个人对照报告里怎么写实打实的差距？
差距不是写“理论不足”“认识不深”这种飘着的话，是得写出你干过什么、当时怎么想的、结果差在哪、卡在哪个动作上。比如同样做协调，别人当场理清三头绪，你拖到第二天才串起来，就写这个卡点。别用形容词堆砌问题，用动词+结果来显影。差距要能让人一眼看出你动过手、碰过壁、盯过过程。
新手常犯的误区
把差距写成万金油式检讨，通篇“有待加强”“还需提升”，没一个具体行为锚点。
高分写作经验
热门篇幅区间
适用对象
基层干事、新晋科长、轮岗干部、项目牵头人、青年骨干
推荐写法
数据显示，有35.5%的用户认为，首选的写法是写差距必须带出具体动作和结果对比，45.5%%的用户倾向选择1800-2200字，而30.1%%的用户选择1500-1799字，25.8%%选择2201-2600字。新手最容易踩的坑是把差距写成万金油式检讨，通篇“有待加强”“还需提升”，没一个具体行为锚点。