办公室安全管理职责（十二篇）

第1篇 办公室安全管理职责

一、做好员工安全培训教育工作，建立员工培训教育档案。

二、及时传达上级有关安全文件会议精神，积极配合相关部门予以落实；

三、认真接受公司领导检查指导，配合相关部门进行隐患整改，做好整改情况的上报工作。

五、组织新员工安全教育工作。

六、按季节特点组织开展现场安全检查，监督员工遵守安全各项制度。

第2篇 安全风险预控管理办公室工作职责范本

1、直接对安委会负责,根据安委会对安全风险预控管理工作的要求,及时制定实施方案和推进措施,并组织检查落实。

2、负责制定公司安全风险预控管理方针、目标规划、阶段性计划,及时报批安委会同意后并负责组织实施。

3、负责做好公司安全风险预控管理知识培训,定期开展安全风险预控管理知识培训活动,提高公司职工安全风险预控管理水平。

4、负责编制公司安全风险预控管理体系文件,制定安全风险预控管理标准与措施、安全风险管理手册及相关程序、制度,组织安全风险预控管理体系的定期内审与年度管理评审。

5、负责制定、更新和修改安全风险预控管理工作任务、流程、职责、行为规范、规章制度等,总结、创新安全风险预控管理体系内容,不断提高安全风险预控管理水平。

6、负责依据集团公司《安全风险预控管理体系考核评分标准》要求,制定公司安全风险预控管理体系考核评分标准,负责对各单位安全风险预控管理工作开展情况进行考核,并进行定期、定性和定量评审,做出评审结论,编制安全评审报告。

7、负责定期提请安委会召开安全风险预控管理例会,研究解决工作安排,做好会议记录,并及时传达会议精神。

8、负责编制月度安全风险预控工作简报,定期发布安全风险预控管理工作信息。

9、承办安委员会交办的其它事项和工作。

第3篇 技术管理办公室分管计量安全职责

1.1做好计量和标准化管理过程中的思想政治工作。保证职工在上述工作中发生的问题及时解决。

1.2负责工程各种器具，艺表的检验标定，做到及时准确，不影响施工。

1.3抓标准化落实。保证各类标准在各项工作中全面落实。

1.4抓标准化检查。对各岗位贯彻执行标准情况，每月检查一次，做到各岗执行情况清楚。

1.5抓计量器具检验。对本单位使用的各种计量器具，按时送检达到100%。

1.6抓计量器具管理。对本单位各种计量器具、登记齐全、定期检查一件不漏。

1.7做好计量、标准化管理的基础工作。保证各种资料齐全、准确。

1.8落实hse体系。做到按规定程序管理上标准。

第4篇 办公室日常安全管理

办公室电器使用规定

(一)下班或离开办公室30分钟以上的,须关闭不使用的电器、电灯等耗电设备,午餐期间应关闭显示器和电灯。

(二)遇雷鸣、闪电天气时,应注意根据实际情况关闭电器电源开关。

(三)使用电器,应注意防水、防潮,确保线路安全。

节假日前的安全检查

(一)为确保公司办公安全制度更有效的实施,公司实行安全责任制,确立了安全责任人。

(二)员工离开办公室时应将各自使用的电脑电源插头拔出或关闭电源开关。

(三)安全责任人应在节日离开办公室时检查门窗及办公区其他用电设施的安全,并逐一关闭。

(四)节日前由公司综合部牵头组织各部门负责人进行安全大检查,并在所有员工离开办公室后关闭电源总闸,锁好公司大门。

第5篇 办公室综合管理股股长安全工作职责

一、负责做好各类资产管理,勤俭节约,精打细算,确保公司办公资产的安全。

二、做好公司所有固定资产的订购、报废、盘点等管理工作。

三、做好办公用品、低易品的购买、登记、领用及保管工作。

四、做好各类劳保福利用品的标准拟定、采购及分发管理工作。

五、做好各类电脑、电话、传真、复印等办公设备的维护保养工作,确保正常运转。

第6篇 办公室宿舍安全用电管理

一. 目的

规范办公室及宿舍用电管理工作、确保用电安全。

二. 范围

适用于本公司职工办公公共区域及宿舍。

三. 职责

3.1 安物办负责监督办公区域和宿舍的安全用电情况。

3.2 人事总务课负责落实办公区域和宿舍的用电安全。

3.3 维修系负责用电设备及线路的布置安全。

3.4 办公室的电器使用由各部门负责人管理,加强责任管理

四. 定义

安全用电是在采取必要的安全措施的情况下使用和维修电工设备。

五. 内容

1、 办公室公共区域安全用电管理:

