制度范本
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1.目的为激励公司的管理层和特别优秀的员工,使员工的利益和公...[查看详情]
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一、奖励制度一)奖励设立的目的奖励的设立是为了鼓励全司每一...[查看详情]
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房地产企业固定资产制度第二十五条 固定资产是指使用期限超过...[查看详情]
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房地产公司手机话费报销制度第一条 本制度适用于江苏**实业集...[查看详情]
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地产集团销售处会议制度一、周例会1、时间:每周一上午8:002、...[查看详情]
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地产集团销售处薪资制度销售处业绩归属一、销售代表自己接待...[查看详情]
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质量方针:科学决策创一流质量规范管理铸精品工程质量目标:单...[查看详情]
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装饰公司消防器材三定制度根据创安计划中的消防安全规定,同时...[查看详情]
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一、治理目的通过建筑施工安全生产隐患排查专项治理,排查建筑...[查看详情]
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建筑企业施工现场临时用电制度(七)为了贯彻国家安全生产的方...[查看详情]
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一、工程概(预)算制度1.总则(1)工程预算是招标报价的基础资料...[查看详情]
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一、由公司安全科、工程技术部会同项目部技术负责人,专职安全...[查看详情]
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依据建设部《关于印发《建筑施工企业主要负责人、项目负责人...[查看详情]
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**药业招聘制度1、各部门、分子公司应根据定岗定员标准,在编...[查看详情]
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**药业试用制度1、新聘用人员的试用期一般为1-3个月,期满合格...[查看详情]
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**药业聘用及任免制度1、 聘用制度:1.1试用期满的员工,需要填...[查看详情]
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**药业辞职与辞退制度1、员工辞职1.1员工有辞职权利,试用期员...[查看详情]
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**药业调配制度1、根据公司工作需要及员工个人能力、特长,公...[查看详情]
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**药业考勤制度1.公司实行每周工作5天,平均每周工作时间不超...[查看详情]
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**药业薪酬制度1.薪酬理念1.1公司按照市场化原则,提供业内富...[查看详情]
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**药业考核制度1、 考核的目的:1.1对员工履行本职工作的态度...[查看详情]
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**药业奖惩制度一.奖励1、 如有下列情况,公司将予以嘉奖:1.1...[查看详情]
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**药业福利制度1.休假1.1国家法定节假日按国家规定放假,期间...[查看详情]
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电器公司招聘录用制度1 人力资源部根据公司所属各部门、各分...[查看详情]
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电器公司临时工制度1 公司除特殊期间和特殊岗位外,原则上不招...[查看详情]
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