外贸经理岗位职责工作内容（十二篇）

第1篇 外贸经理岗位职责工作内容

外贸经理职位要求

1.教育培训: 本科及以上学历,市场营销、国际贸易等专业;取得全国外贸经理资格证书。

2.工作经验: 熟悉行业海外市场状况,有海外市场开拓经验;具备较强的客户开发能力,具有出色的谈判能力、说服力,亲和力强;具有良好的英语沟通表达能力,团队合作精神强,责任心强,可承受一定工作压力。

外贸经理岗位职责/工作内容

首先,作为一个外贸经理。需要得到的授权,这是你职责执行的一个保证。而授权范围多大,那么你权力就有多大,那么责任就有多大。现在一般的企业很多私营家族企业的老板都不怎么信任外人,一般外贸经理就是一个空架子。但是作为一个正常企业,一个经理需要做的事情如下:

1-提高自身素质

首先作为经理,你无论是在业务的熟知程度上,还是在心胸宽广度都要比其他的人要强。

一般做经理的人,要么他的业务很厉害,要么他在这个领域干了很久。对所有流程还是产品都有一个很清晰的定位和认识。所以你首先要在技能上掌握有一技之长,那么老板对你有所依赖,你手下的员工也可以从你这里学习到该学习的东西,或者是你有东西去教你员工,如果你手下的员工问你什么问题,你都不知道或者请示老板,那么你的权力会被架空,而且会失去威信。

对于个人修养和素质问题。一般因人而异,对于对待下属需要一视同仁,如果厚此薄彼,很容易造成沟通不良,产生分歧和小团派。无论出现什么情况或者是状况,不要去和下属争论,如果你和他争,他认为你是在利用权力压他。要做到处事不惊,心平气和。即使别人做的不好,也要用暖语多于冷语。

2-负责外贸市场规划

首先一点,要学会swot分析原理,对自身产品,公司实力认识。找到自己的优点。对竞争对手的认识,找到对方的优点和弱点。

所需要进去的市场,对此市场贸易方式的了解。风俗习惯的了解,进出口贸易壁垒的了解。需要组织哪些资源去做这个市场,详细的步骤和规划是怎么样的。

3-带领团队实现目标

业务是考核一个外贸团队的最终标准,而团队的团结稳定和向上精神却是公司的一种无形财富。

努力激励和大家一起同舟共济。在状况低迷的时候,经理需要起主要作用给大家打气,用自己的业绩去鼓励大家。同时也要给予大家足够的人文关怀。

对待上司老板需要有足够的担当责任。

4-制定部门工作计划及相关预算,全面负责外贸部门的日常管理工作;

安排好详细的分工,单证,操作,业务。规定好流程, 明确好各自的责任。

这样避免办事效率拖拉,出现问题相互推诿。

对有能力的人,给他权力让他放手去做。

对于需要学习的人,安排他事情做。

而自己只要把握好主体方向,对于部门的进展和状况,及时向上级汇报,这样会了解你所带领的团队的动态,上级或者老板会比较放心。

做好年度计划;根据公司发展状况,与老板商量制定。

做好详细的分解计划:根据市场,产品特性,周期确定好每个季度或者半年应该完成的目标,然后分解到每个月,每个人手上。按照这个目标去努力。同时做好详细的跟进和监督。计划不要随便变动,这样会打乱你的工作思路和进展,一个季度超额或者是未完成的计划不要叠加到下一个季度上去。这样不利于统计和分析原因。

5-管理和安排日常商务和外贸谈判;

6-建设和管理外贸团队,对团队人员进行培训和整体规划;

全程客户服务,维护客户关系。

第2篇 内外贸经理岗位职责

1.男女不限,本科及以上学历,市场营销类、国际贸易类、外语类、机械类、土木工程类等相关专业;

2.五年以上机械制造业相关工作经验,有钢结构或汽车轮圈等产品销售工作经验优先考虑;

3.英语四级及以上,有良好的英语口语表达能力;

4.具备市场营销、销售管理、组织行为学、消费心理学等相关专业知识,熟悉各种销售策略的运用;

5.具备较强的责任心、执行力,及良好的的沟通协调能力。

岗位职责:

1.负责本销售区域现有客户的日常维护工作,挖掘并开发本区域新客户资源;

2.负责参与销售目标及销售策略的制定,负责所在区域销售目标的达成;

3.参与市场的客诉、三包理赔及呆滞品处理方案的制定;

