数据不是表格往里一塞就完事。你核对过多少票发票?错几处?哪类错最多?发现错单后找谁、他抬头皱眉还是叹气、你递过去时手抖没抖?这些比数字本身更关键。写数据要带温度:比如“第三周累计核单17票,其中3票因HS编码错退返,第二次改时手心全是汗”。数字是骨头,动作和反应才是肉。