账务会计餐饮行业岗位职责职位要求（十篇）

第1篇 账务会计餐饮行业岗位职责职位要求

职责描述：

工作职责

1、转账凭证的编制

2、营收核对

3、基础表格的维护

4、凭证装订

具体要求

1、大专学历、持有会计上岗证；

2、2年以上工作经验，及餐饮连锁企业一年以上的工作经验

3、熟悉会计法

3、熟练操作财务电算化软件及office表格

工作地点：打浦路1号金玉兰广场

工作时间：周一至周五 9:30-18:00 (提供午餐）

岗位要求：

学历要求：中专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：2年经验

第2篇 方案顾问连锁餐饮行业岗位职责要求

职位描述：

连锁餐饮行业方案顾问

职位描述：

1、参与连锁餐饮行业需求和方案研究，市场拓展工作，学习行业信息领域的新技术、新系统，负责跟进、整理行业客户的业务需求、设计系统方案

2、负责售前咨询工作中与用户的沟通及相关沟通资料的制作，包括项目立项、可研、规划、方案等，完成售前咨询相关的其他任务。

3、负责行业内项目的实施交付，实施文档的编写，实施项目中行业方案的归纳，总结，提炼。

岗位要求：

1、重点大学本科毕业；

2、有雄心的，乐于尝试创新挑战，具有快速学习能力；

3、具有良好的中英文读、写和口头沟通能力；

4、具备售前支持能力，包括售前调研、售前方案ppt演讲文稿编制、demo系统配置和演示脚本设计、sow编制、成本预估、技术标书、方案讲解、商务支持等工作；

5、三年以上餐饮连锁或相关行业it系统实施顾问相关工作经验； 作为主要项目负责人参与两个以上项目的全程实施服务；

6、有大型集团类连锁企业的erp、scm、crm、pos等系统的方案规划设计、实施服务或者售前方案编制和述标经验者优先考虑；

7、有责任心，具有团队精神，善于沟通和合作；

第3篇 餐饮行业驻店会计岗位职责

餐饮行业驻店会计岗位职责

以下就是餐饮行业驻店会计岗位职责等等的介绍，希望为您带来帮助。

1. 按照公司要求运用财务软件记账， 做好店内日常账务报表，每日到中配领取物品，并督促各店往来账目和凭据及时收回

2.监督店内库存的盘点和财务核算工作

3.监督财务助理每日14：00之前提交前日数据给公司

4.及时定期向公司转款

5.制定相关的店内财务制度，严格落实、审核，控制各项成本、费用的开支

6.店内的税务及年审工作

7.检查月底店内的盘存工作

餐饮行业驻店会计岗位职责描述

1.审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;

2.编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用;

3.审查公司对外提供的会计资料;

4.负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据;

5.制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行;

6.组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。

驻店会计财务主管岗位职责

1.按照公司要求运用财务软件记账， 做好店内日常账务报表，每日到中配领取物品。并督促各店往来账目和凭据及时收回

2.监督店内库存的盘点和财务核算工作

3.监督财务助理每日14：00之前提交前日数据给公司

4.及时定期向公司转款

5.制定相关的店内财务制度，严格落实、审核，控制各项成本、费用的开支

6.店内的税务及年审工作

驻店会计岗位职责

7.检查月底店内的盘存工作

1、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销，正确核对使用合同公章及保管工作;

2、划转、核算内部往来款项，到款确认，及时登记现金、银行日记帐;

3、现金、银行凭证制作、装订、保管;

4、固定资产、办公用品、低值易耗品的帐务管理、核对与盘点;

5、协助会计经理准备每日、月单据及报表，完成月末结账报税等工作;

6、协助部门管理相关客户档案;

7、领导交办的其它任务。

第4篇 餐饮行业项目岗位职责

岗位职责:

1.重点人力资源外包项目标准化流程的梳理(入离职流程、考勤流程、请休假流程等人事流程);

2.支持重点项目系统化的建设和推动落实;

3.门店人员的离职风险管控,劳动仲裁案件管控;并形成标准流程推广到全国;

4.深入业务,及时根据员工反馈,了解员工感知度和满意度,保证员工的稳定性;

5.持续跟进重点外包项目,组织协调各个端口(商务端、客户端、招聘端),调动资源,推动项目的顺利开展;

6.总结分析重点项目上的人事流程,且将其标准化,推广到全国,并落地实施;

7.领导交代的其他事项。

职位要求:

