自我反思不是认错大会,是写出你哪件事卡住了、卡在哪、为什么卡、现在打算怎么松动它。比如课程改革推不动,是教师怕担风险,还是评价没跟上?写的时候就写你摸到的真实堵点,不是泛泛说“能力有待提升”。反思要有体温,让人看出你在琢磨、在较劲、在找缝插针。写完要让人觉得:这人没糊弄自己,也没糊弄组织。