1.1. 办公公共区域安全用电管理由人事总务课负责;办公室的所有外线电源线路的设计、施工、检查、验收、维护均由生产中心-维修系统一办理。未经生产中心-维修系审批的用电项目,必须经生产中心-维修系重新审查、验收后才能投入使用,否则应无条件拆除。

1.2. 办公室电源输电线路一律由生产中心-维修系直接组织施工,任何部门均不得自行接线接电。室内电路属新建工程的由生产中心-维修系统一组织施工。扩建项目必须经安物办同意后,委托有执照的电工施工。无电工执照的人员不准安装电源线路。

1.3. 电源线路在设计时,必须充分考虑发展的需要,使电路有足够的剩余容量。施工时要严格按照有关规定进行施工。对陈旧老化、超负荷的电源线路,必须有计划地逐步更换。一时难于更换的,必须在确保安全的条件下,采取特别防护措施,否则必须暂停使用。

1.4. 电源线路必须安装可靠的保险装置,并正确使用保险丝,确保用电安全。禁止使用铜线和其它非专用金属线当保险丝使用。新建项目必须安装漏电保护装置。

1.5. 各办公室禁止使用电炉。安装大容量的电器设备,必须经安物办批准,擅自安装的予以没收。凡电源线路容量不允许安装大容量用电器的地方,一律禁止安装。

1.6. 所有电路安装、电器操作的人员,都必须经过专业培训,考试合格后, 才能上岗。接触电源必须有可靠的绝缘措施,并按规定严格进行检查, 防止触电事故的发生。

1.7. 所有用电场所必须执行“人走电关”的规定,人员离开用电场所或电器 设备不使用时,要关闭总电源。24 小时用电的设备,必须有专人值班, 随时掌握用电的安全情况。

1.8. 凡有高电压的场所、电线裸露的地方,生产中心-维修系应设立醒目的危险警示标志,并采取有效的隔离措施,防止电击事故发生。室外的电源设置,必须定期清理周围的杂草树林,防止引发事故。

1.9. 电器在使用过程中,发生打火、异味、高热、怪声等异常情况时,必须立即停止操作,关闭电源,并及时找生产中心-维修系检查、修理,确认 能安全运行时,才能继续使用。

1.10. 安全用电必须坚持定期检查制度,生产中心-维修系会同有关部门,每年组织 1~2 次检查,各部门每月要进行一次检查,对不安全隐患及时整改。

1.11. 任何部门和个人都必须严格遵守安全用电规则,严禁私拉乱接电源,严禁违章违规使用电器,严禁电源线路超负荷使用。对于违规违章用电的单位和个人,办公室员工都有检举和监督的义务。

2、 职工宿舍区域安全用电管理:

2.1. 职工宿舍区域安全用电管理由人事总务课负责;宿舍住宿职工不得擅自改装、加装、拆卸宿舍内供电设施。

2.2. 宿舍内或宿舍之间禁止私拉、乱接电源,禁止在灯具上拴蚊帐、晾晒衣物、悬挂装饰物等。

2.3. 禁止使用电热毯、电取暖器、热得快、电炉、电锅等大功率用电设备,违者一经发现,没收违章物品并依据《员工奖惩办法》相关规定予以处罚。

2.4. 住宿职工禁止动用和损坏配电箱、开关或灯具等用电设施,如有违反规定造成损失或事故的,除加倍赔偿外要追究相应责任。人事总务课对上述行为发现不予制止而造成的后果的需负连带责任。

2.5. 当宿舍内的灯具、插座等用电设施发生故障时,应及时报告人事总务课并报请维修人员及时修理,其他人员不得自行拆修,否则发生故障后果自负。

2.6. 住宿职工应该做到“人走灯关”,白天禁止亮灯以节约用电,违者按规定处以罚款。

六. 本管理办法自批准之日起执行

第7篇 高速公路管理处安全生产委员会办公室职责

高速公路管理处安全生产委员会办公室主要职责

安全生产委员会办公室是管理处安全工作的职能部门,在管理处主任和安委会的领导下,具体实施管理处安全生产的管理工作。

(一)贯彻执行上级有关交通安全、交通工程施工安全、劳动安全、消防安全工作的方针、政策、法律法规,制订规章制度并组织实施。

(二)协助管理处主任建立健全安全生产管理机构、组织网络。

(三)负责编制全处的安全生产目标、计划、措施。

(四)负责管理处安全生产专项大检查的具体实施,组织开展安全先进评比活动。

(五)负责实施安全生产月、安康杯等活动。

(六)负责安全生产事故的具体调查,提出处理意见。

(七)督促检查驾驶员的安全学习活动。

(八)组织实施并完成上级管理部门布置的安全管理工作任务,督促、指导各单位、部门做好安全管理基础工作,按时填报事故报表及有关材料。

第8篇 安全管理办公室人员职责

一、组织架构图

1.在董事长的直接领导下,下设安全总监一名,安全管理专员两名:生产安全管理专员一名和车辆(交通)消防安全管理专员一名;

