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策略经理岗位职责(十二篇)

发布时间:2024-11-20 热度:28

策略经理岗位职责

第1篇 策略经理岗位职责

岗位职责:

1、负责广告产品市场化包装、策划。输出具有实战价值的营销工具,如媒体介绍、产品手册等;

2、对网络营销有较深理解,了解移动互联网商业广告形式与包装;

3、善于整合平台资源,可专业服务销售需求,了解重点行业痛点需求(汽车、3c、快消等),独立策划行业通案;

4、可独立策划短期、长期项目的整体创意文案,把控输出质量;

5、准时、优质、高效完成各类策划方案。

任职资格:

1、本科以上,新闻、广告、中文等相关专业;

2、两年以上媒体策划工作经验(门户或移动互联网策划优先),熟悉各种策划营销形式;

3、能够熟练的操作excel、powerpoint等办公软件,较高的ppt写作水平;

4、文笔卓越、思维活跃、丰富的想象力和创意;

5、具有良好的职业道德、沟通协调能力、团队精神;

6、较强的责任心,能够适应一定的工作压力。

第2篇 房地产营销策略中心副经理岗位职责

地产公司营销策略中心副经理岗位职责

1、协助部门经理完成部门各项工作的组织与落实

2、负责营销策略中心工作的日常管理。

3、负责组织、落实营销策略中心各项工作的实施

4、协助部门经理根据市场结合项目销售制定阶段性营销策略及营销大纲。

5、负责项目营销工作中各类数据统计分析。

6、组织对相关竞争企业及楼盘的市场调研分析,及相关楼盘的巡访工作;

7、每月到各销售中心掌握开发进度和客户来访情况,每月提交各售楼中心关于营销推广的反馈意见及建议报告;

8、协助部门经理做好员工岗位业务培训工作;

9、审核定期向集团上报市场分析报告;

10、汇总分析客户需求及对企业、产品建议;

11、项目的前期市场调研和市场论证工作;

12、新项目的拓展及土地资料信息跟踪与分析;

13、协助部门经理建立营销战略伙伴资料库;

13、每月不少于半天在售楼处实地工作

14、完成上级领导安排其它工作;

第3篇 策略服务 高级经理/经理岗位职责要求

职责描述:

1.评估项目所在市场竞争态势与发展机会

2.拟定项目商业定位

3.勾勒土地利用与商业规划要点

4.国际性商业案例研究与项目比照

5.寻找项目商业市场创新点

6.编制商业业态组合方案

7.项目租帐与财务分析

8.管理项目团队高效完成以上职责

职位要求:

拥有投身国际化商业地产服务领域的热情与能力;

备有5年或以上商业房地产市场相关工作经验;

了解中国多个市场的零售业与商业项目发展资讯,洞悉国内外商业地产发展动向;

对于零售品牌及商品组合具备识别力;

有较强的市场判断能力和项目运作能力;

沟通能力、学习能力强,形象气质佳,具备团队协作能力;

全日制本科或以上学历,市场/管理/工程等专业;

熟练使用word/excel/powerpoint/autocad等pc软件;

普通话表达能力优秀,具备英文书写和会话能力;

有海外学习、工作经验或者国际性房地产咨询公司工作经验者优先。

第4篇 高级公关策略经理岗位职责

公关策略总监/高级经理 水滴互助 北京纵情向前科技有限公司,水滴互助,滴水互助,纵情向前,纵情向前 明星资源方向

岗位要求:

根据集团以及企业业务线战略目标,快速制定公关传播策略;

策划各类主题公关活动、事件、营销,并整合资源,统筹项目落地;

制定各类传播稿件、内容方向,保障高品质输出达成传播目标;

科学评估项目与传播达成绩效,快速输出优化方案并快速推进;

监控舆论,危机公关处理与预案管理,并快速反应与品牌修复;

任职资格:

必须具有良好的职业操守,遵守公司价值底线;