1.本科及以上学历,在企业从事过3-5年以上人力资源相关工作经验,有餐饮行业工作经验的优先考虑;

2.熟悉劳动合同法律法规;熟悉人力资源工作;对项目标准化和项目管理有一定的经验;

3.良好的沟通协调能力,变通能力,组织能力,学习能力强;

4.独立思考、能独当一面、耐心、细心、敏感度、亲和力;

5.办公软件熟练(excel、ppt、word等)。

第5篇 餐饮行业高管岗位职责职位要求

岗位职责：

1、执行餐饮经理的管理指令。

2、 负责协助餐饮经理制定餐饮部业务计划，提高经济效益。

3、负责协助餐饮经理本部门员工的岗位业务培训。

4、 建立良好的客户关系，积极听取和搜集客户意见。

5、控制食品和饮品的标准、规格和要求的同时要抓好成本。

6、注重餐饮卫生工作和安全工作，组织检查个人、环境等方面的卫生情况。

普通话良好，年龄37岁以下，一经录取，待遇优厚。公司包吃住

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第6篇 餐饮行业会计岗位职责职位要求

职责描述：

1、 负责日常所有凭证审核过账，并核对现金与银行流水帐；

2、 负责应付模块的凭证制作，供应商对帐，整个应付系统与存货管理；

3、 负责会计分类记帐，填制记帐凭证，保证各类凭证准确、真实、完整；

4、 负责审核各类凭证、报销单据，确保财务数据的准确性和会计资料的齐备、完整性；

5、 负责协助编制公司的会计报表及财务分析报告；

6、 负责收取分公司各类款项并结算转存，及各类费用摊销；

7、协助公司财务会计档案建立及管理；

8、 对公司员工进行财务支持，对其他部门能够进行财务监督、协助和沟通；

9、完成上级领导交付的其它任务；

任职资格：

1、大专以上学历（财务管理、会计等相关专业优先）；

2、2年以上会计经验（有餐饮、零售行业经验者尤佳），有会计师资格者优先；

3、能熟练运用财务软、电脑操作熟练，能熟练编制各类电子表格；

4、有整套帐务处理能力及思路，有极强的逻辑思维能力、沟通协调能力、和学习能力；

5、工作认真，能吃苦耐劳，态度端正；

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第7篇 餐饮行业售前顾问岗位职责要求

职位描述：

1、根据公司核心产品和标准解决方案，进行餐饮/美妆行业客户化的项目方案设计和包装，输出行业的解决方案；

2、 负责餐饮、美妆行业大客户的售前咨询工作；

3、 配合销售完成客户调研，配合销售完成客户分析并编写及制作售前方案、投标技术文件；

4、 向销售赋能，负责全国各区域的销售培训，帮助销售了解餐饮/美妆行业客户需求及发展形势。

职位要求：

1、 本科及以上学历，软件相关专业优先；、

2、 5年以上行业咨询、售前工作经验，成功输出过行业客户解决方案；

3、具备出色的方案演讲能力，优秀的ppt撰写能力；

4、具备ai或数字化解决方案经验优先；

5、高情商，强抗压能力，具备团队合作精神。

第8篇 酒店餐饮行业岗位职责

预算分析 financial-budget analyst 主要工作职责:

1.创建,维护和分发财务报表给管理层。指导管理人员理解他们的报表。

2.协助财务经理管理年度企业预算流程和季度预测,包括创建模板,流程设计,管理教育和管理预算软件。

3.根据需要准备临时报告和分析。

4.分析预算和预测的差异,并负责与项目/实验室/部门等进行跟进。确保预算在年内得到遵守。

5.协助财务经理和业务部门分析潜在的新业务领域,包括发展盈利模型、定价模型和预估收益表。

6.协助维护分摊系统。分析并确保分摊费用的合理性。

任职资格:

1.学士学位,英语作为工作语言。

2.2年以上的财务分析经验,包括对预算的深入经验,财务报表分析。

3.熟悉连锁零售、餐饮、酒店等行业。

4.较强的分析能力(识别和解决问题的能力)。

principal accountabilites:

1.create, maintain, and distribute financial statements to management. work to educate managers on understanding their statements. create new reports and work with it for custom reports as requested by management.

2.assist finance manager in management of the annual corporate budgeting process and quarterly forecasts, including the creation of templates, the design of the process, education of management, and management of budget software.

3.prepare ad hoc reports and analysis as needed.

