sa主管岗位职责内容（9篇范文）

第1篇 sa主管岗位职责内容

1.全权负责前台接待及车间的协调工作。

2.协调解决服务过程中与客户发生的纠纷。

3.负责外出救援等业务的综合调度与安排。

4.监督考核服务质量,强化劳动纪律,组织实施各种服务营销活动。

第2篇 sat教学主管岗位职责

岗位职责:

1. 组织实施教学评估、教学质量监督活动,对sat教学团队进行培训、指导、考核管理,不断提升教学水平;

2. 监控sat教师工作的正常进行,确保教学团队无客诉/争议,保证sat教学团队的服务质量;

3. 协助教学总监建立及完善sat教学团队管理体系及部门内部管理制度,优化部门对接的流程和制度,确保部门内部管理及部门间工作对接的高效进行;

4. 组织团队活动,进行团队文化建设,维护团队人员的稳定,保持团队人员的合理流动;

5. 根据公司业务发展要求,带领sat教研团队对高端课程产品进行研发和升级;

6. 配合市场团队安排完成相应的市场活动;

任职资格:

1认同新通文化,热爱教育事业,诚实守信,有事业心和责任感;

2 统招本科以上文化水平,英语、教育相关专业,有海外学习背景优先;

3 两年以上sat教学经验,有sat/act考试成绩优先;

4 良好的表达沟通及组织协调能力,有团队意识,关注细节,执行力强。

经验稍欠者可应聘sat教师

第3篇 一线奢侈品牌店铺销售主管salessupervisor岗位职责

某一线奢侈品牌招聘店铺销售主管supervisor职位描述:

a.协助店长完成店铺的销售和非销售目标

b.承担部分店长所授权的店内的日常管理工作，保证店铺的良好运营;并在销售过程中，为团队成员提供必要的监督和指导，保证销售团队提供符合旗舰店标准的客户服务

c.建立和维护良好的客户关系，使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息。

d.在日常工作中，为团队成员提供培训和指导，保证销售团队按照公司的标准运营政策和运营流程操作

e.协助店长监督店铺库存管理

f.协助店长做好店铺商品陈列工作

g.经过授权，在店长不在时，行使店长的部分管理职责。

职位要求:

35年年以上相关零售行业工作经验

良好的英语阅读和沟通能力

能够熟练运用microsoftoffice电脑操作软件

具有团队管理经验

良好的组织能力和逻辑思维能力

良好的沟通能力和客户服务技巧

注重团队合作

工作认真严谨

有责任心有耐心

诚实守信

协调能力强

工作热情

有较好的发展潜力和学习能力

第4篇 sap项目主管岗位职责

岗位职责:

'1、负责公司基础架构类项目的需求收集及评审;

2、负责公司基础架构类项目项目实施过程管控;

3、负责公司基础架构类项目项目的上线准备、上线及后续支持运维工作;

4、负责公司基础架构类项目项目验收及项目评价;

5、负责公司基础架构类项目项目需求变更的管控。

6、参与整车厂sap相关项目的系统规划设计,制定sap系统架构方案;

7、负责发动机工厂sap系统的安装、配置、修改及归档等工作;

8、负责发动机工厂sap系统的用户/权限设计、实施及日常维护;

9、负责发动机工厂sap系统的日常监控和管理,以及系统问题处理与性能优化,保障系统的正常运行;

10、负责发动机工厂sap系统的备份策略的制定和日常备份及恢复;'

能力要求:

'1、熟悉it项目管理

2、了解存储、备份、虚拟化、数据库集群、负载均衡、双机热备等提高it系统高可用的方式方法、主流产品及其技术特点;

3、熟悉unix、linux和windows等主流操作系统的特点、使用条件和使用(非操作)方法;

4、了解oracle、mssqlserver等主流数据库的特点、使用条件和使用(非操作)方法

5、了解weblogic、websphere等主流中间件的特点、使用条件和使用(非操作)方法;

6、了解交换机、路由器等网络设备主流产品特点、使用条件和使用(非操作)方法;

7、熟练掌握sapbasis技术(installation,upgrades,systemcopy,kernelupdate,authorizationadmin,monitoring,recovery,sapsolutionmanagerinstall/config,saprouterinstall/config等);

