强,抗压性强;

6、具有海外留学背景或海外工作经历的优先考虑;

岗位职责 :

1、维护及开发国内外客户,开拓国外市场;

2、负责联系并跟进国外客户;

3、熟悉外贸平台操作,有海关报关经验,熟悉业务操作;

4、利用公司产品优势,向进出口贸易企业及跨境电商客户介绍公司产品以及提供服务;

5、挖掘客户的潜在需求,为客户提供满意的解决方案;

6、通过多种形式拜访客户,开辟新的销售渠道,促进部门销售指标达成并完成公司指定销售目标;

任职资格:

1、英语6级以上,对国际进出口贸易流程熟悉;

2、熟悉外贸和订单管理流程,具备相关领域扎实的基础知识;

3、有食品或保健品外贸进出口等进业务bd资源优先;

4、熟练的英语书面及口头表达能力,较强的商业意识及谈判技巧,开拓能力强;

5、具有较强的进取精神和团队精神,工作认真,责任心强,抗压性强;

6、具有海外留学背景或海外工作经历的优先考虑;

第6篇 外贸区域经理岗位职责

岗位职责:

1、 在公司年度销售计划大框架下,拟定所负责国外市场的开发计划,并负责计划的实施和执行,开拓海外市场,开发、维护、管理国外客户。

2、 展会前客户的信息整理及客户邀请,展会期间洽谈记录,展后客户跟进开发。

3、 国外客户来访的接待,商务谈判。

4、 负责跟进客户的询盘处理:询盘登记,询盘回复及跟进, 及时处理及回复客户的订单需求及问题;

5、 沉淀客户资源开发:现有客户资源深度开发及跟进。

6、 从询盘、价格磋商,直至完成订单,按照公司业务操作流程执行和跟踪业务,保证按照客户要求交付;

7、 客户销售的推进及异议的沟通处理,完成订单的售后服务工作.

8、 货款的收回及报关文件、清关文件的制作,相关业务的记录、存档和分析,统计各项销售数据,提供外贸销售业绩的统计、查询、管理。

9、协助实施公司贸易业务的工作目标、工作计划;

岗位要求:

1、国际贸易或外贸英语相关专业,cet6级,有注塑或吹瓶行业工作经验优先考虑;

2、3年以上外贸业务员经验,熟悉外贸流程,能在公司安排下独立拜访海外客户;

3、经培训后能熟练掌握国际业务销售的产品知识,并根据客户要求提供合理方案;

4、电脑办公自动化应用自如,

5、具有国际市场拓展经验,擅长沟通,能正确理解客户需求,可独立接单;

6、有良好的工作习惯,执行力、条理性、沟通能力、责任心强,认真细心,具积极主动跟进、推进的工作习惯,有优秀的控制、解决问题的能力,能独挡一面;

7、能同时负责管理多个订单,多个供应商,同时为多个客人提供完美服务的能力;

8、优良的团队合作精神,高标准的职业道德,向心力强,对企业忠诚。

第7篇 外贸经理工作岗位职责

不同行业的外贸经理,在工作中所负责的具体职责都不同,以下制度职责大全人才网整理的外贸经理岗位职责的资料,仅供参考。

1、负责公司外贸订单的排产计划制定。

2、负责公司订单安排、落实到各个生产加工厂生产

3、监督生产计划执行,监控生产进度,合理调度各项生产任务及各种工作标准;严把产品质量关,确保大货按质按量的完成;

4、负责订单工价、工期的确认,根据订单下发生产通知单制定及生产成本控制计划,管控各环节的费用,降低生产消耗、避免浪费;

5、及时解决和处理生产过程中发生、发现的各种问题,确保产品交期。

第8篇 出口外贸经理岗位职责

岗位职责:

1、 负责公司的投后管理工作,定期开展经营信息的搜集、跟踪,为经营分析活动提供决策支持;

2、完善公司投资管理制度和流程,分析公司在经营管理中存在的问题及潜在的风险,并提出改进措施与建议;

3、负责对已投资项目进行全面风险监控,定期汇报已投企业的基本情况和增值服务需求,出具阶段性项目风险评估报告,提出风险防范建议;

