行政管理工作岗位职责（十二篇）

第1篇 行政管理工作岗位职责

工作职责:

1、根据首创置业党委要求,开展丽泽商务区公司党支部各项党政工作

2、统筹管理丽泽商务区公司党支部各项日常工作

3、制定丽泽商务区公司党支部年度党务工作计划,并落实执行

4、负责丽泽商务区公司党支部党员的管理工作,定期开展活动

任职资格:

1、两年以上党务工作经验,有行政管理工作经验优先

2、统招本科以上学历,党政相关专业优先

第2篇 综合管理行政专员岗位职责任职要求

综合管理行政专员岗位职责

岗位职责:

根据岗位业务方向分配，主要负责公司行政事宜:基建工作、现场检查、绩效考核等综合管理方面的行政管理人员。

任职要求:

1、本科及以上学历人力资源管理、企业管理、工商管理等管理类专业;

2、具有较好的管理理论知识，掌握计算机操作应用知识、文字写作、公文处理知识、管理学知识;

3、具备较强的文字功底和组织号召力，熟悉行业当地法规要求，具备较强大局把控能力;

4、具备一定的组织协调能力、文字表达能力、分析判断能力、开拓创新能力、灵活应变能力。

5、工作积极上进，吃苦耐劳。

综合管理行政专员岗位

第3篇 行政物业管理岗位职责

岗位职责:

1.物业检查及维护,物业日常维护,建立物业档案以及大型维修事项需求提交及进度效果跟进;

2.公共办公环境条件的监督,按公共办公环境保障的标准,协调、联合、监督相应组别人员执行标准,制定公共办公环境保障的标准;

3.公共环境的改善,跟进定期维护事项,改善公共环境,满足其他临时项目需求;

4.公共办公设施管理,制定公共办公设施使用及管理的标准,监督公共办公设施的使用;

5. 协助办公楼内其他行政服务。

岗位要求:

1.本科以上的学历,有一年以上的工作经验,行政管理专业类或有相关从业经验可不限专业;

2.沟通能力强,能独立自发解决问题,有结果导向意识;

3.逻辑清晰,思维严密;

4.观察力较好,能准确分析问题,能独立提出解决问题的思路;

5.对物业管理工作有一定的认识,对常见办公设施设备有了解。

第4篇 管理处行政经理兼采购岗位职责

管理处行政经理(兼采购)岗位职责

1.全面负责大厦内部行政及人事管理工作;

2.负责协调本部门与其他相关部门的工作;

3.制订本部门工作规划和部门预算,定期向总经理办公室汇报,并出席总经理办公室召集的部门会议;

4.负责本部门工作计划的实施并定期总结上报.负责组织并协调本部门服务质量体系的建立、实施、维持和改进,以保证本部门的服务质量符合公司标准;

5.组织召开每周例会;

6.固定资产、办公用品和工程材料的采买管理;

7.负责员工的业务培训计划及实施;

8.全面负责管理处的人员招聘和储备;

9.员工入职和离职手续的办理;

10.员工工资的审核;

11.员工社会保险的申办和管理;

12.负责管理处员工绩效考评;

13.负责大厦夜间总值班的人员安排和管理;

14.完成上级领导交办的其他任务。

第5篇 行政管理师岗位职责

行政助理管理师 星源材质 深圳市星源材质科技股份有限公司,星源材质,星源材质 岗位职责:1、行政物资管理(办公、清洁劳保用品,酒水礼品,办公设备等):包含物资采购申请、验收入库、领用发放以及费用统计分析及成本管控;

2、金蝶erp系统物料编码编制以及维护;

3、公文管理:公文拟定、修改、发文等;

4、票务管理:机票预订、费用统计和分析;

5、宿舍管理:入住安排、退宿管理、维修管理、日常宿舍事务管理;

6、清洁卫生管理:办公楼、宿舍楼卫生管理,保障办公区域的清洁卫生;

7、食堂管理:日常管理、食材成本控制;

8、酒店等对外事务对接:酒店住宿、就餐预定以及费用统计分析

9、接待管理:会议室管理,客户接待对接;

岗位要求:大专以上学历,文秘、行政管理专业优先考虑;具有2年以上制造行业行政相关岗位工作经验;熟练使用microsoft office办公软件,具有较强的文书写作能力和口头表达能力;具备一定的商务礼仪知识;性格外向、沟通协调能力强、形象气质佳、工作积极主动、认真、仔细,吃苦耐劳,责任心强、具有较强的团队协作意识和奉献精神。

第6篇 综合行政管理岗位职责任职要求

职责描述:

1、负责协助处理与集团的行政与财务方面的工作事项衔接;

