师资结构别罗列职称学历年龄三张表,挑矛盾点写,比如骨干教师断层在哪、新教师成长卡在哪、学科配置缺口有多大。用对比句:语文高级教师占三成,但45岁以上超七成;音体美教师缺编四人,代课已满两年。数字要带钩子,让人一看就想问“那怎么办”。