必须5年中大型企业经验,操盘过各种竞争性、战略性公关项目,互联网公司优先;

具有较强的商业思维,逻辑思维,高效执行,沟通协调、统筹能力;

具有较强多任务管理、时间管理能力,承受高强度工作要求。

第5篇 行销策略经理岗位职责内容

1.公司内部资产数据的收集、整理、使用;利用行业相关工具,如iad/iuser等,分析、跟进数据变化,捕捉营销机遇;及时补足短板,观察行业动向,分析竞争对手策略,优化自身应对措施;为销售、策划部门提供可行性报告和数据分析。

2.与销售部门、创意策划部门接口,在策划案撰写、销售策略、客户关系维护上,前期充分参与,给予专业建议。

3.对重点行业,如汽车、it、通讯、医药等行业保持高度关注,提供有价值的、适用于公司的行业分析报告,为销售、策划提供智能储备。

4.与业内第三方咨询、调研公司,如艾瑞、新生代、易观等建立良好合作关系。与其中的重点合作伙伴建立企业级的战略合作,并保持密切沟通、协作,联手做大。

5.营销端口的重要展会和论坛,确定参会方案、提升营销品牌影响力;主动发起、策划、部署行业论坛、沙龙、培训等业内交流活动,引爆营销焦点,聚焦客户关注。

第6篇 广告策略经理岗位职责

œ传播策略制定:辅助年度品牌传播策略、阶段性传播策略制定。根据品牌调研报告及自检系统评估反馈,结合品牌战略规划,制定品牌传播策略。

趋势洞察:关注行业环境变化及竞品动态,包含但不限于媒体动态、行业信息、趋势洞察、竞品动向等等。结合tcl现状及六大人群进行广度和深度覆盖,从品牌区隔度、活跃度、关联度寻找传播的突破口。

ž策略管理:统合品牌传播策略及媒介策略,形成从策略、创意、传播形式到执行的连贯思考,在年度、月度、整合营销campaign中形成有效的营销效果。

整合营销项目(偏管理):整合营销campaign中项目管理及跨组合作担当。担当整合项目管理角色中,制定整合营销传播策略,联动品牌中心各组、供应商、各产业协同合作,合理分工,高效执行;在辅助整合项目执行中,协助完成媒介策略制定及项目执行推进,与各组及产业保持密切沟通协作。

产业策略管理:形成与产业的定期会议机制,保持沟通及信息反馈,针对不同产业的需求提供策略性指导,形成与产业的密切联动。

岗位要求

具备品牌战略高度及传播策略思考能力,对行业及竞品有深入的了解和分析能力,完成清晰的策略制定。

具备imc整合营销传播思维,能够胜任整合营销项目管理职责,具有敏锐的洞察力和项目管控能力。

有良好的沟通和协调能力,能够与品牌中心各组、各产业、代理公司形成良好的沟通和互动,形成多方高效的配合。

有较好的文字功底及方案能力,能够对各阶段传播规划及各项目形成方案及报告,并对各代理公司提交的方案具有指导和整合能力。

具有团队合作精神,能快速融入部门内部及跨部门、跨团队的工作中。

危机处理能力,对项目执行过程中的危机事件,具有快速反馈及处理能力。

熟悉、熟练运用各种办公软件; 岗位职责

œ传播策略制定:辅助年度品牌传播策略、阶段性传播策略制定。根据品牌调研报告及自检系统评估反馈,结合品牌战略规划,制定品牌传播策略。

趋势洞察:关注行业环境变化及竞品动态,包含但不限于媒体动态、行业信息、趋势洞察、竞品动向等等。结合tcl现状及六大人群进行广度和深度覆盖,从品牌区隔度、活跃度、关联度寻找传播的突破口。