2.董事长为集团公司安全管理第一责任人,全面掌控和审阅公司安全管理规章、制度、方针、政策的制定和执行情况;

3.安全总监负责集团公司的安全管理规章、制度、方针、政策的起草和拟定,全面负责安全管理办公室的工作;

4.各部门主管、品牌(公司)经理为各部门、品牌(公司)安全生产管理第一责任人和首席安全生产教育宣传员,负责各部门、品牌(公司)的安全管理规章、制度、方针、政策的起草和拟定,全面负责各部门、品牌(公司)安全管理工作;

5.生产安全管理专员是安全总监在安全生产管理方面的助手,督促、协助生产部门贯彻执行安全生产管理制度、落实安全操作规程、隐患整改,指导检查员工安全生产操作,确保监控区域生产安全,强化六防管理并组织实施;

6.车辆(交通)消防安全管理专员是安全总监在车辆(交通)消防安全管理方面的助手,负责集团公司的车辆(交通)消防安全管理,检查、监督、评比,制定年度督查计划、车辆管理、交通安全、消防培训计划并组织实施。

安全组织架构图

董事长

安全总监

生 产 安 全 管 理 专 员

车辆(交通)消防安全管理专员

直属部门主管、品牌(公司)经理

二、岗位职责

1.安全总监岗位职责

1)岗位名称:安全总监;

2)岗位概述:全面负责公司安全管理办公室的工作,负责公司安全管理工作,确保安全生产;

3)直属上级:董事长;

4)岗位职责:

a)学习、宣传和贯彻国家、地方等上级机关、部门有关安全生产、综合治理、人防、防汛、消防文件等的指示精神及相关法律、法规;

b)根据有关法律、法规和董事长的要求,组织制定和完善集团公司各项安全管理规章制度和安全技术操作规程,并检查、监督落实;

c)正确传达董事长对安全工作的要求、指示,并认真组织落实;

d)积极配合上级安全部门的安全检查;

e)每季度组织一次专业性安全大检查,不定期地组织安全巡查,参加各类安全工作会议;

f)及时了解掌握各部门、品牌(公司)生产动态及其它工作情况,组织对各部门、品牌(公司)的安全生产检查,并提出改进意见;

g)负责安全管理办公室日常工作的组织,协助各部门、品牌(公司)共同开展工作;

h)负责集团公司各类事故的调查、处理,对调查、处理的结果直接上报董事长;

i)负责与当地安全机构建立并保持良好的关系;

j)负责制定安全管理办公室月度、季度、年度工作计划,并组织实施;

k)负责指导属下员工制定阶段安全工作计划,并督促执行;

l)负责本部门人事队伍的建设,选拔、配备、培训、评价本部门人员,履行报批程序;

m)负责部门内工作任务分工,合理安排人员;

n)负责控制部门预算,降低费用成本;

o)完成董事长交办的其它各项工作。

2.直属部门主管、品牌(公司)经理岗位职责

1)岗位名称:直属部门主管、品牌(公司)经理;

2)岗位概述:全面负责本部门、品牌(公司)安全管理工作,确保安全生产;

3)直属上级:董事长;

4)业务指导:安全总监;

5)岗位职责:

a)各部门主管、品牌(公司)经理为各部门、品牌(公司)安全生产管理第一责任人和首席安全生产教育宣传员;

b)学习、宣传和贯彻国家、地方等上级部门有关安全生产、综合治理、人防、防汛、消防文件等的指示精神及相关法律、法规和公司《安全管理制度》;

c)根据有关法律、法规和董事长的要求,组织制定和完善本部门、品牌(公司)各项安全管理规章制度和安全技术操作规程,并检查、监督落实;

d)正确传达董事长对安全工作的要求、指示,并认真组织落实;

e)积极配合上级安全部门的安全检查;

f)每季度组织一次专业性安全大检查,参加各类安全工作会议;