4.上级交办的其他事宜;

第3篇 外贸区域经理岗位职责

岗位职责:

1、 在公司年度销售计划大框架下,拟定所负责国外市场的开发计划,并负责计划的实施和执行,开拓海外市场,开发、维护、管理国外客户。

2、 展会前客户的信息整理及客户邀请,展会期间洽谈记录,展后客户跟进开发。

3、 国外客户来访的接待,商务谈判。

4、 负责跟进客户的询盘处理:询盘登记,询盘回复及跟进, 及时处理及回复客户的订单需求及问题;

5、 沉淀客户资源开发:现有客户资源深度开发及跟进。

6、 从询盘、价格磋商,直至完成订单,按照公司业务操作流程执行和跟踪业务,保证按照客户要求交付;

7、 客户销售的推进及异议的沟通处理,完成订单的售后服务工作.

8、 货款的收回及报关文件、清关文件的制作,相关业务的记录、存档和分析,统计各项销售数据,提供外贸销售业绩的统计、查询、管理。

9、协助实施公司贸易业务的工作目标、工作计划;

岗位要求:

1、国际贸易或外贸英语相关专业,cet6级,有注塑或吹瓶行业工作经验优先考虑;

2、3年以上外贸业务员经验,熟悉外贸流程,能在公司安排下独立拜访海外客户;

3、经培训后能熟练掌握国际业务销售的产品知识,并根据客户要求提供合理方案;

4、电脑办公自动化应用自如,

5、具有国际市场拓展经验,擅长沟通,能正确理解客户需求,可独立接单;

6、有良好的工作习惯,执行力、条理性、沟通能力、责任心强,认真细心,具积极主动跟进、推进的工作习惯,有优秀的控制、解决问题的能力,能独挡一面;

7、能同时负责管理多个订单,多个供应商,同时为多个客人提供完美服务的能力;

8、优良的团队合作精神,高标准的职业道德,向心力强,对企业忠诚。

第4篇 外贸部副经理岗位职责

独立完成产品在海外的推广和销售能够独立完成报关工作。

三年以上相关行业工作经验,熟悉报关流程,具有报关证。

第5篇 外贸业经理岗位职责

岗位要求:

1、专业不限,28-35岁,5年以上国际销售经验,3年以上外贸团队管理经验;

2、较强的事业心、挑战型,较强的领导、组织、激励团队的能力;

3、优秀的市场拓展及客户开发能力;敏锐的市场规划能力、独立拜访国外客户(短期出差);

4、热爱休闲车行业(能迅速了解机械类产品);

重点工作职责:

1、本部门的管理:人员编制、职能分工及日常工作要求;

2、达成公司业绩目标,分解计划、落实责任、绩效监督;

3、销售管理:销售合同的审核、订单流程监管;完善跨部门业务流程;

4、销售策划:渠道、市场、客户、数据等;

5、团队管理:日常培训开展、新人培训、员工的晋升考核。

第6篇 外贸出口部经理岗位职责

不限,30岁以上,大专以上学历,有较好的英语读写听说能力,有相关的出口工作经验。具有敏锐的市场分析和应变能力并且有一定的组织策划、开拓市场、发展新客户、增加产品销售范围的领导能力

第7篇 外贸/贸易经理/主管岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、对接现有进出口外贸资源； 2、协调并配合相关部门的工作； 3、采购与出口相关订单的处理与跟踪； 4、制作外贸单证， 跟踪订单执行进程，记录价格明细，制作各类表格；职位要求： 1、大专及以上学历，国际贸易或英语类相关专业； 2、1年以上外贸相关领域工作经验； 3、了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节； 4、具备良好的英语听说读写能力，熟练运用各种办公软件； 5、具备较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、应对快捷敏锐，责任心强；

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第8篇 海外贸易经理岗位职责

岗位职责:

1、负责海外市场调研、策划与开发;

2、负责海外市场商品的开发与采购;

3、负责国际贸易中心体系的建设与管理;

4、协助海外业务部的开发;

5、参加展会、负责海外网站的建设与管理;

6、报关与结算;

岗位要求:

1、本科以上学历,年龄30至40岁之间,英语可作为工作语言;

2、有海外学习或工作的背景优先;

