第1篇 生产管理员岗位职责
生产管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、生产计划的安排与协调工作;
2、作业现场生产、质量数据的收集、统计和分析;
3、车间现场及物料的管理;
4、负责生产计划的制订、落实和监督以及人员的管理、调配;
5、加强设备管理,保证设备状态良好,使用正常;
6、努力提高产品质量及时处理生产中出现的技术、工艺问题,保证生产顺利进行。
7、完成上级领导交派的其他工作。
任职资格:
1.大专以上学历,自动化、机械、化工类专业,全日制学历;
2. 踏实稳重,动手能力强,有较强的组织协调沟通能力,有就极强的责任意识。
生产管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
性别:男女不限;
年龄:25周岁以上;
学历:本科及以上;
专业:电子、机械制造业或相关专业;
从业资格:六个月以上相关行业设备管理或维修工作经验;
任职要求:
1、熟练操作仪器设备中的所有工序,熟悉自动化仪器的编程、调试、技术问题的处理等工作;负责对设备进行日常维护和保养;
2、收集数据,调查故障发生原因,并改进设备,提高设备效率;
3、具有较强的解决问题的能力,做事认真负责,擅长沟通协调;
4、协助车间主任,负责分管班组生产、人员安排、管理;质量保证,控制成本;提高生产效率;
5、执行各种生产管理实施细则,督导规章制度的贯彻执行;安排班组人员的工作,组织每天班组例会,进行指导,考评工作;协调与其他班组或工序的关系。
生产管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责产量,质量、安全管理的建立、实施运行过程中的组织、协调、检查和考核工作。
2、组织实施车间及仓库现场管理,监控原材物料成本的合理消耗。
3、协助公司领导制订公司年度生产目标,并负责督促执行和落实情况。
6、全面贯彻实施公司安全生产管理制度。
任职资格:
1、学历要求:高中及以上学历,年龄:40岁以上,具有5年以上生产类大中型企业中层管理经验
2、在橡胶制品生产方面有常年管理经验者优先录用。
3、能够进行电脑基本操作,对待工作认真负责,具有较好的沟通协调能力,责任心强,为人正直。
生产管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、 根据年度生产任务,做好周度、月度、年度生产任务;
2、 严格成本控制,保证质量的前提下,不断降低生产成本;
3、 负责生产数据的统计,生产进度的分析;生产管理、成本核算;
4、 负责库房管理,达到账物相符;半月盘点,年度盘点;
5、 协调组织各项参展参赛;
6、 完成上级领导安排其它工作;
任职要求:
1、 大专及以上学历,管理类相关专业;
2、 能熟悉运用office办公软件;
3、2年以上生产管理员工作经验,熟悉库房管理工作,有手工制造行业者优先。
生产管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责工厂日常的行政管理工作;
2、作成生产计划表;
3、组织、控制生产(人员、物料等);
4、6s管理实施;
5、质量管理及文件管理;
6、定期进行生产统计分析;
7、负责对公司设备的维护、保养;
任职资格:
1、在工厂流水线生产管理经验2年以上;
2、懂6s;
3、能够编写生产统计分析表格;
4、能编写制作检验规范,作业指导书等简单文件者优先。
生产管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.根据生产计划安排生产,保证产品交接质量,并掌握生产进度准确数量,确保按计划完成。
2.安排生产任务,总结现场遇到和解决的产品与质量问题。
3.生产过程中上下工序协调,部门员工的技能培训,考核和补充。
4.部门日常管理与人员控制。
5.其他临时交办任务。
任职要求:
1.高中及以上文凭,热爱电子行业优先。
2.有生产管理工作经验,有机台操作经验,能独立开展工作。
3.工作积极主动,有较强的抗压能力与人际交往能力。
4.富有耐心,分析和解决问题的能力
生产管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、合理组织调度安排生产,及时编制材料计划、外协计划、生产进度调整计划,确保按期发货。
2、检查各班组的生产任务完成情况和出现的意外情况进行分析、解决。
3、召开班组生产协调会,根据订单交货时间对设备生产进度与各班组进行沟通。
4、建立闲置物资台帐,提高利用率,协助科长考核班组辅材消耗,按照要求进行严格统计考核,降低成本,提高生产效率。
5、贯彻各项生产制度,加强对班组的管理,监督、控制及实施执行。
6、负责安全生产及员工安全教育、定置管理、劳动防护各项工作。并根据全年安全控制指标,预防工伤事故的发生。
7、负责石墨设备的制作、加工工时的核算及修订工作。
任职要求:
专科以上学历,会看图纸,核算材料计划,能够尽快适应工作。
生产管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责
1.建立全公司的生产指挥系统。
2.组织有关部门编制生产准备计划和作业计划。
3.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准,经批准后监督执行