2、负责协助处理涉外的商务公文;

3、负责协助维护涉外的公共关系;

4、负责协助开展业务外联等相关工作;

任职要求:

1.本科及以上学历，行政管理、财务管理等相关专业;

2.有会计从业资格证书的优先考虑;

3.大学英语六级，年龄36岁以下;

4.要求有专业行政管理或财务管理工作经验5年以上，有金融专业知识或技能的优先考虑;

5.要求有有流利的英语口语能力和熟练的英语文书阅读与协作能力，擅长粤语的优先考虑工作经验;

6.工作认真、细致、积极、主动，情商高，要求形象较好，有一定的社会交际能力，有维护公共关系的经验。

综合行政管理岗位

第7篇 校区行政管理岗位职责

岗位职责:

1.负责校区的日常正常运营管理工作;

2.进行日常校区行政管理,严格执行公司各项行政、财务制度;

3.执行总部布置的各项工作。

任职资格:

1.热爱教育行业,具备教育培训行业2年以上咨询销售或1年以上校区行政管理经验;

2.专科及以上学历,专业不限;

4.认同公司的企业文化,经营理念;有敬业精神,团队合作精神。

第8篇 综合管理行政专员岗位职责

- 本科以上学历,企业管理、工商管理、经济管理相关专业;

- 有一年以上相关工作经验者佳;

- 沟通能力强,有责任心,执行力强。

岗位职责:

1. 分公司综合管理相关事务;

2. 人事和行政相关事务处理;

3. 项目数据管理处理,文档管理;

4. 其他领导交办的相关工作。

第9篇 某大学校园管理中心行政管理组长岗位职责

大学校园管理中心行政管理组长岗位职责:

1、坚持原则、廉洁奉公、任劳任怨,负责办公室日常安全;

2、负责收、发文件工作,做到上传下达、及时准确、无差错,做好中心内外协调工作;

3、负责起草中心文件及通知张贴;

4、负责保管中心固定资产工作;

5、负责统计中心各项经费使用记录;

6、负责办公室接待工作,做好电话接听和记录,对重大事情应及时汇报;

7、负责中心会议通知、会议记录;

8、负责办公用品、劳保的采购和发放工作,以及中心职工的日常考勤;

9、完全中心交给的临时性任务。

第10篇 行政事务管理岗位职责任职要求

行政事务管理岗位职责

办公厅行政事务管理岗 中国兵器工业集团有限公司 中国兵器工业集团人才研究中心 主要职责:参与制定集团公司行政事务年度工作计划;参与相关规章制度起草修订工作;参与总部资产和办公用房管理、总部住房和集团公司住房公积金管理、总部及在京单位人民防空工作管理、集团公司公务用车管理等日常工作。

岗位基本要求:中共党员。熟悉本岗位相关政策法规、集团公司规章制度和相关业务工作流程;具有较好的文字与语言表达能力、正确理解与快速反应能力、执行与沟通能力。

【招聘说明】

(一)报名时间自本公告下发之时起，截止2023年6月28日17:00。其他招聘环节具体时间另行通知。

(二)请通过兵器工业集团门户网站或兵器人才网点击招聘公告，按照“登录招聘系统、注册账号、填写个人信息、选择意向岗位”的程序进行报名。每位应聘人员最多可申报1个岗位。

行政事务管理岗位

第11篇 行政管理经理岗位职责

岗位职责:

1、负责部门制度拟定,文字材料准备等工作;

2、负责监督部门各模块工作开展情况的监督与检查;

3、负责部门的对外联络、沟通协调事务;

4、负责部门工作台账的整理和归档。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,社会学、公共事务管理、行政管理等相关专业;

2、5年左右行政管理工作经验;

3、工作踏实、务实进取,有较强的执行力和责任心,抗压能力强。

4、有较强的沟通协调能力,工作积极主动,热情大方。

第12篇 办公室行政管理岗位职责任职要求

办公室行政管理岗位职责

工作职责:

1、负责接待用品、办公用品、日用品等的采购和管理工作;

2、负责公司日常公务用车服务、公司接待、会议等交通服务、车辆管理与调度以及车辆日常维护和保养;

3、负责公司各类行政费用的日常结算、报销与统计工作;

4、负责接待、会务服务等工作;

5、其他行政管理工作和公司及部门安排的其它工作。

任职资格:

1、全日制本科(2b)及以上学历，稳重、踏实，具有高度的工作热情、良好的职业道德和高度责任心;

2、有行政管理类相关工作经验者优先考虑;

3、驾驶技术娴熟，熟悉山西省内路况;

4、年龄不超过35周岁。

办公室行政管理岗位