3、熟悉欧美快速消费品市场需求,能经常出国。

第9篇 医疗器械外贸销售经理岗位职责职位要求

职责描述：

1.负责外贸业务开拓，整理客户资料，联系客户，对客户的询问进行回复；

2.在分管区域内争取订单，巩固老客户，开发新客户，根据销售指示，制定计划及执行方案并付诸实施；

3.负责样品的申请、收集及分发，接待客户等销售辅助工作；

4.跟踪订单的生产进度，并及时检查生产产品是否符合客户要求，按时安排产品的发货；

5.负责对账和催收货款；

6.组织协调客户投诉或退货的处理，并将结果反馈给公司或者客户；

7.完成上级交办的其他工作；

职位要求：

1.国际贸易或商务英语相关专业大专以上学历，英语cet-4级以上，听说读写能力俱佳，能独立接待国外来访客户；

2.了解出口业务流程，熟悉外贸出口业务环节；能全程操作整个外贸流程，有外贸业务员资格证或单证员资格证者优先；

3.熟悉b2b外贸平台，如阿里巴巴，环球资源网等，能够熟练使用google搜索客户，开发客户，回复客户询价、准确报价并能跟单处理相关单证等。

4.从事过医疗器械产品销售，工作能吃苦，能带团队，有外贸销售二年以上经验；

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第10篇 出口外贸经理岗位职责

岗位职责:

1、 负责公司的投后管理工作,定期开展经营信息的搜集、跟踪,为经营分析活动提供决策支持;

2、完善公司投资管理制度和流程,分析公司在经营管理中存在的问题及潜在的风险,并提出改进措施与建议;

3、负责对已投资项目进行全面风险监控,定期汇报已投企业的基本情况和增值服务需求,出具阶段性项目风险评估报告,提出风险防范建议;

4、对已投资企业所在行业的上市公司、大型企业及上下游企业进行研究,并建立、保持密切的沟通联系;

5、与外部相关中介机构如券商、律师事务所、会计师事务所、资产评估机构,以及银行、行业主管部门等保持日常的联系与合作沟通;

6、负责项目退出方案的制订、修改和全过程的组织实施;

7、定期完成存量项目的信息采集和归集,对存量项目进行走访检视,履行对存量项目治理的决策性支持建议;

8、完成公司交办的其他事项。

岗位要求:

1. 硕士以上学历,金融、经济、财务、工商、企管等相关专业,有电商行业背景优先;

2. 3年以上的投后管理或投资并购或项目管理经验;

3. 熟悉投资并购流程,有较好的财务基础;

4. 具有较强的分析能力、沟通能力、组织协调能力、良好的团队协作能力,乐于面对挑战;

5. 较强的工作责任心和学习能力,具备良好的职业道德。

第11篇 外贸业务跟单经理岗位职责

资深贸易/外贸经理/业务跟单经理 深圳市微友家园科技有限公司 深圳市微友家园科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘资深贸易/外贸经理/业务跟单经理 师父

1. 在“拜师有道”平台担任资深贸易/外贸经理/业务跟单经理 师父;

2. 填写完善个人工作经历和资质证明(工作证获奖证书发表的作品工作业绩等);

3. 薪酬:徒弟的拜师学费即是师父的薪酬,由师父根据培养目标、教学内容、教学周期等自定拜师学费;

4. 师父可自选培养方式:1).在师父提供的工作中指导(可招为助理在工作中指导);2).线下约定时间指导;3).线上教学;4).顾问咨询指导;5).其他方式。

5. 师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务;

6. 师父为徒弟传道受业解惑,努力把徒弟培养成有能力从事贸易/外贸经理/业务跟单经理 等相关工作。

任职资格

1、3年以上从事贸易/外贸经理/业务跟单经理等相关工作经验;

2、有较强语言表达与沟通能力,善于讲解;

3、有较强的学习能力,能解决学生的各种疑问;

4、有较强的责任心、有热心帮助他人的师者精神。

投递简历之后,将会回复到您的email邮件,请注意检查email邮箱有效并填写正确! 请及时查看邮件通知!

第12篇 外贸经理英语岗位职责

英语外贸区域经理 长沙百川 长沙百川超硬材料工具有限公司,长沙百川,百川超 1、25-35岁,大专及以上学历,市场营销类、英语类、理工科类专业优先;

2、三年以上英语国家地区市场开拓和销售工作经验,英语口语流利,读、写、译能力较好;

3、熟悉外贸工作流程,性格外向活泼,工作勤奋爱学习,能接受并适应国外出差。