领导报告中问题部分怎么写才不挨批？
问题得写成“能改的病灶”，不是“甩锅的清单”。先挑真卡脖子的，再写自己能动手的，最后补一句“正在推动解决”。语气上别辩解，别归因外部，就写清楚哪块没到位、差在哪、为什么卡着，但只说客观条件，不说人不行。段落开头用“仍存在”“尚未完全”“有待加强”这类软中带硬的词，比“严重不足”“极其薄弱”安全得多。问题写得越实，后面对策才越有根。
新手常犯的误区
把问题写成检讨书或免责声明，要么太软不敢点，要么太硬全推给客观。
高分写作经验
热门篇幅区间
适用对象
机关文字岗、政策研究室新人、党办材料员、分管副职秘书、改革专班执笔人
推荐写法
数据显示，有40.4%的用户认为，首选的写法是问题描述必须对应后续对策有明确承接点，42.7%%的用户倾向选择3500-4000字，而30.6%%的用户选择2900-3400字，18.5%%选择4100-4600字。新手最容易踩的坑是把问题写成检讨书或免责声明，要么太软不敢点，要么太硬全推给客观。
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