发展市场策划岗位职责（十二篇）

第1篇 发展市场策划岗位职责

职责描述:

岗位职责:

(一)规划大型商户营销活动

1.负责整体规划商户营销活动,编写制定活动计划书及相关预算

2.根据活动规划整体方案,明确活动商户的落地执行各项标准与流程,形成相关通知文件,指导分中心落地执行

(二)管理商户营销活动进程

1.做好跨部门和相关小组的工作协调,细化营销活动进度计划,推动活动上线

2.负责大型营销活动开展期间的数据监控与分析,发现问题并及时优化改进,确保活动效果

3.做好活动涉及的其他事项管理,包括客诉处理、报表需求等

4.负责撰写活动总结及效果评估,形成总结分析报告,提供活动改善与优化建议

(三)管理地方营销活动

1.规划地方营销活动开展形式,编写地方营销活动落地执行管理制度

2.做好地方营销活动及宣传的预算整体管理,确保预算申请、预算使用、费用报销等相关事项合规高效开展

(四)项目专项管理

1.进行倍多分项目的日常管理,确保项目正常运行

2.进行卧龙港等项目的日常管理,确保项目正常运行

(五)开发新型营销活动模式

1.根据业务发展要求,分析同行业营销活动开展情况,尝试开发新型的商户类营销活动模式

岗位要求:

(一)统招全日制本科及以上学历,经济类相关专业毕业优先;

(二)具备两年年以上市场规划、营销活动组织等相关工作经验,熟

(三)悉银行信用卡业务知识,具备良好的分析能力和解决问题能力,具有大局观念;

(四)具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具有较强的责任心与执行力,富有进取精神和创新意识,愿意接受工作挑战。

第2篇 市场营销主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场营销主管从事营销管理工作，包括行业的市场分析、竞品调研、制定执行、营销方案、促销活动等。

市场营销主管岗位职责

1.协助完成销售部的整体运作工作，参与实施公司有关营销方面的决议，负责完成公司下达的销售任务；

2.参与制定阶段性销售计划，组织实施售楼部年度工作和销售计划，并完成销售计划；

3.对销售现场的纪律、展示环境等进行监督；

4.协助本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成；

5.及时协调和处理解决客户与业主的各类投诉并反馈有关信息，认真做好售前和售后的各项服务工作；

6.协助和参与项目营销策划，参与营销计划，费用计划的制定。

市场营销主管岗位要求

1.具有一定的市场营销、商务拓展能力；

2.执行力强，人际交往能力突出；

3.善于沟通，善于拓展，能够快速熟悉新的模式，有创造性；

4.有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；

5.善于团队合作，有很强的沟通能力；

6.具备较强的销售意识以及客户公关能力；

7.工作有激情，主动性强，学习能力强，考虑问题系统化；

8.吃苦耐劳，虚心好学，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。

市场营销主管发展方向

可向营销经理发展。

第3篇 市场拓展主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场拓展主管的工作主要是协助经理做好市场开拓工作，参与制订、调整并组织实施公司的市场拓展战略，并参与公司拓展业务的洽谈和关系维护，以得到开发商在政策、资源和信息等方面的最大支持。

市场拓展主管岗位职责

1.负责市场信息的收集，现有市场分析和未来市场预测；

2.制定市场拓展计划及方案，跟进计划的执行，推动并协助销售代表的销售签约；

3.维护客户合作关系，积极拓展市场，开发新客户资源；

4.执行公司总部制定的各项政策，保证业绩任务的完成；

5.针对各种业务问题，开展培训工作。

市场拓展主管岗位要求

1.能独立完成公司的市场拓展任务；

2.具有灵敏的市场反应能力及丰富的市场推广拓展经验；

3.具备良好的具有良好的心理素质、沟通、表达能力和谈判技巧，较强的观察力和应变能力；

4.保密意识强，对企业的忠诚度高，稳定性好；

5.具有严密敏捷的逻辑思维，出色的策划、执行和公关能力；

6.富有开拓创新、积极进取的精神，良好的道德品德和个人素养。

市场拓展主管发展方向

可向市场拓展经理发展。

第4篇 市场调研分析师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场调研分析师的发展路径通常分为三方面：一是向技术和学术方向发展，如向高级市场调研分析师发展等；二是发展成为机构或是企业的管理人员，如品牌经理、市场调研经理等；三是做咨询顾问，对行业工作的流程清楚后，可以考虑“自立门户”，为企业或机构提供所需的市场数据以及相关方面的咨询等。

