书记的述职报告

A 问题不是检讨书，是镜子。书记的述职报告里写问题，得让领导一眼看出你心里有数、手里有招。别写“理论学习不够”，要写“集中学习超八成靠念文件，研讨发言平均每人不到两分钟”。问题得有温度、有刻度、有来处。写问题时，先想群众最近在群里抱怨什么，再想上级督查点出什么，最后对照自己上季度承诺查漏什么。

A 问题不是检讨书，是照镜子。挑一个真卡脖子的、你动了但没彻底解决的事，说清当时怎么想的、干了什么、卡在哪、为什么没根除。别列五条八条，更别写“理论学习不够”这种万金油。写问题得带温度，群众怎么说的，班子怎么吵的，你自己半夜怎么琢磨的，这些才是领导想看的实感。

A 写矛盾不是抖包袱，是亮刀子，哪块地争了三年没分清，谁家兄弟为老宅翻脸十年不登门，你当时怎么站位、怎么借力、哪句话让对方松了手。不写过程只写结果，就是糊弄自己。