ž策略管理:统合品牌传播策略及媒介策略,形成从策略、创意、传播形式到执行的连贯思考,在年度、月度、整合营销campaign中形成有效的营销效果。

整合营销项目(偏管理):整合营销campaign中项目管理及跨组合作担当。担当整合项目管理角色中,制定整合营销传播策略,联动品牌中心各组、供应商、各产业协同合作,合理分工,高效执行;在辅助整合项目执行中,协助完成媒介策略制定及项目执行推进,与各组及产业保持密切沟通协作。

产业策略管理:形成与产业的定期会议机制,保持沟通及信息反馈,针对不同产业的需求提供策略性指导,形成与产业的密切联动。

岗位要求

具备品牌战略高度及传播策略思考能力,对行业及竞品有深入的了解和分析能力,完成清晰的策略制定。

具备imc整合营销传播思维,能够胜任整合营销项目管理职责,具有敏锐的洞察力和项目管控能力。

有良好的沟通和协调能力,能够与品牌中心各组、各产业、代理公司形成良好的沟通和互动,形成多方高效的配合。

有较好的文字功底及方案能力,能够对各阶段传播规划及各项目形成方案及报告,并对各代理公司提交的方案具有指导和整合能力。

具有团队合作精神,能快速融入部门内部及跨部门、跨团队的工作中。

危机处理能力,对项目执行过程中的危机事件,具有快速反馈及处理能力。

熟悉、熟练运用各种办公软件;

第7篇 公关策略经理岗位职责

岗位要求:

1. 对汽车行业信息及社会热点事件有较敏锐的捕捉能力及分析、判断能力;

2. 熟悉各类型媒体尤其是互联网媒体平台特点,根据不同项目的推广策略和目标,快速、准确且有效的整合制定媒介推广规划;

3. 具备较强的新事物学习能力、市场调研分析能力,能够分析判断各媒体平台的属性特征和平台受众特点,持续优化和改进媒介推广的组合形式;

4. 具备较强的项目管理、产品策划、基础美学及沟通执行能力;

5.具备较强的文字写作能力。

岗位职责:

1.产品公关内容策划及执行;

2.公关内容体系建设;

3.企业品牌、品牌、产品传播策划;

4.媒体沟通及维护。

第8篇 资深策略经理岗位职责

资深策略产品经理 岗位描述:

1. 负责智慧交通相关产品(不限于位置服务,到达时间,实时路况,动态事件等)的规划管理和设计工作;

2. 针对算法驱动型产品,制定产品规划、定义优化方向和策略、设计验证方案,对效果负责;

3. 根据用户出行场景,引入更多数据源及策略算法,拓宽服务能力边界;

4. 协调资源和上下游团队,快速、高效推动产品功能落地;

职位要求:

1. 具有正向价值观,不短视;

2. 具有很强的owner意识,沟通能力、逻辑思维能力、承压能力强;

3. 具有策略产品经验优先(不限于搜索,推荐,广告等)

4. 理工科背景,具有良好的数学基础优先;

5. 会开车优先;

6. 三年以上移动互联网从业经验;

岗位描述:

1. 负责智慧交通相关产品(不限于位置服务,到达时间,实时路况,动态事件等)的规划管理和设计工作;

2. 针对算法驱动型产品,制定产品规划、定义优化方向和策略、设计验证方案,对效果负责;

3. 根据用户出行场景,引入更多数据源及策略算法,拓宽服务能力边界;

4. 协调资源和上下游团队,快速、高效推动产品功能落地;

职位要求:

1. 具有正向价值观,不短视;

2. 具有很强的owner意识,沟通能力、逻辑思维能力、承压能力强;

3. 具有策略产品经验优先(不限于搜索,推荐,广告等)

4. 理工科背景,具有良好的数学基础优先;

5. 会开车优先;

6. 三年以上移动互联网从业经验;

第9篇 高级媒介策略经理岗位职责

岗位职责:

1、充分理解市场营销策略,精准制订媒介策略, 完成媒介策略方案;

