Q

领导报告中问题部分怎么写才不挨骂?

已帮助 396 人解决问题
A

问题得写成“我们卡在哪”,不是“下面乱成什么”。用中性动词描述现象,比如“审批链条拉得长”“多头对接频次高”,别写“思想滑坡”“重视不够”。问题列三条顶天,每条后面悄悄埋一句改进方向,像埋线头,不显山不露水。

高分写作经验

问题表述使用客观动作短语
38.6%用户推荐
每条问题自带隐性归因线索
22.1%用户推荐
问题数量严格控在2-3条
17.6%用户推荐
避免出现“个别”“少数”“有的”模糊指代
13.6%用户推荐
问题句式与后文对策段保持语法结构一致
10.6%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

3100-3600字
45.6%用户选择
2500-2900字
28.3%用户选择
3700-4200字
19.2%用户选择
2000-2400字
8.2%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

推荐写法

数据显示,有38.6%的用户认为,首选的写法是问题表述使用客观动作短语,45.6%%的用户倾向选择3100-3600字,而28.3%%的用户选择2500-2900字,19.2%%选择3700-4200字。新手最容易踩的坑是把问题写成检讨书,用定性词汇上纲上线,导致整段失去建设性,变成风险源

适用对象

发改委文字岗、组织部干部科、审计局法规科、纪委监委办公室、党校教研室

新手常犯的误区

把问题写成检讨书,用定性词汇上纲上线,导致整段失去建设性,变成风险源

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