Q

述职报告结尾怎么写才能让领导记住你?

已帮助 1103 人解决问题
A

结尾不是喊口号,是扔一颗小钉子,把你最想让领导记住的一个点,用一句话钉进他脑子里。比如“明年我要把验收周期压到行业平均的三分之二”。别求稳,要精准,要带力道。

推荐写法

数据显示,有40.5%的用户认为,首选的写法是结尾句必须含数字或具象动作,50.5%%的用户倾向选择1650-2000字,而25.7%%的用户选择1300-1649字,15.4%%选择2001-2400字。新手最容易踩的坑是结尾堆砌感谢+表态+展望,变成安全但无效的废话收尾。

高分写作经验

结尾句必须含数字或具象动作
40.5%用户推荐
不重复开头或正文内容
20.5%用户推荐
控制在18字内
15.7%用户推荐
不出现“恳请”“希望”等乞求语气
10.7%用户推荐
不写需长期验证的承诺
10.5%用户推荐
不引用政策或领导讲话
5.6%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1650-2000字
50.5%用户选择
1300-1649字
25.7%用户选择
2001-2400字
15.4%用户选择
1000-1299字
10.3%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

结尾堆砌感谢+表态+展望,变成安全但无效的废话收尾。

适用对象

竞聘候选人、关键岗位继任者、高潜人才、攻坚任务牵头人、组织重点关注对象