2、通过整合公司资源,包括品牌服务、媒介、公关活动、电视节目、社会化媒体等,为公司客户提供整合媒体传播服务;

3、负责撰写分析报告(媒体价值评估、竞品分析、媒体环境分析、消费者媒体接触习惯分析、媒介效果评估等报告);

4、负责行业及竞品媒介竞争分析和客户媒体投放效果评估分析建议;

5、撰写整合投放策略方案,并对重点客户进行提案。

任职资格:

1、传媒、广告、市场、公共关系等相关专业专科及以上学历;

2、五年以上知名媒体代理公司、媒介数据研究公司、电视媒体的工作经历,有央视代理公司工作经验优先;

3、具备优秀的媒介策略思考和媒介计划方案撰写能力;

4、良好的沟通提案能力,较强的逻辑思维能力和策略思考能力;

5、熟练掌握各类数据软件(ppt,excel,infosys,adpower, cmms等),擅长媒介数据分析、市场分析、消费者分析。

第10篇 高级策略经理岗位职责要求

职位描述:

岗位职责:

1.能够独立负责需求方(例如销售、汽车厂商)的需求沟通、研究、以及汇报工作,利用公司大数据产品及平台,为汽车厂商在品牌运营、销售、客户服务、生产、研发各环节提供决策支持;

2.基于客户需求,结合车慧及互联网数据,洞察出新的创新产品,并参与到数据分析产品的研发搭建中去;

3.关注汽车行业动向,对汽车市场和消费趋势进行洞察和分析;

岗位要求:

1.本科以上学历,经济学、统计学、市场营销、汽车工程等相关专业;

2.3年以上数据分析相关工作经验,熟悉定性或定量分析方法,熟悉各类市场研究方法与模型,了解互联网数字营销,尤其是汽车互联网数字营销业务;

3.具有较强逻辑思维能力,对数据敏感,具备优秀的信息整合和分析能力,能够形成清晰的业务观点;

4.具备良好的沟通和宣讲能力,具有主动服务意识,具备问题分析理解能力,能与客户沟通交流需求,对客户进行需求引导,良好的客户演示及交流经验,能独立向客户、合作伙伴进行讲解;

5.性格开朗、外向,有责任感、抗压,有良好的团队合作精神;

第11篇 行销策略经理岗位职责

1.公司内部资产数据的收集、整理、使用;利用行业相关工具,如iad/iuser等,分析、跟进数据变化,捕捉营销机遇;及时补足短板,观察行业动向,分析竞争对手策略,优化自身应对措施;为销售、策划部门提供可行性报告和数据分析。

2.与销售部门、创意策划部门接口,在策划案撰写、销售策略、客户关系维护上,前期充分参与,给予专业建议。

3.对重点行业,如汽车、it、通讯、医药等行业保持高度关注,提供有价值的、适用于公司的行业分析报告,为销售、策划提供智能储备。

4.与业内第三方咨询、调研公司,如艾瑞、新生代、易观等建立良好合作关系。与其中的重点合作伙伴建立企业级的战略合作,并保持密切沟通、协作,联手做大。

5.营销端口的重要展会和论坛,确定参会方案、提升营销品牌影响力;主动发起、策划、部署行业论坛、沙龙、培训等业内交流活动,引爆营销焦点,聚焦客户关注。

第12篇 业务发展策略经理岗位职责要求

岗位职责:

1. 根据集团战略及供给侧规划,协助制定年度供应链发展策略;

2. 不同商务模式的商务政策及管理流程、规则制定;

3. 年度发展目标的拆解到各大区及相应执行计划的制定;

4. 跟进整体计划执行的情况并给出诊断建议;

职位要求:

1. 本科以上学历,mba优先;

2. 5年以上相关工作经验;

3. 很强的逻辑思考能力、管理体系搭建能力、且商业敏感度高;

4. 自驱型、责任心强;

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