4.对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量。
任职资格
1、2年以上制造型企业生产管理工作经验;
2、熟悉电器生产流程,有车间管理经验,有医疗器械生产经验者优先;
3、工作细致认真、积极进取,思维敏捷,责任心强;
4、具有较强的自我约束力,作风严谨,较好的独立工作和承受压力的能力;
5、高度的工作热情,良好的团队合作精神。
第2篇 某饮料生产基地安全管理员岗位职责
饮料生产基地安全管理员岗位职责
报告上级:安防主管
督导下级:无
岗位职责:
1)负责门岗的人员进出、车辆进出、物资进出的识别,监控以及接待工作。
2)负责**生产工人上下班的进出及考勤打卡监督工作。
3)负责**的内部车辆使用登记。
4)负责**以及相关业务单位的物品来往存放,按照规定登记《物品发放跟踪表》等手续。
5)负责**的书信报纸杂志的转达。
6)负责**厂区内秩序维持以及定时巡逻。
7)负责**厂区内晚间灯光照明控制。
8)负责**厂区内相关工作人员有关纪律督导。
9)负责**厂区内有关钥匙保管和管理。
10)负责其他甲方安排的工作事宜。
第3篇 生产管理员岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
生产管理员是指负责服装订单生产管理,服装的质量与交期管理,与客户、工厂联络沟通,直至完成出货。
生产管理员岗位职责
1.跟踪尺码样、修改样、产前样等样品的确认及所有面辅料的确认;
2.对货品的生产进度、品质、交期进行跟踪、把关,督促工厂按时、按质、按量完成生产任务;
3.协助解决大货生产中的突发情况,确保产品质量符合公司标准;
4.全面负责服装厂日常工作,制定生产计划,组织安排大货生产,保证产品交期及品质;
5.协调各职能责任人之间的工作,使全厂的管理工作科学化、规范化和程序化;
6.组织管理生产部门相关工作,保证生产工作顺利进行;
7.及时处理厂内各种突发事件,重大事件及时向上级公司汇报。
生产管理员岗位要求
1.熟悉服装的接单及操作流程,尤其熟悉服装缝制工艺、生产流程等;
2.熟悉服装生产工艺技术,有生产管理和品质管理经验;
3.良好的统筹计划能力,对服装生产的质量和交期控制能力强;
4.善于沟通,责任心强,工作细致、认真、负责;
5.具备团队合作精神,性格开朗大方;
6.工作积极主动,有良好的承受压力的能力。
生产管理员发展方向
生产管理员→生产主管→生产总监
第4篇 生产技术管理员岗位职责
信息化管理员/信息化技术高级工程师/信息化工程师/生产制造信息化工程师/erp/mes 岗位描述:
1、负责对接制造各专业信息化项目的需要收集整合、优化,和信息技术中心共同完成系统开发和测试工作;
2、负责工厂内工艺数据、设备数据、质量数据的互联互通;
3、制造数据网络安全、信息安全、数据库管理等
任职要求:
1,全日制本科及以上学历,计算机网络、计算机软件和软件应用等相关专业;
2、熟悉erp/mes/andon/wms/qms业务,了解网络安全、数据库和网站维护;
3、具备三年以上企业信息化建设或维护工作经验,有制造业经验优先;
4、熟悉企业信息化和软件开发项目各环节,有软件项目管理经验优先;
第5篇 安全生产管理员岗位职责内容
1.确保涉及环境、安全和健康方面的措施遵守所有的法律要求。
2.结合当地的法律要求确保工厂安全标准的采纳和执行(包括损失的预防)。
3.确保环境安全。
4.及时指出环境、安全和健康方面不符合要求的地方,并提出解决方案。
5.定期向部门和公司提报关于环境、安全和健康运行的可靠汇报。
6.根据法律及公司的要求确定和执行环境、安全、健康审核及监督计划。
第6篇 中药材生产管理员岗位职责工作内容
中药材生产管理员职位要求
1.中药相关专业大专以上学历。
2.有主管中药师资格优先。
3.有一定的沟通协调能力,组织观念性强;身体健康,吃苦耐劳。
中药材生产管理员岗位职责/工作内容
1.组织安排中药材的生产和收购。
2.为生产者提供产销信息及中药材种植、养殖、采集、加工等技术服务。
3.进行野生药材的家种家养。
4.进行中药资源的调查,进行数据统计和计算。
5.鉴别中药材种子、种苗的真伪优劣。
第7篇 生产设备管理员岗位职责任职要求
生产设备管理员岗位职责
岗位职责:
1.承担部分设备调研、开箱验收、安装调试工作;
2.承担公司gmp相关平面图纸电子版的修改;
3.承担公用工程设备标准操作规程的起草与修订;
4.承担生产设备、公用设施设备预防预防性维修计划的实施跟踪;
5.承担公用工程现场督查、存在问题整改完成情况跟踪、复核;
6.完成公司及部门领导安排的临时性工作。
岗位要求:
1.本科以上学历,一年以上相关工作经历;
2.具备药厂设备维护、维修、管理知识;
3.身体健康,能吃苦耐劳,做事积极主动。
4.具备电气、机械相关专业资质。
生产设备管理员
岗位职责:
1.承担部分设备调研、开箱验收、安装调试工作;
2.承担公司gmp相关平面图纸电子版的修改;
3.承担公用工程设备标准操作规程的起草与修订;
4.承担生产设备、公用设施设备预防预防性维修计划的实施跟踪;
5.承担公用工程现场督查、存在问题整改完成情况跟踪、复核;
6.完成公司及部门领导安排的临时性工作。
岗位要求:
1.本科以上学历,一年以上相关工作经历;