市场调研分析师岗位职责

1.拟定调研方案，制定市场调研计划，组织策划市场调研项目；

2.监控调研流程和数据与信息质量，确保调研工作符合公司要求；

3.撰写相关调研与咨询报告，与相关各方进行沟通；

4.长期关注并收集市场信息、竞争者信息、客户信息等，分析总结市场趋势，并提出建设性方案；

5.与用户或潜在用户沟通，了解用户需求，为产品研发及改进提供参考；

6.完成上级领导安排的其他相关工作。

市场调研分析师岗位要求

1.了解市场调研专业知识及调研技巧；

2.具备良好的获取信息、整理信息、分析信息的能力；

3.具备极佳的沟通能力，并能够进行市场调研策划、组织实施及市场分析；

4.善于利用相关市场调研工具，具备较强的逻辑分析能力；

5.熟练掌握调研方法与各种统计分析软件工具；

6.具有敏锐的市场眼光和独特的分析能力；

7.具有独立的工作能力、良好的人际交往能力与团队合作精神；

8.熟练使用计算机 powerpoint 、 word 、 excel 等办公软件；

9.工作积极主动，性格开朗，具备较强的团队协作意识。

市场调研分析师发展方向

市场调研分析师的发展路径通常分为三方面：一是向技术和学术方向发展，如向高级市场调研分析师发展等；二是发展成为机构或是企业的管理人员，如品牌经理、市场调研经理等；三是做咨询顾问，对行业工作的流程清楚后，可以考虑“自立门户”，为企业或机构提供所需的市场数据以及相关方面的咨询等。

第5篇 市场策划经理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场策划经理负责公司项目可行性研究、项目策划总体思路、销售策略制订和执行工作，负责优化与推进业务流程，以及负责策划部的日常工作管理。

市场策划经理岗位职责

1.协助制定业务发展总体规划，制定、分解营销计划，参与统筹调配营销资源，并跟踪市场推进效果；

2.制定产品总体营销方案及营销实施方案，开展重点产品、标杆项目方案规模化复制、推广；

3.对营销活动进行跟踪、指导和监督，分析营销活动的成效；

4.组织和实施品牌推广计划，开展营销推进和评估等管控工作；

5.收集、分析和总结行业市场的竞争情报，提出应对策略及措施。

市场策划经理岗位要求

1.熟悉市场策划活动执行流程，有市场策划成功的案例和工作经验；

2.具有独立的市场调查、分析研究能力和优秀的市场策划能力；

3.具备优秀的文字功底和出色的创意、分析能力，有较深的文案功底，文笔流畅；

4.洞察力强，能够透彻理解客户、市场与消费者的需求；

5.工作热情、主动、有责任感，能承受较强的工作压力；

6.出色的表达、沟通、组织、协调能力和团队精神，善于在不同部门间协调工作事务。

市场策划经理发展方向

可向市场总监或品牌管理咨询顾问发展。

第6篇 发展销售市场经理岗位职责

渠道市场发展经理(tm+渠道销售) 据公司的整体规划,协助直线经理制定公司发展战略,设置企业的长短期销售目标,贯彻公司的营销策略,协助实现公司的销售目标和市场目标。

公司内部咨询及规划部门,协助各个市场进行市场分析和策划,包括市场潜力分析,竞品分析,渠道分析,形成明确的行动计划

创新销售管理模式,分析和对比所在区域市场各竞品分销体系和销售渠道的市场潜力、销售数据和费用、测算盈亏情况等,维护和提高公司的市场竞争力

产品组合提升:组织产品优化梳理工作,提供分析结果支持各地改进产品组合,并跟踪产品组合提升有效实施;

销商策略管理:组织分析市场投入分项目使用情况,分析每月经销商市场投入的预提额度;协助销售团队进行投入的精细化管理,确保投入额度优化;巩固及开发高效的经销商网络,充分利用经销商资源,拓展新兴市场空白市场的规划、布局及拓展

商务绩效与策略:协助定期走访市场,根据市场反馈信息,针对市场存在问题及销售机会拟定下一步销售策略并跟踪达成情况;参与问题市场诊断、建议及意见的收集和反馈及营销实践总结及推广;

