结尾不是总结,是交差。写明下一步谁干什么、什么时干完、干成什么样就算收工。别再提意义、价值、展望。最后一段必须有明确动作项,比如“下周三前输出改版方案,周五同步运营团队”。写完检查:有没有动词?有没有时间?有没有责任人?缺一个就重写。