g)负责本部门、品牌(公司)安全保卫工作的统一部署,并组织监督、检查,提出改进意见,上报董事长;

h)及时了解掌握本部门、品牌(公司)生产动态及其它工作情况,组织本部门、品牌(公司)的安全生产检查,并提出改进意见,上报安全总监、董事长;

i)负责本部门、品牌(公司)日常安全工作的组织,协助安全管理办公室共同开展工作;

j)协助安全总监做好各类事故的调查、处理;

k)负责与当地安全机构建立并保持良好的关系;

l)负责制定本部门、品牌(公司)安全管理月度、季度、年度工作计划,并组织实施;

m)负责指导属下安全管理员制定阶段安全工作计划,并督促执行;

n)负责本部门、品牌(公司)安全人事队伍的建设,选拔、配备、培训、评价,履行报批程序;

o)负责本部门、品牌(公司)安全重点工作任务分工,合理安排人员;

p)负责控制本部门、品牌(公司)安全管理预算,降低费用成本;

q)完成董事长交办的其它各项工作。

3.生产安全管理专员的岗位职责

1)岗位名称:生产安全管理专员;

2)岗位概述:负责公司安全生产检查、监督、评比,制定年度督查计划、安全培训计划,执行和强化六防管理并组织实施;

3)直属上级:安全总监

4)岗位职责:

a)安全生产管理专员是安全总监在安全生产管理方面的助手,督促、协助生产部门贯彻执行安全生产管理制度、落实安全操作规程、隐患整改,指导检查员工安全生产操作,确保监控区域生产安全;

b)熟悉各项安全生产管理制度、规定,掌握安全生产管理技术专业知识、劳动卫生知识;

c)严格执行各项安全生产管理制度,督促各部门、品牌(公司)落实各项安全操作规程、规定;

d)熟悉生产工艺流程,了解生产过程、设备的有关安全技术、危险因素、危险源以及安全防范措施;

e)认真巡查,严格监控,及时发现隐患,制止违章作业,对不听劝阻者,有权停止其工作,并上报上级主管部门阅知;

f)积极做好安全宣传教育,培养员工“我要安全”的良好意识和习惯;

g)检查落实危险区域作业的安全防范措施,确保区域安全生产;

h)指导各部门、品牌(公司)安全员展开工作,督促各部门、品牌(公司)落实安全检查,跟进隐患的整改;

i)督促员工按章作业和个人劳保用品正确使用;

j)协助各部门、品牌(公司)安全技术措施、制度的制订,提供安全技术措施,提出整改意见并督促落实;

k)督促和强化六防规定、标准的执行,创造安全、整洁的工作环境;

l)发生安全事故时,积极抢救,及时汇报并保护好现场;协助安全总监、各部门主管、品牌(公司)经理做好公司要求的其他事项;

m)起草、印发安全管理办公室的安全生产管理工作文件,落实、执行公司安全生产管理的具体工作要求;

n)制定安全生产管理突发或紧急情况预案及六防紧急处理预案;

o)筹备各类安全生产管理工作会议,并对决定事项予以督办;

p)检查、监督并按要求上报各部门、品牌(公司)安全生产管理的工作情况;

q)对举报、投诉安全生产违规、违纪行为的核查,拟定初步处理报告,上报安全总监审议并对决定的处理结果落实和执行;

r)完成上级领导交办的其它各项工作。

4.车辆(交通)消防管理专员的岗位职责

1)岗位名称:车辆(交通)消防管理专员;

2)岗位概述:负责公司车辆(交通)消防安全检查、监督、评比,制定年度督查计划、安全培训计划,执行并组织实施;

3)直属上级:安全总监

4)岗位职责:

a)车辆(交通)消防管理专员是安全总监在车辆(交通)消防安全管理方面的助手,督促、协助公司各部门、品牌(公司)落实车辆(交通)、消防安全管理制度、隐患整改,指导检查各部门、品牌(公司)车辆(交通)、消防安全措施的落实,确保车辆安全、交通安全和消防安全;

b)认真学习和贯彻《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》、《道路交通安全违法行为处理程序规定》、《交通事故处理程序规定》、《中华人民共和国消防法》,了解车辆、消防的有关安全技术、危险因素、危险源以及安全防范措施;

c)严格执行各项车辆(交通)、消防安全管理制度,督促各部门、品牌(公司)落实车辆(交通)、消防安全操作规程、规定;

d)熟悉各项车辆(交通)、消防安全制度、规定,掌握车辆(交通)、消防安全管理专业知识;