1、具备至少1个100万元或以上it项目实施管理经验

2、具备不少于4个it项目实施管理经验

3、具备3人或以上团队不少于2年管理经验

4、不少于4年it行业从业经验

5、4年以上sapbasis的实施或支持经验,具有完整sapbasis项目的实施经验;

6、具备sizing,landscapedesign,performancetuning,saparchive等经验;

7、计算机相关专业,本科及以上学历;

8、具有良好的敬业精神和团队协作能力及较好的沟通表达能力

9、具备优秀的英语阅读、书写能力,能够进行日常工作口语交流'

岗位职责:

'1、负责公司基础架构类项目的需求收集及评审;

2、负责公司基础架构类项目项目实施过程管控;

3、负责公司基础架构类项目项目的上线准备、上线及后续支持运维工作;

4、负责公司基础架构类项目项目验收及项目评价;

5、负责公司基础架构类项目项目需求变更的管控。

6、参与整车厂sap相关项目的系统规划设计,制定sap系统架构方案;

7、负责发动机工厂sap系统的安装、配置、修改及归档等工作;

8、负责发动机工厂sap系统的用户/权限设计、实施及日常维护;

9、负责发动机工厂sap系统的日常监控和管理,以及系统问题处理与性能优化,保障系统的正常运行;

10、负责发动机工厂sap系统的备份策略的制定和日常备份及恢复;'

能力要求:

'1、熟悉it项目管理

2、了解存储、备份、虚拟化、数据库集群、负载均衡、双机热备等提高it系统高可用的方式方法、主流产品及其技术特点;

3、熟悉unix、linux和windows等主流操作系统的特点、使用条件和使用(非操作)方法;

4、了解oracle、mssqlserver等主流数据库的特点、使用条件和使用(非操作)方法

5、了解weblogic、websphere等主流中间件的特点、使用条件和使用(非操作)方法;

6、了解交换机、路由器等网络设备主流产品特点、使用条件和使用(非操作)方法;

7、熟练掌握sapbasis技术(installation,upgrades,systemcopy,kernelupdate,authorizationadmin,monitoring,recovery,sapsolutionmanagerinstall/config,saprouterinstall/config等);

1、具备至少1个100万元或以上it项目实施管理经验

2、具备不少于4个it项目实施管理经验

3、具备3人或以上团队不少于2年管理经验

4、不少于4年it行业从业经验

5、4年以上sapbasis的实施或支持经验,具有完整sapbasis项目的实施经验;

6、具备sizing,landscapedesign,performancetuning,saparchive等经验;

7、计算机相关专业,本科及以上学历;

8、具有良好的敬业精神和团队协作能力及较好的沟通表达能力

9、具备优秀的英语阅读、书写能力,能够进行日常工作口语交流'

第5篇 salesexecutive销售主管岗位职责

职位要求:

1.拥有大专及以上学历。

2.三年及以上从事海运货代销售的工作经历。

3.较好的英文读写能力,可流利得使用英语进行商务会谈。

4.熟悉当地市场,负责宁波港以及浙北地区的销售业务,配合中国总部以及兄弟公司进行询价以及销售的任务。

5.能独立完成公司的销售预算,且有成功开发过新业务并建设团队者以及有货者优先。

6.***。

第6篇 销售主管salessupervisor岗位职责

1.服务现有经销商及商业客户,作为联络沟通中枢

2.客户日常管理,订单管理,销售统计, 日常业务沟通

3.客户的订货,出货,换货,返修及退货的信息,须及时向客户沟通和反馈

4.及时与各客户进行往来帐目核对,以解决公司与客户之间出现帐目不清产生的呆帐,坏帐,减少双方损失,增加双方互信

5.为新的pos开店提供支持及运营跟踪

6.为pos提供品牌及产品培训

7.及时了解各pos的进销存状况,确保货品充分

8.支持新品牌新产品引入市场并加以及时推广

9.发现潜在客户及新的商业机会并进一步开发及拓展

10.及时并高效的编制pos周、月度销售报表和市场分析报告

招聘条件:

1.具有市场、营销专业专科以上学历,掌握良好的销售管理理论。

2.具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧的毅力和耐心,严守机密。

3.具备优秀的沟通、协调能力。

4.从事销售及相关工作3年以上经历,家居行业或者贸易公司销售经验优先。

5.简单英语沟通,英文邮件沟通良好。

6.需要出差每月1-2次,每次1-2天

7.身体健康。

8.无不良工作记录。

第7篇 软件实施主管财税saas岗位职责要求

职位描述：

岗位职责：享受团队绩效奖金

本岗位用专业的财务知识服务于客户，指导客户报税、做账财务分析等工作。所以必须熟练有财务做账、报税经验。

1. 售前支持财务工作，协助业务人员进行财务产品的培训工作。

2．参与客户需求调研分析、客户需求与实施风险评估。

3．负责指导或协助客户数据导出，并导入到云帐房完成初始化工作。

4. 协助客服人员进行售后支持工作，指导解决客户软件产品使用过程当中的问题。

5. 参与公司财务产品培训知识库的搭建与日常维护工作。

6. 参与云帐房市场活动推动、样板用户建设与客户包装宣传工作。

7.完成领导安排的其他任务

职位要求：

1.本科（含）以上学历，财务管理或会计等相关专业优先;有中级证书、注会证书优先考虑；

2.具有3年以上会计经验、2年及以上财务软件培训及使用或erp售前、实施等相关经验;

3.工作积极、主动，善于学习、接受新知识，能在一定的压力下工作;

4.具备快速分析问题和解决问题的能力；出色的沟通理解能力、逻辑思维和语言表达能力，能够跟客户进行高效沟通；优秀的演讲能力、计划控制能力和文档呈现能力。

第8篇 销售主管sales岗位职责

sales executive 销售主管 多米诺标识 多米诺标识科技有限公司,多米诺,多米诺标识,多米诺 job responsibilities

工作职责

- achieve the sales target in his/her business territory.

- 在其所负责的业务区域达成销售目标。

- hunt new market opportunities and continuously expand the customer base.

- 猎获新的市场机会,并不断扩大客户的数量。

- keep close contact with customers' decision makers, develop rapport, and understand the decision making process.

- 和客户的决策人保持紧密联系,发展良好的客情关系,并理解其决策机制。

- plan weekly/monthly sales activities.

- 计划每周/每月的销售活动。

- follow through the sales contract discussion and conclusion with customers according to the company policies.

- 根据公司的商务政策完整实施客户合同的商讨与签订。

- follow up on contract execution and payment collection.

- 跟踪合同的实施和收款。

requirements

要求

- university graduate major in electrical / mechanical engineering, automation control, electronics, or equivalent.

- 大学学历,电气/机械工程,自控,电子,或相关专业。

- at least 3 years sales experience in industrial fields or similar market environments.

- 在工业领域或类似市场环境中至少三年以上销售经验。

- good communication skill, persuasive, self-motivated, responsible, forward thinking, task driven, and with high degree of integrity.

- 良好的沟通技巧,有说服力,自我激励,认真负责,前瞻思考,任务驱使,正直诚实。

- possess at least working level basic reading and written english skills.

- 至少掌握日常工作需要的基本英语读写能力。

- good skill on computer including ms office.

- 良好的电脑技能,包括ms office。

- be willing to go on business trip often.

- 适应经常出差。

第9篇 一线奢侈品牌招聘店铺销售主管salessupervisor岗位职责

某一线奢侈品牌招聘店铺销售主管supervisor职位描述:a.协助店长完成店铺的销售和非销售目标b.承担部分店长所授权的店内的日常管理工作,保证店铺的良好运营;并在销售过程中,为团队成员提供必要的监督和指导,保证销售团队提供符合旗舰店标准的客户服务c.建立和维护良好的客户关系,使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息。d.在日常工作中,为团队成员提供培训和指导,保证销售团队按照公司的标准运营政策和运营流程操作e.协助店长监督店铺库存管理f.协助店长做好店铺商品陈列工作g.经过授权,在店长不在时,行使店长的部分管理职责。职位要求:35年年以上相关零售行业工作经验良好的英语阅读和沟通能力能够熟练运用microsoftoffice电脑操作软件具有团队管理经验良好的组织能力和逻辑思维能力良好的沟通能力和客户服务技巧注重团队合作工作认真严谨有责任心有耐心诚实守信协调能力强工作热情有较好的发展潜力和学习能力