4、对已投资企业所在行业的上市公司、大型企业及上下游企业进行研究,并建立、保持密切的沟通联系;

5、与外部相关中介机构如券商、律师事务所、会计师事务所、资产评估机构,以及银行、行业主管部门等保持日常的联系与合作沟通;

6、负责项目退出方案的制订、修改和全过程的组织实施;

7、定期完成存量项目的信息采集和归集,对存量项目进行走访检视,履行对存量项目治理的决策性支持建议;

8、完成公司交办的其他事项。

岗位要求:

1. 硕士以上学历,金融、经济、财务、工商、企管等相关专业,有电商行业背景优先;

2. 3年以上的投后管理或投资并购或项目管理经验;

3. 熟悉投资并购流程,有较好的财务基础;

4. 具有较强的分析能力、沟通能力、组织协调能力、良好的团队协作能力,乐于面对挑战;

5. 较强的工作责任心和学习能力,具备良好的职业道德。

第9篇 法语外贸经理岗位职责

要求:

1、2年以上外贸销售经验,同岗位1年销售经理职位以上,本科以上,全日制法语专业,法语精通。

2、对市场营销工作有较深刻认知;工作努力,积极进取,良好的沟通、协调、组织能力;良好的顾客关系及管理能力。

3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力和应变能力

4、有高度的工作热情,良好的团队合作精神,

第10篇 外贸业务主管经理岗位职责

岗位职责:

1、负责开展外贸业务,拓展海外市场,开发、维护国外客户;

2、定期收集和分析所负责区域的市场信息、行业动态等,定期提交市场分析报告;

3、负责日常订单管理:新单报价、系统下单、出货安排、退货管理、收款等;

4、负责客户的索样及报价,并定期向客户推荐新产品;

5、负责协调和解决生产过程的相关问题;

6、负责部门销售目标的分解及达成;

7、其他业务主管相关工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,国际贸易、市场、英语等相关专业;

2、3年以上外贸主管/经理工作经验,标准品行业优先;

3、英语cet-6(含)以上,具备较强的英语写作及口语能力;

4、熟练使用常用办公软件,特别是excel技能(函数运用、数据分析);

5、良好的沟通能力、跨部门协调能力、具备较强的业务谈判能力;

6、具备团队合作精神,责任心强,抗压性强,能接受高强度高压力工作。

第11篇 国内外贸易部经理岗位职责

1、大专以上学历,具有独立的分析和解决问题的能力 2、具有从事:外贸/贸易经验,贸易期货等相关金融行业2年以上的工作经验,1年以上相同职位管理经验。 3、有较强的团队管理能力,出众的团队管理能力和执行力,能迅速组建市场团队。责任心强,有较强的市场拓展开发能力。 4、具备高效率的时间统筹能力,有上进心,能承担一定工作压力及工作强度。 5、熟悉国内国际金融环境及金融衍生产品市场,具有独立处事判断能力,独立分析金融市场行情能力,专业技术达到专业水平,为员工提供专业的国内外贸易知识培训及技巧。 6、具有投资意识,拥有国内外贸易经验者优先;有创业心理,对贸易谈判/销售有远大抱负者优先; 7、具有良好的沟通表达能力和敬业精神、较强的市场开发能力和应变能力,具有一定的客户资源和成熟团队者优先。

第12篇 外贸部销售经理岗位职责

1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；

2、负责市场调研和需求分析；

3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

4、确定销售部门目标体系和销售配额；

5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；

6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。

第13篇 外贸b2c经理岗位职责

1、具有3年及以上amazon店铺的独立运营经理,或独立运营的成功经验;

2、熟悉亚马逊的平台规则和运营技巧,有自主品牌市场推广经验者优先;

3、能熟练应用各种第三方亚马逊工具者优先;

4、有海外家电、3c数码类电商产品经验优先。

第14篇 外贸经理岗位职责

1、负责公司产品在海外市场的宣传;

2、开拓国际市场,负责客户开发、维护和管理工作;

3、与商务谈判与签订合同;

4、负责客户电话、邮件及询盘、订单的处理;

5、负责与货代公司联系,确定运费,计算产品报价;

