保卫工作管理规范

保卫工作管理规范

一、保卫人员职责

在综合管理办公室的领导下，其职责范围如下：

1、认真贯彻上级主管部门及公司的指示及指令。

2、搞好公司治安保卫工作，确保公司及职工的财产和人身安全。

二、保卫人员行为准则

1、办事公道，不徇私情，实事求是，不弄虚作假。

2、文明礼貌，不打人骂人。

3、提高警惕，不泄露秘密，敢管敢斗，不怕歪风邪气。

三、门卫值班制度

1、门卫人员必须坚守岗位，不准迟到、早退，不准擅离职守。

2、不得将无关人员带入值班室闲谈或搞娱乐活动。

3、对外来车辆和联系业务的客人要礼貌接待，问清目的，必须请示有关领导或部门（如无明确部门或难以联系的，应请示综合管理办公室）批准后，方可入厂，任何车辆和非公司人员严禁未经批准进入厂区。车载物资要办理入厂登记手续。

3.1、外来人员入厂时，保卫人员应热情做好服务，并详细询问来客进厂的目的（找何人，办何事）。

3.2、保卫人员通过电话与综合管理办公室或有关责任人联系，得到有关人员的许可后，请来客详细做好登记（上级党政机关来人可不登记）。项目包括：来客单位、姓名、来客数量、找何人、办何事、进厂时间、出厂时间等。

未得到综合管理办公室或有关联系人员的许可不得放行进厂。

4、对于所有出入厂车辆（所括公司车辆），要严格登记车辆号码、单位和出入厂时间。

5、认真查验出厂车辆和人员，车载物资（包括内部车辆）必备有出门证，物资与清单符合方能放行。出厂人员的行李、提包等需经查验后方可放行。

6、生产区门口平时要关闭，留有角门供人员出入。除送货、发货车辆外，原则上无关车辆不得进入生产区。

7、执勤中遇特殊情况和重大问题时，要沉着勇敢、胆大心细、机智灵活，正确分析和判断情况，并及时报告综合管理办公室或值班领导。