Q

述廉报告中如何写准廉政谈话情况?

已帮助 460 人解决问题
A

写谁谈、为什么谈、谈了什么、对方什么反应、后续跟了没。比如“X月X日对财务科长就近期三张超标发票问题谈话,其承认审核疏忽,当场制定报销复核清单,两周后抽查五张单据全部附核查说明”。谈话不是留痕任务,是风险干预动作。

推荐写法

数据显示,有44.5%的用户认为,首选的写法是每次谈话必须写出问题触发点和对象具体回应,41.4%%的用户倾向选择1700-2100字,而30.7%%的用户选择1400-1699字,18.3%%选择2101-2500字。新手最容易踩的坑是把谈话写成格式文本,只写时间、地点、人数、主题,没一句说到谈话对象的真实回应和后续变化。

高分写作经验

每次谈话必须写出问题触发点和对象具体回应
44.5%用户推荐
禁用“指出问题”“提出要求”等空泛动词
22.3%用户推荐
必须体现谈话后的可验证跟进动作
17.6%用户推荐
避免用“态度诚恳”“认识到位”等主观评价
11.7%用户推荐
不写“今后注意”“引以为戒”等无效收尾
6.9%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1700-2100字
41.4%用户选择
1400-1699字
30.7%用户选择
2101-2500字
18.3%用户选择
1100-1399字
11.3%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

把谈话写成格式文本,只写时间、地点、人数、主题,没一句说到谈话对象的真实回应和后续变化。

适用对象

党支部书记、纪检委员、组织人事干部、国企党委委员、高校院系党总支书记

🔥写述廉报告最多搜索的问题