e)认真巡查,严格监控,及时发现隐患,制止违章作业,对不听劝阻者,有权停止其工作,并上报上级主管部门阅知;

f)积极做好车辆(交通)、消防安全宣传教育,培养员工“我要安全”的良好意识和习惯;

g)检查落实车辆(交通)、消防安全防范措施,确保安全生产;

h)指导各部门、品牌(公司)车辆(交通)消防安全员展开工作,督促各部门、品牌(公司)落实安全检查,跟进隐患的整改;

i)督促各部、品牌(公司)车辆(交通)安全管理和消防设施正确使用;

j)协助各部门、品牌(公司)车辆(交通)、消防安全措施、制度的制订,提供安全管理措施,提出整改意见并督促落实;

k)督促车辆(交通)、消防安全管理制度的执行;

l)检查、监督公司车辆(试乘试驾车、商品车、救援车、公务车、拖车等)的日常保养、维修、损坏、保险、违章和消防设施正确使用和维护等工作;

m)发生事故时,积极抢救,及时汇报并保护好现场;协助安全总监、各部门主管、品牌(公司)经理做好公司要求的其他事项;

n)起草、印发安全管理办公室的车辆(交通)、消防安全管理工作文件,落实、执行公司车辆(交通)、消防安全管理的具体工作要求;

o)制定交通突发事故和消防紧急预案;

p)筹备各类车辆(交通)、消防安全管理工作会议,并对决定事项予以督办;

q)检查、监督并按要求上报各部门、品牌(公司)车辆(交通)、消防安全管理的工作情况;

r)对举报、投诉车辆(交通)、消防安全管理违规、违纪、违章行为的核查,拟定初步处理报告,上报安全总监审议并对决定的处理结果落实和执行;

s)对公司车辆、消防设施投入使用前的安全检查和验收工作;

t)完成上级领导交办的其它各项工作。

第9篇 办公室环境及安全保卫管理

1.目的

公司为员工提供符合政府规定的安全、卫生舒适的工作环境。所有员工都应遵守办公室有关规则，维护工作环境的安全。为了加强公司内部安全、保卫、消防工作，确保公司、个人财产和员工的安全，保持良好的办公环境，结合公司实际情况，特制定本条款。

2.范围

办公室行为规范、办公室安全、环境卫生、消防管理、人身设备、车间安全、钥匙管理。

3.使用范围

北京xxxxxxxxxxxx全体员工

4.办公室行为规范

4.1员工头发保持干净整齐，不准许剃光头、留怪异发型，男士不许留长发；

4.2指甲保持清洁经常修剪，涂指甲要求颜色与皮肤颜色相同或相近；

4.3男士不得蓄须，女士化妆切忌浓妆艳抹，不宜用香味浓烈的香水；

4.4上班员工应着职业装，男士不允许着装短裤、拖鞋，女士着装淡雅得体，不得穿超短裙、吊带、露脐装，不能过分华丽、轻薄透明，如当日无重要会议及接待可着休闲装；

4.5不得在前台、通道等非接待区域与客户长时间交谈，应引导客人进入接待区域，待客人走后应迅速清理接待区域，以备其他人所用，特殊情况不能赴约时应提前通知对方；

4.6电话铃响，三声之内拿起听筒，如本机座位无人，其他员工应接听电话并做好记录；

4.7接听电话问候语：您好，xx部门。电话结束时礼貌道别。接听电话简明扼要，不得在电话中聊天。工作时间原则上不能接打私人电话，必要时接打私人电话应使用手机；

4.8会议室使用完毕后使用者或使用部门须将会议室内物品恢复原位或关闭，如桌椅、白板、投影、灯、空调和窗帘；

4.9其它严厉禁止行为：

1)工作时间内睡觉、聊天、吃零食、化妆、吵闹或长时间（超过公司规定接听电话时间）打私人电话、翻阅与工作无关的报刊、杂志、书籍，浏览与工作无关的网站；

2)语言粗俗，带有攻击或侮辱性质；

3)私下打听其他人薪酬待遇；

4)下班离开公司前未关电脑等办公设备；

5)工作期间打扑克、麻将、玩任何电脑游戏；

6)在非指定区域吸烟、用餐；

7)衣帽不整，满身酒气；

4.10 长假前行政部负责人先向全员发放有关的注意事项，提醒作好放假前的准备工作（包括落实贵重物品的管理工作，提示消防安全注意事项，门窗的关闭注意事项，落实假期紧急联系人）；