4.analyze budget and forecast variances and follow up with programs/labs/departments. make sure budgets are being adhered to during the year.

5.perform variance analysis during month end close.

6.assist finance manager and business units in the analysis of potential new business areas including developing profitability models, pricing models, and pro-forma income statements.

7.assist cfo and finance manager in acquisition work including due diligence work, valuation of intangibles, beginning balance sheet setups, and financial projections.

required qualifications:

1.a minimum of two (2) years of financial analyst experience including in-depth experience with budgeting, financial statement analysis, and a strong understanding of corporate finance concepts.

3.excellent communication, organizational, and time-management skills.

4.ability to interface with managers, directors, and senior management.

5.strong analytical skills (ability to recognize and resolve issues).

必须有西大背景;

做过类似零售、连锁、餐饮、酒店等项目经验优先; 主要工作职责:

1.创建,维护和分发财务报表给管理层。指导管理人员理解他们的报表。

2.协助财务经理管理年度企业预算流程和季度预测,包括创建模板,流程设计,管理教育和管理预算软件。

3.根据需要准备临时报告和分析。

4.分析预算和预测的差异,并负责与项目/实验室/部门等进行跟进。确保预算在年内得到遵守。

5.协助财务经理和业务部门分析潜在的新业务领域,包括发展盈利模型、定价模型和预估收益表。

6.协助维护分摊系统。分析并确保分摊费用的合理性。

任职资格:

1.学士学位,英语作为工作语言。

2.2年以上的财务分析经验,包括对预算的深入经验,财务报表分析。

3.熟悉连锁零售、餐饮、酒店等行业。

4.较强的分析能力(识别和解决问题的能力)。

principal accountabilites:

1.create, maintain, and distribute financial statements to management. work to educate managers on understanding their statements. create new reports and work with it for custom reports as requested by management.

2.assist finance manager in management of the annual corporate budgeting process and quarterly forecasts, including the creation of templates, the design of the process, education of management, and management of budget software.

3.prepare ad hoc reports and analysis as needed.

4.analyze budget and forecast variances and follow up with programs/labs/departments. make sure budgets are being adhered to during the year.

5.perform variance analysis during month end close.

6.assist finance manager and business units in the analysis of potential new business areas including developing profitability models, pricing models, and pro-forma income statements.

7.assist cfo and finance manager in acquisition work including due diligence work, valuation of intangibles, beginning balance sheet setups, and financial projections.

required qualifications:

1.a minimum of two (2) years of financial analyst experience including in-depth experience with budgeting, financial statement analysis, and a strong understanding of corporate finance concepts.

3.excellent communication, organizational, and time-management skills.

4.ability to interface with managers, directors, and senior management.

5.strong analytical skills (ability to recognize and resolve issues).

第9篇 餐饮行业财务会计岗位职责

以下就是餐饮行业财务会计岗位职责等等的介绍，希望为大家带来帮助。

1. 严格按照公司制度办理各种货币资金收付业务，收款业务及时录入t+系统，登记日记账每日及时检查分公司账面余额是否与实际相符。

2. 严格执行收支两条线，保证资金上缴的及时性、资金安全性对接分公司，整理及扫描回传分公司费用申请单。

3. 资金的盘点及核对;每日盘点货币资金并与会计进行核对，双方签字确认。《日记账》与《日报表》一致，账实相符，日清月结。月末编制《银行存款余额调节表》

4. 负责定期按要求编制各类报表：实收表、预计实收表、定金与成交比例表等，并按时做好相应表单对接工作。

5. 发票的开具。

6. 工资的发放。

7. 妥善保管库存现金、有价证券、空白票据、空白支票、发票领购本、发票、收据、银行卡，u盾、刷卡机、税控盘、公司财务印章、证照、押金条、财务类合同(除销售合同以外)等财务相关物品。

8.各项数据提交的及时性。

9.协助领导完成其他事项。

餐饮行业财务会计岗位职责

第10篇 餐饮行业成本会计岗位职责

以下就是餐饮行业成本会计岗位职责等等的介绍，希望为您带来帮助。

1、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核;

2、严格控制成本，促进增产节约，增收节支，提高企业的经济效益;

3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购;

4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制原料转账传票。负责编制工厂成本转账传票;

5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档;

6、参与存货的清查盘点工作，企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理;

7、负责编制材料的领用分配表，进行会计核算，实行分口、分类管理。

餐饮行业成本会计岗位职责