敏感事不是捂着,是挑筋剥骨写清楚你守的线、踩的界、留的痕。比如拆违,写清哪天联合执法、谁在现场见证、后续安置怎么安排;写信访,写明接访几次、转办给谁、回访结果。用事实链代替态度表态,让每个环节都有据可查,领导看了知道你没越位也没甩手。