4.11 假前一周内将各部门的贵重物品妥善安放、资料整理、花卉浇灌等事项；

4.12填写长假紧急联络表，保证各部门至少有一人的联系方式提供给行政部，便于联络。

5. 办公室安全管理

5.1门禁卡

5.1.1公司员工由行政部制作人力资源部负责统一发放门禁卡，门禁卡的使用直接关系到员工个人考勤及公司内部安全，须凭门禁卡进出公司，门禁卡仅限本人使用，不得外借；

5.1.2多人同时进入时，不允许非本公司人员一同进入公司内部，开门人员负有拒绝让其进入的责任，对来公司洽公访客，可陪同其到前台办理登记手续；

5.2访客

5.2.1所有访客进出公司，须在前台登记、佩戴证件卡后由受访人员接送；

5.2.2因业务关系需要经常进出公司的外司人员、物流人员，均要由业务往来部门申请，到行政部登记，凭证出入；

5.3遗失贵重物品的应对方案

5.3.1保护遗失贵重物品的案发现场，马上联系本人所属部门领导和行政部，同时进行报案工作；

5.3.2积极协助相关负责人进行案后的处理工作，按相关部门规定填写相应的申报表格及申报书；

5.3.3对于已遗失的公司贵重物品，公司保留追究当事人赔偿的权利。

5.3.4安全是公司每位员工和管理部门的共同职责，每位员工有责任去阅读、理解和执行公司所有的安全规则，共同创造一个安全、和谐的工作环境5.4其他

5.4.1对外进入公司的通道只保留前台正门一处，公司所有门（正门、防火门）均有自动关闭装置，不允许采用任何方法使门处于非自动关闭状态；

5.4.2加强公司内部保密工作，个部门要对相关保密资料进行严格管理、控制，防止发生泄密现象，尤其对涉及保密内容的废弃复印纸、打印纸要加强管理，随时销毁，不得随意丢弃；

5.4.3禁止在办公区内存放易燃、易爆物品；

5.4.4未经前台允许，严禁将本公司以外人员带入办公区域内；

5.4.5所有送餐、快递业务在前台统一办理，如有其他业务由前台通知相关人员进行接待处理；

5.4.6 禁止收旧货、推销物品等闲杂人员进入办公区；

5.4.7办公室内不得留宿，发现留宿者将根据公司相关规定予以处罚，确因工作加班需滞留的，须写《加班申请单》报批；

5.4.7最后离开办公室员工须在《最后离开人员名单》上签字，请务必确认好办公室内是否人员已经撤离；

5.7.8认真落实下列安全防火措施：

1)不许在办公室使用电炉及超负荷电器；

2)不许自装电源插座，自接电源；

3)不许将易燃、易爆、剧毒、放射性等危险品带入办公室；

4)办公室内的各种电器暂不使用时，要切断电源，妥善保管；

5)会议室、办公室的空调机、热水器等电器，下班或会后，使用者要负责切断电源；

6)不得随意搬动灭火器材。

6. 办公室环境卫生管理

6.1桌面办公用品摆放整齐，待处理文件及已处理文件勿散放于桌面，及时归档于文件柜中。重要文件、资料、账册、报表等要随时存放，注意保密工作。桌面严禁摆放化妆品、食物、衣物等与办公无关的私人物品。座椅上严禁放置提包，员工离开座位时将座椅摆放整齐；

6.2员工不得随意调换，妥善使用和保管个人办公桌椅，损坏赔偿；

6.3办公隔断不得自行移动，隔断内侧允许粘贴工作提醒便签纸条、电话薄等，但需保持整洁不影响整体美观。隔断外侧严禁任何张贴；

6.4自觉维护公共卫生，不得随地吐痰、乱扔垃圾、保持地面清洁；

6.5不得在办公区域内吸烟和用餐；

6.6办公环境是员工进行日常工作的区域，办公区内应保持安静，不得喧哗，办公区域内不得堆放杂物。

7. 消防安全管理

7.1全体员工必须严格执行公司制定的安全消防政策与程序，切实做好安全消防工作；

7.2每位员工应当熟悉所在区域的消防灭火器安放地点，并能正确操作使用；

7.3消防器材只准用于灭火，不可擅自挪作他用，亦不可随意改变安放位置；

7.4安全疏散通道必须保持畅通，严禁堆放任何物品；

7.5属国家规定的化学易燃、易爆物品，不准带进办公室。

7.6当发生火灾事故，使用灭火器后，应立即通知公司行政部负责人；

7.7每层楼面均有嵌于墙内的表面为玻璃的金属小盒子，内有火灾触发装置，上印有“如遇火灾，击碎玻璃”字样，非紧急情况下，不准任意敲碎其装置的玻璃，造成  火警系统误报；