6、负责合同履行过程中紧急意外情况的妥善处理。

7、负责团队的搭建及人员管理

8、负责进出口业务流程管理和风险控制。

任职资格

1、专科及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业,有单证经验;

2、2年以上工作经验,有外贸经验优先考虑;

3、熟悉行业操作流程及相关法律法规;

4、具有独立业务拓展能力,公关意识强,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新;

5、工作能力强、可塑性强的优秀也可考虑。

第15篇 外贸业务区域经理岗位职责职位要求

职责描述：

1.开拓国际市场，利用各种渠道及公司资源，负责公司产品的宣传推广与销售;

2.处理各种形式的询盘，包括邮件，在线咨询，电话等;

3.负责客户订单处理，及出口货物的跟踪，异常处理，信息反馈等;

4.掌握产品及行业基本知识，处理好客户的询价，报价，寄样，订单跟进，货款及货运和后期回访维护等;

5.提交工作报告和业务报表，分析优化客户，完成公司每月量化考核.

职位要求:

1.大专以上学历，英语cet-4，cet-6或同等水平及以上，熟练撰写及回复英文邮件，流利的听说读写能力;

2.熟悉外贸流程，具有独立开发客户的实操经验，有电子行业外贸销售经验优先考虑;有国外参展经验更佳;

3.熟知google，facebook，lindekin，twitter等社交媒体推广开发客户;

4.具有良好的职业道德，高度的工作责任心，较强的商务谈判能力，有效沟通能力;

5.定期拜访和接待来海外客户.

福利:一年多次的国内外展会和国外出差机会

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第16篇 外贸经理岗位职责内容汽车公司

1.统筹管理自有品牌的出口业务。

2.参与公司国外市场营销策略的制定。

3.执行公司国外营销策略并对区域市场开拓进行策划。

4.制订出门计划、分解销售目标。

5.提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息。

第17篇 外贸出口业务经理岗位职责

要求:

1、本科及以上学历,国际贸易、外贸英语类等相关专业,具有较强的听、说、读、写能力;

2、具有从事相关产品外贸经验者优先,有客户资源者优先;

3、熟悉贸易工作的各项流程及相关法律法规,熟知物流、报关、税务知识;

4、为人诚信,具备优秀的协调、组织和沟通能力以及谈判技巧,责任心强、抗压性强;

5、能独立开发国外市场,并制定和实施销售计划。

第18篇 海外贸易经理岗位职责

岗位职责:

1、负责海外市场调研、策划与开发;

2、负责海外市场商品的开发与采购;

3、负责国际贸易中心体系的建设与管理;

4、协助海外业务部的开发;

5、参加展会、负责海外网站的建设与管理;

6、报关与结算;

岗位要求:

1、本科以上学历,年龄30至40岁之间,英语可作为工作语言;

2、有海外学习或工作的背景优先;

3、熟悉欧美快速消费品市场需求,能经常出国。

第19篇 高级外贸经理岗位职责

外贸高级经理 浙江铭洋照明科技股份有限公司 浙江铭洋照明科技股份有限公司,铭洋 1、本科以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业,英语四级及以上;

2、了解进出口业务流程,熟悉外贸进出口业务环节;

3、有led成品灯具外贸销售经验的优先考虑;

4、喜欢外贸业务工作,追求上进,积极主动,愿意与公司一起长远发展。

5、具有独立开发和完成外贸项目的能力和较强的市场开拓能力,能带领外贸业务人员开辟市场。

6、具有灯具照明行业工作经验3年以上者优先录用。

第20篇 外贸/贸易经理岗位职责职位要求

岗位职责

1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；

3、建立、优化公司贸易业务的操作流程及管理制度；

4、制订公司贸易业务的工作目标、工作计划并主导实施；

5、收集整理相关市场发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息。

任职资格

1、专科及以上学历，国际贸易、外贸英语类相关专业；

2、2年以上相关领域管理工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；

3、熟悉贸易工作的各项流程及相关法律法规，熟知贸易术语、物流、报关及税务知识；

4、具有较强的听、说、读、写能力，熟练操作电脑办公软件；

5、具有良好的管理、沟通、处理问题的能力，良好的谈判技巧，责任心强，抗压性强。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：2年经验