组建及优化团队,引进人才、挖掘人才、培养人才 1. 8年以上消费品经验,知名酒水或快消类公司,有过区域和市场一把手经验优先;

2. 具备总部市场分析,业务发展等经验者优先

3. 非常优秀的跨部门沟通,谈判和逻辑能力

4. 精通office系列工具 据公司的整体规划,协助直线经理制定公司发展战略,设置企业的长短期销售目标,贯彻公司的营销策略,协助实现公司的销售目标和市场目标。

公司内部咨询及规划部门,协助各个市场进行市场分析和策划,包括市场潜力分析,竞品分析,渠道分析,形成明确的行动计划

创新销售管理模式,分析和对比所在区域市场各竞品分销体系和销售渠道的市场潜力、销售数据和费用、测算盈亏情况等,维护和提高公司的市场竞争力

产品组合提升:组织产品优化梳理工作,提供分析结果支持各地改进产品组合,并跟踪产品组合提升有效实施;

销商策略管理:组织分析市场投入分项目使用情况,分析每月经销商市场投入的预提额度;协助销售团队进行投入的精细化管理,确保投入额度优化;巩固及开发高效的经销商网络,充分利用经销商资源,拓展新兴市场空白市场的规划、布局及拓展

商务绩效与策略:协助定期走访市场,根据市场反馈信息,针对市场存在问题及销售机会拟定下一步销售策略并跟踪达成情况;参与问题市场诊断、建议及意见的收集和反馈及营销实践总结及推广;

组建及优化团队,引进人才、挖掘人才、培养人才

第7篇 市场营销经理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场营销经理负责全面主持营销工作的指挥、指导、协调、监督少管理的权力，并承担执行公司规程及工作指令的义务。

市场营销经理岗位职责

1.制定公司的市场拓展策略及营销计划；

2.负责市场开发，组织人员进行营销、销售拜访、开拓市场、寻求业务；

3.代表公司拜访或接待重要客户以及客户谈判，协助公司领导做好大客户的关系维护和销售工作；

4.负责公司业务相关项目投标及审核工作；

5.发展和建立优秀的营销团队，对员工细化工作、业务培训及考核；

6.及时完成领导交办的其他工作。

市场营销经理岗位要求

1.具有优秀的职业操守，勇于承受压力和接受挑战；

2.良好的市场拓展能力、优秀的商务谈判能力和大客户服务能力；

3.卓越的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行力；

4.具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先；

5.对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善营销策略；

6.具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神。

市场营销经理发展方向

可向以下方向发展：

1.市场总监

2.销售总监

3.业务拓展总监

4.品牌管理咨询顾问

第8篇 市场分析师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场分析师是企业当前急需的，它是指在经过一系列的市场调查后，对其所掌握的信息，进行专业的汇总、分析；最后在根据分析结果做出及时、准确的策略的专业人才。

市场分析师岗位职责

1.协助公司市场发展计划并负责各类专项调研的组织和执行；

2.负责并根据原始数据及公司的要求输出各类分析报告；

3.结合各方面意见形成信调报告的评估文档，作出相应总结分析，并形成经验积累；

4.负责市场活动、服务或信息供应商的统一管理和评估；

5.完成相关统计分析或进度报表；

6.收集竞争对手或产品的各种信息，如策略、活动、推广资料等，负责进行市场调研。

市场分析师岗位要求

1.具备较强的文字编辑能力，熟练使用各类办公软件；

2.思维敏捷，逻辑性强，处事灵活，有较强的语言表达能力；

3.有责任心、乐观积极、进取心强，工作抗压能力强；

4.积极主动，工作态度积极，学习能力强；

5.善于思考，具备良好的应变能力、沟通协调能力和问题分析解决能力；

6.具有敏锐的市场洞察力；

7.性格开朗，有亲和力，能够建立较为广泛的行业内人脉关系。

市场分析师发展方向

助理市场分析师→市场分析师→高级市场分析师

第9篇 市场发展专员岗位职责

岗位职责:

1、协助部门关于合同签定前后的跟踪事宜;

2、负责客户资源收集;

3、完成领导交办的其他事务。

要求:

1、勤奋刻苦,勇于挑战困难;