7.8一旦发生火灾，员工应采取以下措施：

1) 保持镇静，切断所有电源，击碎最近走廊内的火灾玻璃，鸣响警报；拨打119火灾电话，准确报告起火部位、燃烧品等情况；

2)当发生火灾事故后，或由于意外事故造成喷淋灭火系统动作喷水，任何在场人员都应迅速疏散领近的物资，以减少不必要的水渍损失；

3) 接到疏散通知后，切勿搭乘电梯，全体员工必须服从公司总指挥统一安排，由安全楼梯有序转移；到达安全地点后，各部门应自行清点人数，及时汇报给相关负责人。一旦失火，不要使用电梯，不要跳窗，不要躲进其他房间或房间角落，因为这些都是危险的举动；

4)无关人员不准进入事故现场，对外暂时封锁消息，统一对外发布口径。

8. 人身设备安全管理

8.1各部门要坚持贯彻执行国家的职业安全劳动卫生、法律、法规，落实公司有关规定，对员工进行安全宣传、安全教育，开展检查和实施安全技术措施，改善劳动条件，加强安全管理，教育员工严格遵守劳动安全卫生操作规程和技术标准，积极寻求降低事故发生、减少损失的办法和措施；

8.2员工在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程和各项规章制度，正确使用劳动防护用品，接受劳动安全卫生教育和培训，服从安全、生产管理人员的指导，积极预防事故的发生，减少和防止事故人身伤害；

8.3各部门的安全责任人应将本部门的设备安全管理工作纳入重要议

事日程，有安排、有检查、有奖惩、有记录；

8.4落实设备管理的岗位责任制，认真填写各台（处、座）设备的技术档案，建立设备台帐，制定各类设备的使用、保管、养护、校正、检定、维修等制度，并切实执行，保证设备经常处于良好状态；

8.5设备检修工作应当严格遵守检修规程，坚持检修技术标准，保证检修质量，缩短检修时间，降低检修成本；坚持“预防为主，养修并重”及“维修和计划检修相结合”的原则；

8.6做到发现异常随报告，确保设备整洁、运转正常、性能可靠；

8.7严格遵守劳动纪律和安全规章制度，杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律“三违”现象，各岗位人员要恪守岗位、认真履行岗位职责和安全职责，从而有效预防生产劳动过程中的人员事故伤害；

8.8生工伤事故，负伤人员或最先发现者，应立即向上级报告，同时，事故发生车间、部门必须立即向公司领导、安全部门报告，极积组织抢救并保护事故现场，等待安保部门现场调查。各部门不得拖延、隐瞒工伤事故，上报公司时间不得超过30分钟 。