2.具备药厂设备维护、维修、管理知识;
3.身体健康,能吃苦耐劳,做事积极主动。
4.具备电气、机械相关专业资质。
生产设备管理员岗位
第8篇 工具管理员安全生产岗位职责
1、对所属范围内的所有工作负全面责任。
2、建立健全各类管理台帐,分类明确,填写认真、准确。
3、各类材料、设备、工具等分类码放、各归其位、上台上架、挂牌管理,管线、牌板等悬挂整齐一条线。
4、工作场所内清洁卫生,无灰尘、垃圾等。达到文明生产标准要求。5、对各种材料物品的库存情况做到了如指掌,杜绝丢失、盗窃现象。
6、对超领、外借等情况,须经工队值班领导同意,严禁私自做主。
7、做好交接班工作,仔细交接,认真记录。
8、遵章守纪,坚守岗位。保质保量的完成领导交办的各项工作任务。
第9篇 生产设备管理员岗位职责
岗位职责:
1、 负责公司水、电、配电和电气设备的安装、运行、检修、维护保养、试验、管理,发现安全隐患,及时处理,从而保证各系统的安全运行;
2、 负责公司所有设备的安装调试、维修、维护保养,设备所用电源线、气管路的铺设等,从而保证使用要求;
3、 负责开启制水系统,随时监测产水的ph和电导率,定期对制水设备进行清洗维护,保证净化车间纯化水的供给;
4、 对公司压缩空气管路、蒸汽管路进行定期巡检,确保管路使用正常,无泄漏;
5、 负责空调制冷机组的使用操作、维护保养,定时巡视检查,保证制冷机组的正常运行,冬天排放机组的循环水和制冷水。
6、 负责厂区消防检查,消防监控系统的巡视,发现隐患及时处理,定期检查消防设施的使用状况,保持设施的完好,填写所有巡视检查记录,设备维修保养记录。
任职资格:
1、 大专及以上学历,电气自动化、机电一体化相关专业。具备电工证(强电、弱电)
2、 具有3年以上同医疗器械企业岗位工作经验,具备研发实验室分析仪器维修背景优先。
3、 需具备良好的解决问题能力、较强的动手能力、责任心和团队合作精神。
第10篇 生产资料管理员岗位职责任职要求
生产资料管理员岗位职责
岗位职责
1、 协助工艺工程部总监、dfx经理负责项目的生产资料管理、流程优化;
2、返单的生产资料进行准备和确认,并及时跟进;
3、负责接收生产端反馈生产资料异常,并处理ecn变更;
4、负责生产准备表号段的维护、管控、分配和分析;
5、项目生产上的返工原因进行汇总和分析
任职要求:
1、大专及以上学历,通信或电子工程类专业优先
2、2年以上相关工作经验,手机通讯行业,有项目管理或生产计划经验者优先
3、工作仔细、认真;责任心强,良好的团队协作精神,善于与人沟通,主动性强,能够承受较大工作压力;
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生产资料管理员岗位
第11篇 生产物料管理员pmc岗位职责职位要求
岗位职责:
1、根据生产计划需求,编制物料需求计划并监督执行;
2、负责整理和编制公司所有生产有关材料的请购和预审,并监督实施;
3、外协厂商物料回厂时间的确认及跟进;
3、负责生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理
4、对生产过程中物料的进、出、存、储、耗各环节全面核实控制,并通过不断改进,减少物料损耗,提高效率,降低生产成本;
5、根据生产实际需要制定材料采购请购单并及时上报;
6、按照公司规定定期处理呆废料;
7、各项数据(生产进度,产能分析,出货计划,生产计划,物料进度,出货等)的统计
8、准确及时统计计划物控各项数据,提出分析报告,反馈统计信息,为成本控制提供数据;
9、领料单、入库单等单据及时、准确录入,确保数据的及时性、准确性
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
第12篇 生产安全管理员岗位职责
职责描述:
1.组织制定本单位安全生产规章制度,操作规程和生产安全事故应急救援预案;
2.提出安全生产工作计划并组织实施;
3.督促本单位各部门履行安全生产职责,组织安全生产考核,提出奖惩意见;
4.组织本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;
5.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;
6.组织本单位应急救援演练;
7.检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;
8.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;
9.督促落实本单位安全生产事故调查处理;
10.督促落实本单位安全生产整改措施;
11.法律法规规定的其他职责。
任职要求:
1.取得工程师或注册安全工程师及以上资格,并具有三年以上安全生产管理的工作经历;
2.熟悉安全生产法律法规和标准规范;
3.掌握本行业领域专业知识。熟悉本系统设备设施、工艺流程、操作规程等,具有较高的安全专业知识和管理水平;
4.具有较强的责任意识,勤奋敬业,勇于担当;
5.熟悉安全管理体系,具有较强的组织领导能力,善于沟通协调,能积极主动解决安全生产各类问题,科学果断处置突发事件。
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