2、耐心,反应灵敏,灵活性强;

3、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排。

第10篇 市场策划专员岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场策划专员主要工作包括：策划目标定位、策划诊断调查、策划创意构想、策划方案论证、策划实施操作、策划评估服务等。

市场策划专员岗位职责

1.撰写品牌策略、推广传播方案、大型活动策划方案；

2.按方案之所需收集各类相关资料、协同主管撰写营销方案；

3.独立完成项目企划案，文笔流畅，创意策划能力独特，切实可行；

4.开发新客户，配合主管完成公司销售任务；

5.收集整理供应商及合作厂家的相关信息；

6.常态化促销活动的传达和监督采集；

7.终端竞品信息及行业信息的收集整理。

市场策划专员岗位要求

1.有市场和品牌营销的专业知识及独特见解，具有较强的市场管理、组织、调研、分析、预测效果能力；

2.有敏锐的市场洞察力，对客户所在行业的宏观环境、市场状况、竞争格局有深入了解；

3.熟悉各种活动运作流程，了解相关基本知识；

4.富有良好的组织能力和团队协作精神，能独立完成公司分配的相关工作；

5.良好的理解能力、沟通能力，具有向客户提案的良好表达能力；

6.具备丰富想象力、自信自己的悟性高、有灵气；

7.喜欢发散思维、做事条理清晰，对新闻的敏感度高；

8.熟练使用ppt、word、excel等办公软件。

市场策划专员发展方向

发展路径：目前国内从事市场策划的人员主要有三类：一是大专院校商务策划、市场营销、中文、经济管理等专业的学生；二是从事策划、咨询、广告中介等人员；三是企事业单位的营销、企划、公关等部门的职员及社会团体的工作人员，自由策划人士和媒体的编辑记者等。

转型机会：由市场策划人员向“商务策划师”转变是提升自我价值和职业“含金量”的捷径。

第11篇 药品市场推广专员岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

药品市场推广专员是指在医药行业中，根据市场需要协助市场推广主管策划和制定各类推广活动方案，负责药品推广活动的全面执行以及活动效果的评估的市场人员。

药品市场推广专员岗位职责

1.根据市场以及工作具体需要进行市场推广活动的策划并制定具体的活动方案；

2.联系和协调合作单位，配合市场推广活动；

3.负责市场推广所需的资料以及礼品等，并做好市场推广的活动预算，控制活动成本；

4.全面执行市场推广方案，并监督执行过程掌握执行进度；

5.根据市场推广活动的效果进行评估，并编写市场推广活动效果评估报告；

6.定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作，提出合适的市场推广创意。

药品市场推广专员岗位要求

1.医药学专业、营销学相关专业大专及以上学历；

2.掌握一定的医药、营销知识，熟悉医疗、保健等健康产业；

3.具有较强的市场拓展能力和市场洞察能力；

4.具有较强的沟通协调能力和人际关系处理能力；

5.具有团队合作精神，服从管理；

6.具有良好的身体素质和心理素质，能承受较大的工作压力；

7.具有较高的工作热强，执行力强、勤奋上进。

药品市场推广专员发展方向

药品市场推广专员→药品市场推广主管→药品市场推广经理

第12篇 市场策划助理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场策划助理负责协助市场经理进行市场调研和市场分析，拟定营销策略，参与营销计划，跟踪营销策略和营销计划的执行情况，提交评估报告和调整方案。

市场策划助理岗位职责

1.协助项目经理对客户进行需求分析，撰写项目年度市场计划及促销活动计划；

2.参与市场品牌战略、管理模式制订工作，并协助实施；

3.搜集、分析市场信息，配合完成策略团队日常工作；

4.负责制订部门策略和计划，项目资料整理归档，撰写项目总结报告；

5.负责选择合适的推广渠道和广告策划，协助网络推广及管理工作；

6.监控各项费用、降低市场的运营成本；

7.完成上级领导交办的其它工作。

市场策划助理岗位要求

1.具备市场策划、营销、广告、传播的相关知识；

2.能够独立组织制定市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作；

3.有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；

4.具有较强的表达、理解与公关能力以及团队合作精神；

5.具备扎实的文字功底；

6.熟练操作word、excel、ppt等办公软件。

市场策划助理发展方向

可向市场策划经理发展。