9. 生产区域安全管理

9.1设备设施布局

1)加工设备间距；

2)加工设备与墙、柱间距 ；

3)操作空间（设备间距在外）；

4)高于2米的运输线有牢固护罩（网）。

9.2工位器具、工件、材料摆放

1)工作场所原材料、半成品、成品及工具柜等应摆放整齐，平衡可靠；

2)各种工位器具、专用工模、夹具等应牢固可靠，符合安全技术要求；

3)产品、坯料等应限量存放，不得妨碍操作。；

4)工件材料等应堆放整齐，高度不许超过2米，高比宽不大于2比1。

9.3生产区域地面状态

1)车间安全通道应以醒目的划线界定。

2)车间人行通道宽度不小于1米，车行通道宽度不小于1.8米。

3)保证通道畅通，不得堵塞或侵占。

4)作业场所的垃圾、污油、污水及污物应及时清理干净。

5)人行道及空地应平坦，无绊脚物。如有绊脚物应设醒目标志或防护措施。

10.钥匙管理

10.1公司钥匙由行政部负责人统筹管理、配制。行政部负责人负责分配钥匙的使用；

10.2如因公需要使用钥匙，需填写《钥匙借用申请单》向行政部负责人说明使用目的， 用毕后应立即归还；

10.3钥匙使用人应遵守下列条件，否则所受损失由使用人负担责任，并视情节轻重论处；

1)离职时应将钥匙缴交行政部负责人。

2)钥匙遗失时，应立即向行政部负责人报备。

3)非经公司领导同意不得配制。

4)不能任意借予外人使用。

5)办公场所的桌、抽屉等钥匙应由行政部负责人统一保管一套，并依类保管，以备急需；

6)因如需加班时，请事先提早十五分钟向各公司钥匙保管者领取，如各公司钥匙保管者外出不在时，请向行政部负责人申请。

第10篇 安全管理办公室安全工作职责

（1）制定学校安全工作计划，并负责安全工作会议召集和会议的落实。

（2）协助校长与各部门、班主任、任课教师、学生及家长签订安全责任书。

（3）定期对学校安全隐患进行排查，填报《整改通知书》和对台账的管理。

（4）协助公安机关侦察与校有关的刑事案件，协助相关部门做好学校周边的综合治理；

（5）协助公寓办做好公寓楼、餐厅的安全管理工作。

（6）对重大违纪学生进行调查，取证、整理上报材料；协助做好《安全档案》管理工作。

（7）按照上级有关规定，结合学校实际参与制定学校各项安全工作实施细则及安全管理责任制。对上级的指示和布置及时提出贯彻意见，在校领导统一布置下组织实施。

（8）配合学校在师生中开展法制教育和安全防范教育，提高广大师生的遵纪守法意识和安全防范意识。

责任人（签字）：

五里初中

2023年3月

第11篇 技术管理办公室分管质量安全职责

1.1、负责组织宣贯国家质量方针、政策、法律、法规、标准。

1.2、研究质量、hse体系管理理论、方法，学习贯彻公司质量管理制度、办法、程序、作业文件，针对实际编制分公司质量控制指导文件。

3、根据公司质量计划要求，负责编制年度质量管理目标和工作计划，总结年度工作。

1.4、负责编制项目工程质量检验计划，指导现场技术员进行检验批（分项工程）检验，向班组下达质量检验指导文件。

1.5、负责抽查工程（产品）质量，评（核）定分项工程质量，办理单位工程质量认证手续。

1.6、负责分析工程处工程（产品）质量动态，向分公司领导和质量监督部及相关部门报告和通报质量信息。

1.7、组织制定年度工程处创优质工程（产品）计划，并组织监督、检查、指导实施。

第12篇 安全生产委员会办公室/安全生产管理机构安全职责

4.7.1认真学习和严格遵守公司各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章驾驶,对本岗位的安全负直接责任。

4.7.2负责行车安全,对车辆定期进行车辆的保养、检查,发现隐患及时处理。

4.7.3遵守国家有关交通法律、法规,并加强学习,积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和公司安全文化建设。

4.7.4如发生交通事故,要果断正确处理,及时如实上报。

1负责宣传、部署、执行国家《安全生产法》、《消防法》和《环境保护法》等法律法规、方针政策。负责制定年度安全生产计划、规划,健全各项安全管理制度、预案、安全操作规程,并督促检查其在各职能部门、车间的执行情况。

2负责建立安全责任考核制度,制定公司各部门年度安全生产目标责任书,并对各级管理人员、职能部门及从业人员安全职责的履行情况及安全生产责任制的落实情况进行定期考核,予以奖惩。

3参与公司安全教育培训工作。

4协助生产副总经理组织开展风险评价工作,深入生产作业现场,开展安全检查,对查出的安全隐患督促相关部门限期整改。

5驾驶对特种作业人员的管理,做好登记和换证工作。

6加强安全、消防设备、器材的管理,负责组织公司义务消防队定期进行消防演练。

7建立健全安全管理网络,加强安全工作基础建设,推进安全标准化工作正常运行。

8综合分析公司安全生产中的突出问题,及时向安委会汇报,并会同有关部门提出改进意见。

9负责对公司安全事故的管理,遵循“四不放过”的原则,对相关责任人员给予教育和处罚。

10在生产经营活动中,出现危及生产作业人员生命安全时,有权立即停止生产或指挥现场人员撤离,对“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”的单位或个人有权进行处理和处罚。

11组织编制、修订公司应急救援预案,并负责定期组织全公司的预案演练。督促检查各分厂定期进行应急救援预案演练。

12对各单位安全生产工作进行考核评比,对在安全生产中有贡献者或事故责任者,提出奖惩意见;会同工会等有关部门组织开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验;开展安全技术研究,推广安全生产科研成果,先进技术及安全管理办法。

13落实应急预案赋予的职责。

14积极参加公司安全文化建设。

15建立、健全公司职业健康档案。

16组织开展安全技术研究工作。

17每月公布一次职业危害因素检测结果。

4.9.18负责监督新、改、扩建项目的安全“三同时”工作。

20负责承办公司安委会有关会议和活动,监督检查公司安委会决定事项的贯彻落实情况和安委会交办的其他事项。