Q

终领导干部述职报告怎么收尾才让人记住你?

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A

结尾就一句话:接下来半年,我要亲手拿下哪块硬骨头。写清目标、路径、卡点、你准备先动哪根筋。比如“年底前完成XX系统并网,已约谈三家技术方,首周将砍掉冗余接口两个”。不喊口号、不表态度、不讲意义,就写你下一步第一个动作。结尾不是总结,是起手式。

高分写作经验

结尾必须含明确时间节点
30.4%用户推荐
必须写清你亲自动的第一个动作
25.8%用户推荐
必须点出当前最大障碍
20.3%用户推荐
禁用“力争”“推动”“加快”等虚动词
12.2%用户推荐
不写资源需求
8.4%用户推荐
不提团队或他人
5.8%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1600-1999字
45.7%用户选择
2000-2399字
30.8%用户选择
1300-1599字
25.8%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

推荐写法

数据显示,有30.4%的用户认为,首选的写法是结尾必须含明确时间节点,45.7%%的用户倾向选择1600-1999字,而30.8%%的用户选择2000-2399字,25.8%%选择1300-1599字。新手最容易踩的坑是结尾又回到“在领导下”“以更高标准”,全是退场白,没一句让人记住你接下来要干什么。

适用对象

新提拔干部、班子副职、基层一把手、轮岗交流干部、挂职干部

新手常犯的误区

结尾又回到“在领导下”“以更高标准”,全是退场白,没一句让人记住你接下来要干什么。